【虎ノ門】経理担当 東証STD上場/残業少 /「健康経営優良法人」認定/土日...

株式会社アーバネットコーポレーション

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【虎ノ門】経理担当 東証STD上場/残業少 /「健康経営優良法人」認定/土日祝休/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社アーバネットコーポレーション [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/03/26

仕事内容

【虎ノ門】経理担当 東証STD上場/残業少 /「健康経営優良法人」認定/土日祝休/年休125日

【スタンダード市場上場の優良マンションデベロッパー 完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日/月平均残業15h/長期就業可能!】

業務概要:
日次から年次決算までの経理業務全般を担当していただきます。入社直後は子会社の経理業務全般をお任せする予定です。
経理実務を通じて会社の財務基盤を支えるポジションであり、将来的には本社の担当や開示業務など、より専門性の高い業務にも携わることができます。上場企業の経理担当として着実にスキルアップしたい方に適した環境です。【募集背景】欠員補充

職務内容:
・日次、月次、四半期、年次決算業務
・財務諸表の作成
・監査法人対応
・税務申告関連書類の作成
・法定開示書類の作成
・経費精算、支払処理などの経理実務全般

【使用ソフト】
勘定奉行、楽楽精算、Bill One 等

管理部門の経理機能を担うメンバーとしての採用です。少人数体制のため、日常経理から決算業務まで幅広い業務に携わりながら、経理としての専門性を高めていくことができます。事業部門や経営層とも連携しながら業務を進める機会も多く、会社全体の動きを理解しながら経理としての経験を積むことができる環境です。

企業の特徴/魅力:
同社は、東京23区・駅徒歩10分圏内に特化した都市型賃貸マンション「アジールコート」シリーズを主力とし、設計会社をルーツにした“ものづくり”へのこだわりで成長してきた上場デベロッパーです。少人数体制と外部パートナーの活用により高収益なビジネスモデルを構築しつつ、ホテル事業や戸建・テラスハウス開発、金融関連事業など事業領域を拡大中。年間休日125日、経理部の残業平均15時間と、堅実かつ成長性の高い企業で経理の専門性とキャリアアップの両方を実現できます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
【必須要件】
一般事業会社経験者:日商簿記3級以上+1回以上の決算業務経験がある方
税理士法人経験者:日商簿記3級以上の方

【求める人物像】経理職としてキャリアアップの意欲がある方

【働き方について】年間休日125日(土日祝休)に加え、時差出勤制度も導入。プライベートと専門性の追求を両立できる環境です。


<必要資格>
必要条件:日商簿記検定3級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜723万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜380,000円

<月給>
280,000円〜380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:冬季(12月),夏季(6月) /標準年間支給4か月
別途決算賞与支給実績あり(1〜3か月分)
前職年収、年齢、経験をもとに決定
別途資格手当・住宅手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社 
住所:東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング35階
勤務地最寄駅:銀座線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:規定により月額最大5万円支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTが基本になります

<その他補足>
有給休暇 入社1年目 15日付与
共同保有別荘(軽井沢)
住宅手当
従業員向け株式給付信託制度
インセンティブ制度
社内表彰制度
永年勤続表彰
資格取得支援制度
社員旅行(自由参加)
置き型社食サービス
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・休日内訳:夏季10日、年末年始6日、その他(他会社休日)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社アーバネットコーポレーション
業種
建築・土木・設計
事業内容
【東証スタンダード上場|設計のDNAを受け継ぐ都市型マンションデベロッパー】
アーバネットコーポレーションは、設計会社をルーツに「機能美とデザイン」にこだわり、東京23区・駅徒歩10分以内の立地に特化した投資用マンションを開発しています。
特徴的なのは、開発した建物を、不動産販売会社や法人向けに一棟で卸売(BtoB)する独自のビジネスモデル。大量の個人顧客を対象とする販売とは異なり、安定的かつ効率的な事業展開を実現しています。
その上で、外観デザインや特許取得の収納設計など独自性を追求するURBANET QUALITYを備え、住まいとしての快適性と投資資産としての価値を両立しています。

さらに、中期経営計画「CHALLENGE2028」のもと、新しい事業領域にも挑戦。2025年には延べ274戸規模の「船橋プロジェクト」、北海道・ニセコひらふエリアでの滞在型複合開発用地取得など、都市と自然の両フィールドで価値ある空間づくりを進めています。

【当社の強み】
・上場企業ならではの安定基盤:2025年6月期は前年比で売上・利益ともに大幅増(売上21.3%増、営業利益27.7%増)
・都市型賃貸マンションで28年以上の実績:都心の利便性 × デザイン性 × 快適性にこだわる開発力が武器
・主軸であるマンション事業に加え、多様なアセットに挑戦できる環境:ホテル、シルバー向け、富裕層向け開発と幅広い分野で活躍可能

【キャリア・働きがい】
・企画から一棟売却まで、一気通貫でプロジェクトに携わるからこそ、企画から販売までの醍醐味を体感可能(プロジェクト単位:約2年〜2年半)
・ホテル・富裕層向け開発にも参画できる希少機会
・安定性に加え、自らの仕事で会社の成長を加速させる面白さが得られます

<事業内容>
不動産開発販売
・都市型賃貸マンションの開発・1棟販売
・分譲用マンション等の開発・分譲
・戸建住宅の開発・分譲
・不動産賃貸業
・不動産仲介業 等
ホテル事業
設計・デザイン監修・施工管理等の業務受託
第二種金融商品取引業
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