広告運用（自社メディア・提携ニュースサイト等）※共同通信社グループ／リモート可／残業月15h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社共同通信デジタル ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/19 更新日:2026/04/24
仕事内容
広告運用（自社メディア・提携ニュースサイト等）※共同通信社グループ／リモート可／残業月15h
〜一般社団法人共同通信社のグループ企業で事業安定性 ／リモート可・残業月15hと働きやすい環境／将来的には新規サービス開発等にも携われる〜
採用背景：
当社は全世界の様々なニュースを配信する一般社団法人共同通信社の子会社として、ニュースサイトやデジタルサイネージ等、デジタル分野へのニュース配信やシステム構築を行っています。
広告事業において、自社メディアや提携しているニュースサイトなどの提携パブリッシャーの広告収益を最大化させるための運用業務全般を担当いただく、広告運用担当を増員いたします。
業務内容：
パブリッシャー・マネタイズの戦略実行と枠設計の最適化
当社の運営サイト（47NEWS等）および提携メディアにおける広告在庫の価値最大化。ユーザー体験を損なわない最適な広告フォーマットの選定と、ページレイアウトに合わせた枠設計のコンサルティング。
Google Ad Manager（GAM）を用いた広告配信の最適化
・広告集積のモニタリングに基づき、収益・eCPM・Fill Rateを最大化させるための配信制御
・接続先となる広告事業者との配信パフォーマンス向上に向けた折衝・交渉
広告配信技術の導入・検証と媒体支援
・新規アドテクツールの導入検討や、広告品質管理（アドベリフィケーション、ブランドセーフティ等）の対応
・提携パブリッシャーへの収益改善アドバイスおよびレポート作成
組織構成：
・部長1名、営業1名、広告運用担当1名で構成されています。入社後は、現担当と一緒に携わっていただく想定です。最初は小規模の媒体からお任せし、徐々に規模間や裁量を広げていただきます。
ポジションの魅力：
年休120日、リモート可、残業月15時間と働きやすい環境。
将来的には、広告運用側のマネジメントや、当社の保有するデータを掛け合わせた新規サービス開発など、業務・キャリアの幅を広げていただけます。
共同通信社グループとしての事業安定性・成長性があります。ニュースの信頼性とスピードを強みとしています。
扱う媒体としては地方新聞社がメインで、他は旅行などエンタメ系のメディアがあります。地方紙とやり取りする中で、課題や実情に触れ、地方創生にも貢献いただける業務です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・運用型広告の実務経験1年以上
※広告主側（リスティングやSNS広告）の経験でも、数値を見て改善した経験があれば歓迎です。
歓迎条件：
・Google Ad Managerの使用経験
・メディア運用実績
・広告の仕組み（タグの設置や通信の仕組など）に関する基礎知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：375,000円〜450,000円
＜月給＞
375,000円〜450,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・経験・能力を考慮し、決定します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東新橋1-7-1
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／汐留駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※当社規定による
社会保険：社会保険完備
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得等支援制度
＜その他補足＞
昇給年2回（4・10月）
交通費全額支給（当社規定による）
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
時間外手当（100％支給）
オフィス内禁煙
社員研修旅行（過去実績：山梨、宮城、高知など）
ベネフィットステーション（福利厚生サービス）利用可能
資格取得等支援制度あり
懇親会費用会社負担あり
確定拠出年金制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
雇用条件に変動はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇（5日）
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
※5日以上連続休暇の取得可能
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社共同通信デジタル
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 事業内容：
ニュース配信サービス、Webサイト・携帯サイトの運営、システム開発、サーバー保守・運用など
当社のサービス：
・デジタルサイネージ向けサービス
・リアルタイムニュース（共同通信が出稿する記事が読める総合ニュースサービス）／ニュースパック（信憑性と中立性の高い、1日300本前後の豊富なニュースを配信）
・海外リスク情報（海外の事件や事故等の速報及び詳細情報を、365日リアルタイムで配信）
・スポーツデータ及び分析サポート（プロスポーツからアマチュアスポーツまで、リアルタイム速報から詳細データまでを配信）
・47行政ジャーナル…共同通信と全国の地方紙44紙の行財政ニュースや参考情報を1日約600本届けるサービス
・海外向けPR支援サービス（海外向けのPR支援サービスを各種展開）／会見全文速報（定例記者会見の全文を書き起こし、3時間以内にEメールで届けるサービス）
・業界ニュース（業界に特化したニュース配信サービス）
・「Kyodo World Service」（共同通信が出稿するニュースを英文で配信する会員限定サイト）
・Webサイト開発運用支援…PC、携帯電話等のサイト開発
・危機管理支援サービス…様々な分野で最高水準の企業危機管理をサポート
・ASEANのローカル情報配信サービス…日本では報道されていない情報の配信や、依頼内容に応じて具体的な現地調査を実施
・投資および業務提携…特色ある技術やデータ、コンテンツを保有する企業との投資や業務提携を行っており、対象となる企業を広く募集