募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・HTML/CSS/JavaScript を用いたWebフロントエンド実装経験（目安：3年以上）
・レスポンシブ／モバイルファースト設計の実務経験
・Webアクセシビリティ（WCAG等）やSEO、パフォーマンス最適化に関する基本的な知識と実務経験
・Office（Word/Excel/PowerPoint）を用いた資料作成スキル
※応募時にポートフォリオ（制作実績のURL、GitHub等）および実装事例のご提出をお願いします

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜750,000円

＜月給＞
260,000円〜750,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力・前職給与等を踏まえて、規定により決定
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
本店
住所：福岡県福岡市博多区博多駅前三丁目1番1号
勤務地最寄駅：各線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
制度上での可能性はありますが、前提としたものではありません

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円を上限に支給（定期代実費）
家族手当：規定により支給
住宅手当：規定により支給
寮社宅：独身寮・社宅あり（規定あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：確定給付年金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・キャリア採用者オリエンテーション
・外部研修
など

＜その他補足＞
・地域手当
・財形貯蓄制度
・従業員持株会
・共済貸付制度
・福利厚生パッケージサービス
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
当期間での待遇に変更はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

ほか、年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔休暇等）　など

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社西日本シティ銀行

業種

銀行

事業内容

企業概要：
福岡市に本店を置く地方銀行
事業詳細：
・預金業務
・融資業務
・その他付随業務
特徴：
・当行は、九州域内に169か店、全国に176か店の店舗を展開しています。海外には、香港・上海・シンガポールの3か所に駐在員事務所を設置しています。また国内・海外あわせ9行の金融機関と提携。幅広いネットワークとグループ総合力で、多様なニーズに対応しています。地方銀行としてはトップクラスの経営規模と業績を誇ります。
・国内外を問わない店舗展開と他金融機関との連携による幅広いネットワークとグループ総合力で、地元企業・個人のお客様とともに歩む「総合力No.1の地域金融グループ」を目指し、日々努力を重ねています。一方で既存の実績に甘えることなく、新たな分野への挑戦を積極的に行っています。お取引先企業の人材に関する課題を解決する人材紹介業やお客様の多様な相続ニーズに対応する信託業務といった新規ビジネスへの参入を進めています。お客様の起業を支援する「NCB創業応援サロン」の開設や「NCB創業相談会」の実施といった新規企業へのサポート、九州大学の特定関連会社と共同で設立した、九州地域の大学発のイノベーションの創出を支援する「QB第一号ファンド」の設立など、地域の新たな産業の創出にも貢献しています。