募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
<未経験歓迎！><薬剤師歓迎！>
必須要件
・薬剤師免許をお持ちの方

歓迎要件
・病院・薬局等での勤務経験2年以上、もしくは製薬関連企業での勤務経験
・AIやITを活用した業務改善経験がある方
・何かしらの情報発信やコンテンツ制作経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：薬剤師

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
465万円〜772万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：244,000円〜363,500円
その他固定手当/月：52,300円〜67,900円

＜月給＞
296,300円〜431,400円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
住宅手当:月18,300円
裁量労働手当：34,000円
賞与実績:年2回(4.5か月分相当)　
※別途業績賞与あり(前期実績約2.0か月分)
モデル年収：
30歳…479〜692万
35歳主事…555〜818万
40歳係長…633〜927万
※別途手当、業績賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田猿楽町1-5-15 猿楽町SSビル2階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15〜17:30

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
就業時間７時間15分、残業時間は10〜20時間以内と、ワークライフバランスを整えやすい環境です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円を上限に支給します
家族手当：補足事項なし
住宅手当：月18,300円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：定年後再雇用制度あり（65才まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT研修が中心ですが、入社後同じ部署の先輩社員が丁寧に指導しますので、入社後も安心して就業できる環境です。

＜その他補足＞
制度
退職金制度、慶弔見舞金制度、慶弔休暇制度、母性健康管理制度、育児介護休業制度、ベビーシッター補助制度、永年勤続表彰、リフレッシュ休暇制度、災害補償制度、団体長期障害所得補償型保険、傷病休暇制度、食事補助制度、図書購入・貸出制度、じぶん時間応援制度、TW経費立替
施設
会員制リゾートホテル（東急ハーヴェストクラブ）、健康保険組合の保養施設
その他
労働組合、組合共催旅行（日帰り）、ゆとりちよだ（給付金、施設割引等）、フリードリンク、オフィスグリコ、クラブ活動（野球部）等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜26日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、
慶弔休暇、子の看護休暇(年5日有給)、介護休暇
傷病休暇、リフレッシュ休暇　他


完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社じほう

業種

放送・出版・映像・音響

事業内容

会社説明
・1922年の創業時に発刊した医薬品業界専門紙『薬業時報』をはじめ、医薬品分野を中心とした情報発信で、医療・医薬品業界に貢献してきた優良老舗企業です。　
現在でも十数種におよぶ定期刊行物に加え、年間100冊以上もの書籍を手がけ、医薬品分野での情報発信において数多くの実績を持っています。
また、最近では、看護師研修や薬学生の就職をサポートする雑誌を発行するなど、医薬品以外の分野にも進出しています。
さらに、既存媒体のWeb配信を始めるなど、メディアを駆使した取り組みにも力を入れています。
・同社は一貫して医療業界に向けた最新情報を提供し、約100年の歴史に恥じぬ信頼を業界からいただいています。
医療業界は法規制や業界のメインプレイヤーの動向によって大きく動きが変化します。成長産業としてとらえられ、社会からの注目も非常に高い業界です。
業界の動向や情報を正しく、誠実に伝えることは、市井の人々の健康や生活を守るということになります。
弊社では、長年その重要性に向き合い、専門性を高めたスタッフがミッションに向け事業を推進しています。

企業より
じほうは、定着率が非常に高く、求人を公開することは多くありません（勤続３０年以上で定年退職など、最後まで勤め上げる社員が多く、そこに合わせて採用するケースがほとんどなため、あまり数多くの採用を行いません）。そのため、求人を公開したときは共に長く働いていただける方を探しています。
手掛ける事業やアプローチする業界の特性上、企業基盤も安定しているため、福利厚生をはじめとした待遇面や多様な働き方などの環境面も充実しており、働く上での大きな魅力になっています。
また、創業から積み上げてきた歴史はさることながら、医療専門メディアとして社会貢献度の高い領域に関わることができるのは当社の強みです。
温故知新を大切にしつつ、100年のその先へ向けた挑戦を続ける私たちと、ぜひ一緒に働いてみませんか？