【全国フルリモート/PM候補】Webアプリエンジニア 自社HRTechの新サービス開発に携わる 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ヒューマンテクノロジーズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋
掲載開始日:2026/04/06 更新日:2026/04/06
仕事内容
【全国フルリモート/PM候補】Webアプリエンジニア 自社HRTechの新サービス開発に携わる
〜勤怠管理クラウド市場トップクラスの「KING OF TIME」開発企業/グロース上場・残業20H〜
導入企業60,000社以上、利用者3,900,000人以上の自社プロダクト開発企業
要件定義、基本設計、製造、テストだけでなく、ベンダーマネジメントなどの経験が積める
有給取得率ほぼ100%×育休取得率100%、復帰率100%/充実な福利厚生で働きやすさ
新サービスについて:
「SMP(サブスクリプションマネジメントプラットフォーム)」は、顧客とパートナーをつなぎ、HR領域全般にわたるサービス提供を目指すDX推進型のプロダクトです。
単なるEC機能に留まらず、「コミュニケーション」「レコメンド」「EC」の3要素をシームレスに連携させ、お客様一人ひとりに最適化された体験を提供する基盤を構築します。
全従業員が日々利用するサービスとして、SaaS利用・DX化の入口となる優位性を持ち、将来的には顧客が利用中の各種サービスから得られるデータを収集・分析し、人時生産性向上につながる新たな価値提供を目指しています。
業務内容:
新サービスのWebアプリケーションエンジニアをお任せいたします。
具体的には:
・要件定義、基本設計、製造、テスト
・協力会社との連携や進行管理を含むベンダーマネジメント業務(進捗管理、課題管理、開発サポート など)
・運用、保守(不具合対応、インフラ調整 など)
配属先情報:
現在は、ラボ型オフショア開発を行っております。自社メンバーと協力会社を含めたチームで日々開発を進めております。
技術スタック:
開発言語:Java、React
フレームワーク:Spring Boot
サーバー:AWS
OS:Linux
データベース:PostgreSQL
ソース管理:Github
その他:
・メンターメンティー制度:入社から3〜6ヶ月経過するまで先輩社員がメンターという形でつく制度です。
・有料AIツール利用支援:必要に応じて各種有料AIツールを利用できる環境を整えています。
・資格取得支援:受験料などの一部の費用を会社側が負担する制度があります。
・書籍購入制度:書籍やテキストの購入費を会社が負担する制度があります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・Javaでの開発経験をお持ちの方
・要求・要件定義および基本設計の経験
・データベースに関する知識・経験(SQLによる設計・実装・チューニングなど)
歓迎条件:
・AWSでの開発経験(EC2、RDS、S3など)
・ECサイトの開発経験
・HTML、CSS、JavaScriptを用いたフロントエンド開発経験
・Reactを用いた開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):397,100円〜514,100円
固定残業手当/月:95,725円〜123,169円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
492,825円〜637,269円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルに応じて決定いたします。
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区元赤坂1-6-6
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/赤坂見附駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※フルリモート/完全在宅勤務となります。入社時研修から在宅のため出社の必要はありません。
<転勤>
無
リモートワーク時:インターネット回線は、固定回線(光回線)を使用することをお願いしており、通信速度は下り100Mbpsを目安としています。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
フレキシブルタイム:9:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
残業:月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
家族手当:ファミリーサポート制度に含む
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
メンター・メンティ制度
書籍購入制度
eラーニング(Udemy Business)使い放題
<その他補足>
在宅手当(月1.1万円)
関東ITS健保の保養施設・スポーツ施設利用可
出産・育児支援制度あり
ファミリーサポート手当(18歳未満の子供一人当たり1万円/月)
オフィスカジュアルOK
親睦会補助金制度
社内公募制度(半期に1回)※規定あり
リファラル採用制度
福利厚生倶楽部Relo Club加入
PC貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、GW、夏季休暇(2日間)、慶弔休暇、有給休暇(取得率ほぼ100%)入社休(入社半年後に付与される有給休暇とは別に入社日に3日間付与)、産前・産後休暇(取得実績有)、育児休暇(取得実績有)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ヒューマンテクノロジーズ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 《株式会社ヒューマンテクノロジーズについて》
2001年に設立。勤怠管理・人事給与を中心としたクラウドサービスの開発及び提供をはじめ、指紋認証デバイスの
開発/販売、ソフトウェアの開発、設計および販売を手掛けています。
サービス一覧
・KING OF TIME 勤怠管理
・KING OF TIME 人事労務
・KING OF TIME 給与
・KING OF TIME システムログ
・KING OF TIME データ分析
・KING OF TIME 電子契約
働く環境
チームでのコミュニケーションを大切にしており、とてもアットホームな雰囲気です。育休復帰率/有給消化率も90%以上と働きやすい環境があります。
サービスについて
『KING OF TIME』はシリーズ製品として展開しており、人事から勤怠管理、給与計算まで一元管理が可能となっています。『KING OF TIME』ひとつでバックオフィス業務をシームレスに管理することができます。
勤怠管理・人事給与システム『KING OF TIME』は国内トップクラスのシェアを誇っており、導入社数6万社以上・ID数400万以上を達成しています!
サービス一覧
・KING OF TIME 勤怠管理
・KING OF TIME 人事労務
・KING OF TIME 給与
・KING OF TIME システムログ
・KING OF TIME データ分析
・KING OF TIME 電子契約
サービス利用者数・ID数
導入社数6.4万社以上
ID数410万以上
(2025年7月1日時点)