【宇都宮市】管理部門の室長/人事・総務・経理など<栃木県内の「トヨタレンタカ...

株式会社トヨタレンタリース栃木

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【宇都宮市】管理部門の室長/人事・総務・経理など<栃木県内の「トヨタレンタカー」運営会社>福利厚生 【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社トヨタレンタリース栃木 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 栃木県

掲載開始日:2026/04/02 更新日:2026/04/05

仕事内容

【宇都宮市】管理部門の室長/人事・総務・経理など<栃木県内の「トヨタレンタカー」運営会社>福利厚生

人事・総務・経理の管理担当/マニュアル完備/中途入社者在籍/栃木県に特化した地域密着経営/県内合計15店舗運営

業務内容:
〜管理部門のマネジメント・育成をお任せ〜
1968年創業、栃木・宇都宮に本社を置き、カーリース事業、レンタカー事業を行う当社にて管理部門の室長として業務に従事していただきます。

業務詳細:
<入社後にお任せる業務>
〜マネジメント業務+下記業務をお任せ予定〜
(1)人事業務
・採用、給与システム管理、勤怠管理、社会保険の手続き
(2)総務業務
・施設管理、営繕対応の調整等
※一部勤怠管理のサポートも行っていただきます。

<将来的にお任せする業務>
(3)経理業務
・決算(年次〜日次業務)、経理ソフトに入力していただく流れが基本となります。
※経験に応じて、税務申告等の業務も対応いただきます。
※トヨタ系列独自のシステムやツールを使用しております。

業務の特徴:
マニュアル完備のため、安心して業務に取り組むことが可能です。状況に合わせて、トヨタレンタカー各店舗への助勤をお願いする場合がございます。入社後、経験や希望・キャリア形成の方向性に応じてお任せする業務範囲を決定していくポジションとなります。

組織構成:
配属予定の総合企画室には現在、3.5人(兼務者含む)にて人事・総務・経理の業務を担当しております。
※将来的には、人事異動による他部署への異動の可能性がございます。
※元銀行員や元店舗スタッフなど未経験の方でも活躍されていますので、安心してご応募ください。

業務にて期待すること:
会社経営の根幹となる人事、総務、経理の業務安定化、および更なる体制強化を図るため、業務の改善や効率化を視野に入れながら積極的に意見交換をしていただけることを期待しております。

当社の特徴:
栃木県内の「トヨタレンタカー」運営会社として観光客や地域の個人・法人顧客より支持いただいております。
宇都宮市に5店舗、県内全域で合計16店舗を構え、トヨタのフルラインナップを取り揃え、栃木県内に特化し地域密着経営を実現しております。
レンタカーで宇都宮・那須・日光などの栃木観光やドライブまたは引越しを、カーリースで栃木の企業の車両運用の効率化をサポートしております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・管理部門の業務経験をお持ちの方
<特に採用・教育、店舗開発等のスキルをお持ちの方を想定しております。>

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円〜396,000円

<月給>
330,000円〜396,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は経験や経歴等により増減いたします。
昇給:年1回(4月)※業績連動
賞与:年2回(7月12月)※業績連動



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
栃木県
<勤務地詳細>
本社
住所:栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 中央宇都宮ビル3F
勤務地最寄駅:JR線/宇都宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>

※本社内他部署への異動の可能性あり
特徴
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:子ども1人につき1万円(3人まで)
社会保険:※社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
通勤手当補足
・片道40km以上の場合、ETCカード貸与
・車通勤の場合は駐車場代上限4,000円/月を支給
出産・育児支援制度
社員カーシェア制度
・1万5千円/月
・ガソリン代、保険代 全額会社負担
雇用延長可能(70歳まで、要相談)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

休日:土・日・他
休暇:年末年始、介護休暇、慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社トヨタレンタリース栃木
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
会社概要
1968年創業、栃木・宇都宮に本社を置き、カーリース事業、レンタカー事業を行っております。

事業内容
・カーリース事業、レンタカー事業、損害保険代理業、通信機器販売業

当社の特徴・強み
・栃木県内の「トヨタレンタカー」運営会社として観光客や地域の個人・法人顧客より支持いただいております。
・宇都宮市に5店舗、県内全域で合計16店舗を構え、トヨタのフルラインナップを取り揃え、栃木県内に特化し地域密着経営を実現しております。
・レンタカーで宇都宮・那須・日光などの栃木観光やドライブまたは引越しを、カーリースで栃木の企業の車両運用の効率化をサポートしております。
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