【広島】車載ECUの開発プロセス管理(リーダー候補) ミネベアミツミG/年121日休/フレックス制 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ユーシン [人材紹介求人]
- 正社員
- 広島市、その他広島県、北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中
掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/04/11
仕事内容
【広島】車載ECUの開発プロセス管理(リーダー候補) ミネベアミツミG/年121日休/フレックス制
【ミネベアミツミG/出張あり/年間休日121日/フレックス制】
業務内容:
グローバル拠点と連携しながら、高度化する車載ECU開発において必須であるISO26262やISO/SAE 21434、Automotive SPICE等の国際規格へ適合させた開発プロセス管理をお任せします。
具体的には:
・開発プロセスの高度化
・管理ツールの最適化 等
※ご経験、スキルに応じて、リーダー候補、もしくはリーダーとして力強く牽引して頂ける方をお待ちしています。
やりがい・魅力:
自身が開発に携わった製品が搭載された自動車が動いてるのを見るのが喜びを感じられる時です。
また、電動ラッチ、電動ドアハンドル、デジタルキー、パワーバックドアなどのアクセス製品から、ヒーターコントローラ、エレキシフター、オーバーヘッドコンソールなどのHMI製品など、ユーシンが従来もつ製品とミネベアミツミグループとのシナジー効果によって生み出される製品とをあわせ幅広い製品の開発に携わることができるのも魅力です。
また、10年15年先の未来を見据えた製品の先行開発に携わることもできます。
出張頻度:
年数回程度。客先への訪問、展示会、セミナー参加など。
※コロナの影響で直近はなくなっていますが、今後再開していく見込みとなります。
想定配属部署構成:
広島車載開発センター開発四課電子システム開発係(係長以下12名)
欧州拠点とは製品群によって主導するものを決め、連携しながら設計開発。
インド拠点実装設計を担当。
※東京の拠点には同じ係のメンバーがいないためチームとの連携は全て遠隔になります。
企業の特徴/魅力:
商社機能を持ち、自社工場を持たず関係会社との連携で事業展開。現場改善やコミュニケーション力を活かせるフィールドです。
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
※下記いずれかのご経験
・車載ECU開発プロセスの構築経験
・プロセスに準拠した実開発の経験
歓迎条件:
・Automotive SPICEの知識
・ISO/SAE21434の知識
・ISO26262の知識
・プロジェクト管理(構成管理、要件管理、日程管理、課題管理など)の経験
・車載ECUのソフトウェア開発経験
・車載ECUのハードウェア開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円
<月給>
250,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県、北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、オセアニア、中南米、
その他の海外
<勤務地詳細>
広島工場
住所:広島県呉市天応大浜4-1-1
勤務地最寄駅:JR呉線/呉ポートピア駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
最寄り駅:JR呉線/呉ポートピア駅
<転勤>
当面なし
広島から東京への転勤は現状なし。将来的には可能性あり。
海外転勤は将来的に可能性あり。(ドイツ、インドを想定)
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:40
<その他就業時間補足>
※試用期間中は在宅勤務とフレックス制度は対象外となります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTによる教育体制あり。
<その他補足>
確定企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会
交通費全額支給
社員食堂、保養所
育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中は在宅勤務とフレックス制度は対象外となります。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ユーシン
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- 概要
下記1〜3のソフト・ハード両面の開発・設計、製造、販売及び輸出入、海外生産ほか
1)自動車・産業機械用及び住宅関連の各種システム機器と制御装置
2)自動車・産業機械用及び住宅関連の機構・電装各種装置、部品
3)新規分野向け電波応用システム