募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・Webおよび紙（グラフィック）のデザイン実務経験（目安：5年以上）
・デザインツール（Photoshop、Illustrator）の実務使用スキル（目安：5年以上）
（もしくは、Figma, Sketch, Adobe XD などのプロトタイピングツールでも歓迎）
・HTML / CSS の基礎知識と連携スキル
実装の仕組みを理解しており、エンジニアに対して適切なデザイン指示書の作成や連携ができる方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
580万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円〜469,000円
固定残業手当/月：75,000円〜103,000円（固定残業時間28時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
415,000円〜572,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※賞与年2回（2月・8月）
※昇給年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング10F
受動喫煙対策：その他（ 屋内原則禁煙（喫煙スペースあり））

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：5:00〜11:00、15:00〜0:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費&リモートにかかる費用補助（月1万〜2万円）
家族手当：子ども手当
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入・セミナー参加の補助
資格取得補助

＜その他補足＞
慶弔金
子ども手当
生成AIサービス有料プランの利用
コミュニケーション補助
Office Journey補助
クラブ活動補助
おごり自販機
cotree
関東ITソフトウェア健康保険組合
インフルエンザワクチン接種補助
婦人科検診費用の補助
サプライ品の貸与
コドモン公式グッズの無料配布
新入社員入社オリエンテーション
バディ制度
業務時間の一部を自己研鑽に充てられる週半日の学習投資制度
服装自由
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
待遇変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（入社日に付与/毎年7月に法定日数＋4日分の付加付与あり）
年末年始休暇（12/29〜1/3）
慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社コドモン

業種

教育

事業内容

概要：
弊社は、先生や保護者が抱える諸々の課題に対して、テクノロジーを活用したソリューションを提供しています。

基幹事業であるこども施設向けの業務支援SaaS「CoDMON(コドモン)」においては、2015年のリリース以来、登降園管理や保育料自動計算機能、日誌・連絡帳・指導計画の作成支援、保護者コミュニケーション機能など、現場の先生方からのお声を反映させながら一つ一つ機能を磨き、毎年多くの施設様にお取り組みいただくに至りました。

今後も子どもを取り巻く環境の改善に向け、着実にテクノロジーを磨き、社会により有益性を発揮できるよう努力をしてまいります。

事業内容：
・保育・教育施設向けICTサービス「コドモン」の運営
・写真販売サービスの運営
・決済代行サービス
・採用支援事業
・園児募集支援事業
・保育施設向けECサイト「コドモンストア」の運営
・オンライン研修事業

ビジョン：
・子どもの育ちや学びを社会全体で支えられる世の中へ
・子育て分野の当事者を増やし社会的投資を最大化する

子育てや保育・教育を限られた保護者や先生だけが担うのではなく、社会全体で関与し、連携しながら支え合うことのできる世の中を目指しています。その結果として、すべての子どもの生きる権利・育つ権利・学ぶ権利が、置かれた状況に関わらず等しく確実に保障され、同時にそれぞれが持つ才能の開花や、能力開発を行えるような社会システムの構築に寄与します。

ミッション：
子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに

1）保育・教育者の働く環境の改善
すべての先生が子どもと向き合う時間と心のゆとりを持てるよう、先生の業務負担の軽減や、保育の質向上につながる環境構築、そして保育施設の持続可能な運営を支援する各種ICTサービスを開発し提供します。

2）子育て中の保護者への伴走
保護者が愛情を持って笑顔で子どもと向き合えるよう、家事や育児の負担軽減や、子育ての悩みの解消につながる情報サービスの提供を行います。

3）子どもを中心とした社会インフラ作り
子育て領域が、経済的にも社会的にも魅力的な投資分野となるように、すべての事業者や機関が子育て分野に対してスムーズに関与できるような社会インフラやデータ基盤をつくります。