【山梨/山中湖村】ペットボトル飲料の製造メンバー 未経験歓迎/東証プライム上場飲料メーカーの子会社【dodaエージェントサービス 求人】
Oビバレッジ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 石川県
掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/04/15
仕事内容
【山梨/山中湖村】ペットボトル飲料の製造メンバー 未経験歓迎/東証プライム上場飲料メーカーの子会社
働きやすく・働き甲斐のある会社を目指す優良企業 /東証プライム上場飲料メーカー「ライフドリンクカンパニー」の100%子会社/キャリアアップ制度
業務内容:
Oビバレッジ山中湖工場ではお水のペットボトル飲料を製造しており、オートメーション化された生産設備でペットボトル飲料(ミネラルウォーター)の製造業務を担当いただきます。
(1)ペットボトルの成型工程、(2)空のペットボトルに飲料をボトリングする充填工程、(3)ラベリングや梱包を行う包装工程のいずれかを担当いただく予定です。
どの工程もオートメーション化された機械を操作いただきます。
それぞれの機械が順調に稼働するよう、保守・保全やメンテナンスを中心に業務を学んでいただき、
将来的には設備保全のスペシャリストや製造部門のマネージャーを目指していただくことが可能です。
当社の魅力:
中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあります。また働きやすく・働き甲斐のある会社を目指して、福利厚生の充実など、働く社員への還元も随時行っております。現状はまだまだ超大手優良企業には及ばないものの、今後もより良い労働環境や成長環境の整備をグループ全体で作り上げていきます。
・入社祝い金(10万円) ※規定有り
・家具家電付き社宅、費用補助有り ※規定有り
・引っ越し補助金10万円 ※規定有り
・決算賞与有り(前年実績22万円/年)
・制服貸与
・休憩室有り
・交通費支給(距離に応じてガソリン代支給)
・無料の駐車場有り、車通勤可能
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業種未経験・職種未経験歓迎〜
歓迎条件:
・製造業経験者(業界問わず)
・夜勤経験者
・フォークリフト免許保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
454万円〜537万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,006,000円〜3,540,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月額>
270,500円〜315,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定される残業代を含んだ年収です。
その他固定手当:
・交替番手当…20,000円
その他手当:※月給には含まれておりません
・役職手当…0〜5,000円
昇給:年1回(4月)
別途決算賞与支給あり
4年連続ベースアップ(2026年4月から月15,000円のベースアップ)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 石川県
<勤務地詳細>
山中湖工場
住所:山梨県南都留郡山中湖村山中993-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:1960時間00分
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
7:00〜7:00(交替制)
<勤務パターン>
7:00〜19:00
19:00〜7:00
<その他就業時間補足>
・勤務時間:7:00〜翌7:00
・実働8時間/休憩2時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:※車通勤の場合は、距離に応じてガソリン代支給
寮社宅:社宅支援制度有り
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済(中退共)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・OJTでの現場研修
・資格取得支援制度
<その他補足>
制服貸与
クルマ通勤OK、駐車場完備
会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
入社祝い金(10万円)※規定あり
引越補助制度(10万円)※規定あり
社内懇親会(年2回)
インフルエンザ予防接種(年1回)
寮社宅:あり/社宅支援制度 ※規定あり
次世代育成手当(子1人につき3,000円/月)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与・待遇は変わりません。
最大6か月まで延長する場合あり。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
シフト制(会社カレンダーに準ずる)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Oビバレッジ株式会社
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:炭酸飲料(ペットボトル)の製造及び販売