【虎ノ門】保険商品のコンプライアンス担当 残業時間20H程度/年休124日/...

株式会社コーポレート・アドバイザーズ

情報提供元

【虎ノ門】保険商品のコンプライアンス担当 残業時間20H程度/年休124日/裁量のある環境【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社コーポレート・アドバイザーズ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/03/19 更新日:2026/04/03

仕事内容

【虎ノ門】保険商品のコンプライアンス担当 残業時間20H程度/年休124日/裁量のある環境

職務内容
保険商品を顧客へ提供する際に必要となるコンプライアンス遵守のための環境整備を担っていただきます。
コンプライアンス研修の実施・契約管理・保全業務・保険募集に係る社内規程の整備など、多岐にわたる業務を通して組織のリスク低減と品質向上を支える重要なポジションです。

配属先
※当社グループ会社の株式会社日本クレアス財産サポート所属となります。
住所:東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング33階
事業内容:コンサルタントによる効果的な相続対策 相続・資産承継サポート、総合的な財産対策を効果的に資産管理法人設立サポート、不動産の経営サポートなど幅広い財産管理をお手伝い致します。

主な業務内容
・毎月のコンプライアンス研修実施
・契約管理
・法令改正への対応、社内体制の構築
・保全業務
・保険募集に係る社内規程の整備
・支店のコンプライアンス管理も含む(現在は東京本社の他に支店1つあり)

当社について
2002年に創業した日本クレアス税理士法人グループは、現在6社を展開する総合型コンサルティングファームです。
上場企業からベンチャー、中小企業まで1,543社のクライアントを支援しており、税務・会計・人事労務・法務・M&Aの各領域で総合的なサービスを提供しています。

育成・サポート体制
ご入社後は、育成担当とフォローアップ担当が業務・キャリアの両軸からサポートします。
育成担当
実際に業務をお任せする先輩社員が、担当業務を丁寧にレクチャーします。
※決まったOJT期間ではなく、個々の成長に合わせて柔軟に支援します。
フォローアップ担当
1〜2週間に一度、業務の振り返りや課題相談を行う場を設け、
ご自身の成長を継続的にサポートします。
仕事だけでなく、働き方やキャリアの悩みも気軽に相談できる環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須要件※業界経験不問※
・保険代理店支援、代理店管理の経験
・法令・ガイドラインを理解し、文書を正確に読み解ける能力

歓迎要件
・代理店検査、事後点検で代理店に指導した経験
・初めて代理店を開設する際の設立フォローの経験
・各種法令に関する知識(保険業法、AML/CFT、個人情報保護法など)
・教育・研修資料の作成経験
・FP資格をお持ちの方
・保険コンプライアンスオフィサーや個人情報保護オフィサー等をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):233,000円〜348,000円
固定残業手当/月:63,000円〜95,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
296,000円〜443,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
固定残業代:6.3万円〜9.5万円(35時間分)
昇給:有
賞与:年3回
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず35時間分を支給
超過分は別途全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
新本社
住所:東京都千代田区霞が関3-2-5  霞が関ビルディング33F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:55〜17:55 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:1カ月分の定期代を支給、上限4万円/月
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修
資格取得支援について:
資格取得のための試験休暇はもちろん、自習室の開放などプロフェッショナルファームとして積極的に資格取得支援の取り組みを実施しています。

<その他補足>
・産休・育児休暇
・社会保険完備
・表彰制度あり(※1)
※1主な表彰は下記となります。
CAクレアスアワード
会社が期待していること以上の価値を発揮した人へ贈られる賞となります。
スタッフ職、シニア職の方が対象となり、定性面・定量面で評価されます。
勤続表彰
勤続年数5年、10年…など対象の年の方を毎年表彰しています。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
※3〜6ヶ月(最長6ヶ月となります。)
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝日/夏季休暇/年末年始休暇/年次有給休暇(入社後3ヶ月)/慶弔休暇
※原則土日休みとなりますが、業務繁忙期等、土曜日出勤する場合があります。


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社コーポレート・アドバイザーズ
業種
その他専門コンサル
事業内容
会社概要:日本クレアス税理士法人は監査法人トーマツ出身の公認会計士により2002年に設立され、以来成長企業の「ベストアドバイザー」として、大手上場企業から上場を目指した成長企業、ベンチャー企業まで幅広く対応する会計事務所です。特に成長ステージにある企業へのコンサルティングに強みを持ち、会計・税務をベースに企業経営に携わり成長を支えています。また、2032年までに、グループ全体で1,000名体制を目指しております。

事業内容
[法人向け]
税務、会計、人事労務、BPO・会計アウトソーシング、企業法務、
FAS(財務デューデリジェンス・株価算定・PPA)、M&A仲介/M&Aアドバイザリー、
J-SOX(内部統制)対応・内部監査アウトソーシング、IPOコンサルティング、企業再編コンサルティング、
補助金・助成金申請・建設許認可等、公益法人会計サービス

[個人向け]
税務・財務サービス、相続計画、法務サポート

[医療・介護・福祉向け]
専門分野別会計・税務、医療関連サポート、人事労務サポート
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録