【宇治】物流総合職 大型連休取得可能/創業60年超の老舗企業/無借金経営/日曜固定休/幅広い年代活躍【dodaエージェントサービス 求人】
東陸ロジテック株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2026/04/06 更新日:2026/04/09
仕事内容
【宇治】物流総合職 大型連休取得可能/創業60年超の老舗企業/無借金経営/日曜固定休/幅広い年代活躍
創業から63年。業界トップクラスの木材に関わる「材惣DMBホールディングス株式会社」連結子会社です。無借金経営を実現しております!
当社のメインとなる商品は建材の木材。木材は今後さらに需要拡大が見込まれており、将来も安定・安心環境で働けます。幅広い年代が活躍中!
職務概要:
拠点の運営を行っていただきます。将来の管理職候補としての採用です。まずは現場のリーダー格として勤務いただきたいと考えております
具体的には:
・業務管理(新規の発注対応など)
・売上管理(利益向上に向けた経費削減など)
・労務管理
・運行管理支援業務 など
配送でイレギュラーがあった際に運行の指示を出すこともあります
業務に必要な資格として、運行管理資格やフォークリフト免許、中型・大型免許を取得することも可能
効率的な配送など利益を上げるための改善活動にも取り組みます。所長判断で動ける部分もあるため、現場目線で裁量をもって改善していけます
評価制度:
成果はしっかり評価します。改善活動などによる利益アップや人材の教育、事故のない配送といった成果は、しっかり評価し賞与や昇給に反映します。評価制度が明確なのでモチベーション高く働けます。
就業環境:
・年間休日110日
・週休二日制(日曜固定休み+1日)
・祝日休み
・年末年始や夏季休暇など大型連休取得もできます ※2025年度は夏季、年末年始ともに9連休
・平均有給休暇取得日数10.4日
・平均勤続勤務年数10.3年
同社について:
創業63年の安定基盤のもと事業拡大中です。名古屋市に本社を構える当社は、運輸事業・3PL事業・倉庫事業の3つの事業基盤を整え、全国各地に物流拠点を展開している総合物流企業です。
2012年にはM&Aを通して3PL事業をスタート。人手不足やデジタル化といった物流課題の解決に貢献する事業として市場も年々拡大しており、当社も着実に成長を続けています。
また、当社が扱う荷物は建材や自動車部品といった人々が生活するうえで欠かせないもの。大手住宅メーカーとの長きにわたるお取引もあり、景気に左右されず安定した事業基盤があります。
IT点呼を導入したり、効率の良い運行でドライバーの待機時間を削減するなど、働きやすい環境づくりも積極的に行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・物流業界や運輸業界での勤務経験
・リーダーやマネジメント経験
・普通自動車免許
歓迎条件:
・配車業務の経験
・フォークリフト、運行管理資格保持者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜380,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
300,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、年齢、能力などを考慮して給与額を決定します。
賞与:年2回 ※過去実績:基本給×3.8ヶ分
賞与:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
京都事業所【宇治市】
住所:京都府宇治市槇島町二十四34番地
勤務地最寄駅:近鉄京都線/向島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
近鉄京都線「向島」駅から車で10分 ※車通勤可(駐車場完備)
<転勤>
当面なし
※将来的には転勤の可能性があります。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
慣れてきたら自分の裁量で仕事のスケジュールを組むことができます
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:・交通費全額支給
住宅手当:20,000円/月
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:・勤続3年以上
<定年>
60歳
・再雇用有り/65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
時間外手当
役職手当
皆勤手当
住宅手当
財形貯蓄
退職金制度
マイカー通勤OK/無料駐車場完備
制服貸与
出産・育児支援制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
・日曜+平日
・祝日休み
・GW(5日程)、夏季休暇(7日程)年末年始(7日程)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東陸ロジテック株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- 事業内容:貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業、倉庫荷役事業、特定労働者派遣事業
当社について:
創業から半世紀、首都圏から九州までの長距離運送を60年以上にわたり手がけてきた実績があります。M&Aも実施して事業拡大を図り、第2の創成期を迎えています。実質的な無借金経営で、財務体質も安定しており総合物流会社として攻めの戦略を推進しています。
提供サービス:
・運輸事業 … 創業から60年以上、使命感と責任感を持って信頼を積み重ねてきました。建材輸送を主力としつつ、多分野に拡大しています。
・3PL事業 … 2012年のM&Aを通じて本格参入。住宅の建築現場に資材や設備機器を届けています。今後は様々な分野に事業を拡大していきます。
・倉庫事業 … 総合物流企業として倉庫事業の強化を進めています。
今後の展開:
現在、15ヵ所の営業所があり、大半は建材・住宅に関する分野です。今後は、他の分野にも積極的に進出し、会社の可能性を発掘する為、新たなターゲットに向け邁進中です。また今後幾多の困難があると思いますが、会長の上田は「東陸ロジテックの宝は人材だ」と話しており、いい人材がいるからこそ事業は成長するものだと考えております。
経営理念:(1)人を大切にする企業の実現 (2)環境に配慮した企業活動 (3)安全の確保 (4)法令・規則の遵守 (5)高品質なサービスの提供