【東京都港区浜松町】経理部長／CFO直下で経営戦略にも参画 AI×音声の成長企業／年収850万円以上【dodaエージェントサービス 求人】
Ｈｍｃｏｍｍ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/04/26
仕事内容
【東京都港区浜松町】経理部長／CFO直下で経営戦略にも参画 AI×音声の成長企業／年収850万円以上
【CFO直下で経理部門の実務責任者として活躍／経営戦略策定にも携われるポジションです】
ポジション概要
AI×音声領域で成長を続ける上場企業にて、CFO直下の経理部長を募集します。決算・開示・内部統制といった中核業務を担いながら、将来的にはM&Aや経営計画立案など、財務・経理の観点から経営戦略の策定にも参画いただけるポジションです。
採用背景
2024年末のグロース上場後も、M&Aを含め事業を拡大している状況です。上場企業としての開示・ガバナンス水準を一層高めるとともに、経理財務機能を通じて経営をリードしていく体制を強化するため、経理部門の部長クラスを増員募集します。
業務内容
経理部長として、本社経理機能の中核を担っていただきます。
＜主な業務＞
・年次決算対応（決算取りまとめ、監査法人との調整）
・金商法開示業務（有価証券報告書、半期報告書、決算短信）
・監査法人対応（監査計画の調整、質問対応、改善策の検討）
・内部統制（J-SOX）の運用・整備・改善提案
・適時開示関連業務（開示書類の作成・チェック、関連部門との連携）
・経理メンバー2名のマネジメント（業務配分、レビュー、育成）
入社後は、社内ルールや事業内容、既存の経理・開示フローを理解していただきながら、IRまわりの業務を中心に、対応可能な範囲からお任せしていきます。その後は、M&Aに伴う会計・開示対応、経営計画（予算）策定への関与など、徐々に経営寄りのテーマへ役割を広げていただく想定です。
組織構成・働き方
CFO直下の経理部門に所属し、メンバー2名と協働しながら、プレイングマネージャーとして実務とマネジメント双方を担っていただきます。少数精鋭のため、自らの提案でルールやプロセスを改善しやすい環境です。
このポジションならではの魅力
・定例業務だけでなく、M&AやPMI、経営計画、IRなど、経営に直結する業務に裁量を持って関われます。
・「AI×音」というニッチかつ将来性の高い領域で、専門性を高めながらキャリアの幅を広げられます。
・上場直後の成長フェーズだからこそ、経理・開示・内部統制の仕組みづくりにゼロベースから携われます。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
上場企業またはIPO準備企業での経理実務経験（決算取りまとめ〜金商法開示のご経験）
歓迎条件
・連結決算経験
・IT/スタートアップ業界経験
・監査法人対応、J-SOX運用・構築経験
・経営計画（予算）の策定、IR業務、M&A・PMIに携わった経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
850万円〜1,100万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：637,500円〜825,000円
＜月給＞
637,500円〜825,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区浜松町2-10-6
勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線／大門駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円／月
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
学会等への参加など最新技術の習得に向けたサポート
10%ルール(勤務時間の10%を研究開発・勉強会に充てられます)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土日休み、祝日は会社カレンダーによる。夏季・GW・年末年始休暇あり。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Ｈｍｃｏｍｍ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業概要
・音声処理技術を用いた研究、開発
・音声認識処理、異音検知、自然言語解析処理を用いたプラットフォームの提供
・情報技術（IT）、人工知能、ロボット工学などの音に関するサイバニクス事業の推進
【製品情報】AI音声認識事業とAI異音検知事業の中で主に5つの法人向けソリューションを提供しています。
事業の特徴：
私たちは、AIと音声認識技術により、お客様の課題を解決するサービスを提供しております。
AIオペレーターによる自動応答やコールセンターの省力化、AIによる自動議事録と内容の要約・分析による改善提案など、様々な業界のお客様に導入いただいております。またAI×異音検知の領域では、交通インフラ、製造、医療現場での異常検知や検査、モニタリングでの活用など多くの実証実験を行っており、省力化や精度向上に大きな期待が集まっております。
事業ビジョン：
音声認識を民主化し、キーボードレスの新しい社会を自ら創造する」をミッションに、技術力の世界最高峰を本気で目指しています。特に難易度が非常に高い日本語の音声認識領域において、積極的に新しい技術やアプローチを試み、長期的な視点で新たなマーケット創出を目指しています。
社内の雰囲気：
フラットな組織体系でベンチャー企業特有のスピード感と小規模企業特有の居心地の良さがmixされた環境です。
2024年10月に東証グロース市場に上場し、積極的に事業を拡大するフェーズにあり、働きやすい環境作りを目指し社員の様々なアイディアを取り入れ改善・進化をし続けております。
表彰歴：
「Microsoft Innovation Award 2016」審査員特別賞
TheBRIDE賞 『EY Innovative Startup 2019』受賞 他多数