【代官山／成長企業】冷凍野菜・冷凍惣菜の提案営業＜業界未経験可＞国内外でのアグリビジネスを展開【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＨＯＬＵＳ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/03/26
仕事内容
【代官山／成長企業】冷凍野菜・冷凍惣菜の提案営業＜業界未経験可＞国内外でのアグリビジネスを展開
【業界未経験歓迎/日本の食・アグリビジネスの一旦を担う成長企業/年休124日・土日祝休み】
職務概要
私たちが取り扱うのは、ベトナム現地法人AGRIEXで生産している冷凍野菜・冷凍惣菜です。ベトナムでは農場経営・指導にも取り組み、野菜づくりからすべて自社で管理。そんな当社製品の提案営業が主業務です。
業務詳細
当社は単発の売切型ではなく、継続的な取引を前提としたビジネスです。顧客の製品やメニューに自社商品を組み込む提案を行い、数量・価格・供給条件を設計しながら、中長期的な取引拡大を担います。
新規開拓は展示会や紹介を起点とした営業が中心で、飛び込み営業は行っていません。取引開始後は需要予測や供給状況を踏まえた調整、課題対応を通じて安定取引と取引量の最大化を図ります。
【業務内容】
・自社製品の提案（用途提案、メニュー提案、採用提案）
・顧客課題のヒアリングおよび取引条件（数量・価格・納期）の設計
・取引開始後のフォローおよび取引拡大に向けた提案
・予算／実績管理、需要予測のすり合わせ
・展示会の企画・運営およびリードフォロー
※受発注や在庫管理は専門部門が担当しており、営業は顧客対応に集中できる体制です。
働き方について
日本全国に顧客がいるため、担当顧客によっては出張が発生する場合があります。また訪問の際に車を使う機会も多いです。ベトナム現地法人、工場、農場視察を行う場合もあります。
営業の役割／当社の理念・想いを広げていく
HOLUSおよびベトナム現地法人AGRIEXは事業を通じて「生産者が正当に評価される社会」を目指しています。営業活動を通じて、お客様にこの想いを伝えていくことも大きな役目です。ベトナムの現地からは工場・農場のさまざまな情報が日々入ってきます。そうした生の情報を基に、お客様と共に社会課題を解決していくような提案活動を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
資格
・普通自動車免許（AT限定可）
必須条件：以下いずれかをお持ちの方
・法人営業経験
・顧客との関係構築を通じて継続的な取引を行った経験
歓迎条件：
・食品業界での営業経験
・有形商材の営業経験
・既存顧客の深耕営業の経験
・展示会等を起点とした新規開拓経験
求める人物像
・顧客との長期的な関係構築を重視できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
・社会課題（食料・農業）への関心をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,974,800円〜4,462,800円
固定残業手当/月：85,400円〜128,100円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
333,300円〜500,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿南3-4-16 アイトリアノン 1・2F
勤務地最寄駅：東急東横線／代官山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
・残業平均月30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限5万円
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
社会保険完備
オフィスカジュアル可
働き方改革実施中
※働き方改革に取り組み、ワークライフバランの向上を目指しています。
例えば、子育て中の人でも働きやすい環境のためにテレワークを導入したりしています。社員からのアイデアも随時募集をしています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は1〜3ヶ月を予定しております。試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始、慶弔休暇、産前産後休業、育児・介護休業、有給休暇（1日・半日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＨＯＬＵＳ
- 業種
- 食料品(商社)
- 事業内容
- 「生産者が正当に評価される社会を目指す」これが私たちの理念です。
私たちは、日本農家と共に立ち上がった会社です。2013年設立とまだ若い会社ですが、その理念を実現して、日本の食の一端を担えるような「食」のメーカー企業を目指しています。
ベトナムに現地法人AGRIEX社を設立し2022年には工場が竣工しました。
現在は、そこで生産された冷凍野菜、冷凍惣菜を日本国内へ輸入・販売しています。国内のお客様は、皆様もよく知っている大手食品メーカーや外食チェーン、食品問屋、スーパー・小売など多岐にわたります。
私たちHOLUSの特徴は、生産者の視点で考えていることです。私たちの「食」はすべて生産者の人達の努力があってこそです。しかし、食品業界のサプライチェーンにおいては弱者となりがちです。それを少しでも変えていくために、生産者が正当に評価されるために、どういう製品であるべきなのか、いかに販売するのかと日々考えています。
ベトナムでは、自社農場を起点にして多くの契約農家さんたちに日本の農業技術やノウハウをお伝えして、より品質の高い作物が採れるよう取り組んでいます。野菜の品質には非常に気を遣っており、また自信を持っています。良い原料だからこそ、良い製品が生まれるのです。
また、食品業界は厳しい価格競争にさらされる局面が多くあります。しかし、原料・素材である野菜を農家さんから安く買い叩いたりしては、生産者にしわ寄せが行くだけです。それでは、その製品や私たちの「食」そのものが長続きしなくなります。私たちは製品の正しい価値を考え、それをお客様にご提案しています。
HOLUSでは畑での素材づくりから、加工、輸入、販売まですべての工程を自社で一貫して管理できる体制を作っています。一貫して管理することで、私たちにしか作れない製品もあります。こうしたメリットをもっと活かして、日本さらには世界の食の一旦を担う企業へと成長していきたいと考えています。