【明治神宮前】社内SE 三井物産出資のBS放送/週2在宅/セキュリティとAI活用強化【dodaエージェントサービス 求人】
ワールド・ハイビジョン・チャンネル株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/02 更新日:2026/04/05
仕事内容
【明治神宮前】社内SE 三井物産出資のBS放送/週2在宅/セキュリティとAI活用強化
〜社内SE/安定基盤の中で裁量をもった挑戦・提案が可能/DX推進・セキュリティ・AI活用/社員の「負」をITの面から解決/BS12をはじめ多彩なエンタメ事業を展開する三井物産グループ企業〜
業務内容:
コーポレートIT、ITインフラ、情報セキュリティ管理・運用保守をお任せします。
具体的には:
・社内ITサービスの運用・改善、利用促進
・ITプロジェクトのサポート(計画・進捗管理補助)
・各部門の要望ヒアリングとソリューション提案の補助
・ベンダーとの調整業務
・社内利用サービスのセキュリティ維持管理
・既存サービスの最適化(統廃合含む)
※将来的には小規模プロジェクトのリードをお任せする可能性がございます。
特徴:
・プログラミングを伴う開発業務はございません。(該当システムがありません)
・サーバやNW機器を扱った経験や知識は必要ですが、現在はクラウド化や運用のアウトソースが進んでいることから、実作業を行う場面は減っており、今後さらに減らす想定です。
社内情報システム部門の規模は大きくはありませんが、サーバやNWの運用保守やヘルプデスク業務は外部委託が進んでいます。
部署構成:
・部長 1 名、部員8名 (※IT/放送技術)
・配属先はITチーム(リーダー1名、メンバー2名)
当社について:
三井物産グループ。全国無料のテレビ局BS12を運営する企業です。テレビを柱としながら、IPビジネスなどを展開中で、放送外の新規事業も拡大予定。個人に任される裁量が大きい会社です。会社の方針を咀嚼しつつ、HOWを積極的に提案、行動する方が活躍しています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
※以下の 複数を満たすこと
・生成AI活用の実務経験
└ ChatGPT等の対話型AI、AIエージェント等の利用・業務適用経験
・事業会社での社内SEとしての実務経験
└ITサービス運用、SaaS運用、アカウント管理など
・ヘルプデスク/ITサポート経験
└ユーザーからの要望を傾聴し、課題整理〜解決策提案まで行った経験
・SaaS系サービスの導入・運用に関する基礎的な経験
└ ID 管理、設定変更、利用部門との調整など
・基本的なITリテラシーをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
580万円〜690万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜360,000円
<月給>
300,000円〜360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ当社規程により決定します。
※上記は月20時間分の想定残業代を含む想定年収になります。
昇給:年1回
賞与:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区神宮前6-25-14 JRE神宮前メディアスクエアビル
勤務地最寄駅:地下鉄各線/明治神宮前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:45〜18:00 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
時差勤務制度あり 残業:時期・業務等により変動あり。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(非課税枠内)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:試用期間終了後に退職金制度加入
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
外部セミナーあり
資格取得補助
<その他補足>
総合福祉団体定期保険
健康マイポータル(MBK連合健康保険組合)
定期健康診断(生活習慣病検診〜39歳未満、人間ドック40歳以上※女性は婦人健診項目も受診)
インフルエンザ予防接種
産休/育休制度(取得・復帰実績あり)
ベネフィットステーションあり
時差出勤制度
時短勤務制度
社内表彰制度
新規ビジネス提案制度
ジョブ・リターン制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
退職金制度は試用期間終了後に加入
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※業務により休日出勤あり(その場合、振替休日を取得)
完全週休2日(土・日曜日)、祝日、年末年始、有給・慶弔休暇、リフレッシュ休暇
時間給取得制度あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ワールド・ハイビジョン・チャンネル株式会社
- 業種
- 放送・出版・映像・音響
- 事業内容
- 事業内容:
テレビ放送ほかメディア事業
事業の特徴:
三井物産グループ。全国無料のテレビ局BS12を運営する企業です。最近では、2023年10月にスタートした「鶴瓶ちゃんとサワコちゃん」が好調。
独自路線と評されることも多く、オリジナル番組以外にも、ユニークなセレクトの映画、ドラマ、アニメ等の放送も人気です。テレビを柱としながら、IPビジネスなどを展開中で、今後は三井物産グループのネットワーク力を活かし放送外の新規事業も拡大予定です。
ビジョン:
「好きを、もっと、じゆうに」をキャッチコピーとして掲げ、誰かの熱い「好き」にBS12らしく応えることを大事にしています。
今後はテレビだけでなく様々なメディア、エンターテインメントへと事業を拡大し、新しい形での「好き」への応え方を今後も開拓していきます。