＜未経験歓迎＞【上越】工場技術※産業廃棄物の化学処理 手厚い教育で専門技術を習得【dodaエージェントサービス 求人】
ミヤマ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 山梨県
掲載開始日:2026/04/02 更新日:2026/04/02
仕事内容
＜未経験歓迎＞【上越】工場技術※産業廃棄物の化学処理 手厚い教育で専門技術を習得
〜未経験 、夜勤なし／あなたの化学の知見を脱炭素社会に活かす／次世代エンジンの開発や廃液処理からの発電など、CO2排出減のための環境技術を創出〜
業務内容：
上越工場にて、産業廃棄物処理の業務をお任せします。
当工場は化学系産業廃棄物の処理工場です。廃液中の有害成分無害化や有価物の分離回収も行う他、イオン交換樹脂の再生事業、水素エネルギーの利用開発も行っております。
将来に向け、低CO2処理の拡充や廃棄物からの高品位製品製造など、資源循環型処理工場を目指しています。
具体的には：
液状廃棄物（廃酸、廃アルカリ、汚泥スラリー等）の受入・処理作業
中和処理、有害成分除去、有価物回収などの現場オペレーション
処理設備の運転・監視・メンテナンス（改修や能力増強対応含む）
処理フローや作業手順の改善提案、安全・品質管理の記録作成
将来的には、処理技術開発や再資源化プロジェクトへの参画も可能
未経験からプロへ／入社後のフォロー体制
入社直後のフォロー
・OJT中心の教育／まずは先輩社員について、処理工程や安全手順について実務を通して学んでいただきます。
・安全教育／廃酸・廃アルカリなど危険性のある物質を扱うため、知識教育や安全研修を実施します。
育成方針
段階的なスキル習得：（1）〜（3）を、無理なくステップアップ
（1）基本的な処理設備の操作
（2）サンプリングや簡易分析
（3）設備の保守・点検
（4）資格取得支援／公害防止管理者、酸欠作業主任者など業務に役立つ資格の取得を推奨(費用は会社負担)
フォロー体制
・未経験者も多く活躍しており、「一から教える文化」が根付いています。
・チーム制で作業するため、常にフォローし合える体制です。
当社の強み：
独自技術での課題解決が強み
産業活動のさまざまな場面で発生している環境面での課題に対して、それぞれの置かれた状況や背景要因などにも深く目を配りながら、お客様とともに考え、独自の発想や技術を凝らして解決を図っています。
技術への積極投資で新技術を創出
技術開発への投資を惜しまず、たとえば自動車分野における環境技術である「エコドライブナビゲーションシステム」を独自に開発し、環境負荷軽減と経済効率の両立を可能にしています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜職種未経験歓迎／業界未経験歓迎〜
未経験の方でも積極的にご応募ください。
必須条件：
・化学に関する基礎知識※高校で化学（化学基礎）を履修など
・基本的なPCスキル（Word、Excel）
歓迎条件：
・大学、短大、専門学校で化学を履修、または専攻
・化学プラントでの作業経験
・公害防止管理者、危険物取扱者、酸欠作業主任者などの資格取得者
・設備の保守・点検、新規設備導入経
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
390万円〜520万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜300,000円
＜月給＞
230,000円〜300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与実績：年2回
昇給実績：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 山梨県
＜勤務地詳細＞
上越工場
住所：新潟県上越市大字下真砂64番7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限26,000円）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金基金制度あり
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
慶弔見舞金
優秀社員表彰
勤続20年特別休暇
確定拠出年金（企業型401K）
企業年金基金
出産、育児支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日
※来年以降の、休日数増を計画中です※
土曜一部出勤あり（会社カレンダーによる）
有給休暇：入社3ヶ月経過日に10日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ミヤマ株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 会社及び事業概要
総合環境企業として、6事業を中心に、法人向け環境サービスを展開。4工場、24営業所を構え、本州全域を営業エリアとしています。（事業内容：産業廃棄物のリサイクル・中間処理、環境プラントの開発・設計・施工、環境機械の開発・製造・販売、汚染土壌・地下水対策、工場設備の維持メンテナンス、環境分析・計測・測定）
経営理念、経営方針
・企業理念「日本一の総合環境企業」
・環境方針 「私たちは、環境問題のない社会の実現を目指し、全員が共に考え、実践し、挑戦し続けることを誓います」
（１） 未来を見据えた独自の発想と技術で、製品・サービスを創出します。
（２） 業務プロセスや目標を常に見直し、環境パフォーマンスの向上を図ります。
（３） 緑化活動をはじめ多様な動植物が共存できる環境づくりに取り組みます。
（４） 当社に関わる方々からの期待と信頼に応え、社会的責任を果たします。
求職者へのメッセージ（当社の強みや良さ（製品、技術、やりがい、働きやすさ など）、地域の特色や生活の利便性）
・当社は技術開発によって生み出すサービスで、環境問題のない社会の実現を目指しています。
・製造業のお客様を中心にあらゆる環境課題解決のため、６つの異なる分野で複合的に事業展開をおこなえる強みがあるほか、営業、輸送、処理（工場）の各部門を自社で保有し、解決策のご提案から完結まで可能です。
・新たな発想で世の中にないサービス、製品を生み出すための『挑戦』を良しとする社風があります。
・『脱炭素』をテーマに社会が転換期を迎える今、今後も成長が期待される環境業界において創業49年を数え、売上は年々拡大中です。