【岐阜県海津市*転勤なし】高級ソファ製造(組立)※未経験から職人へ 働き方 ・育成体制 【dodaエージェントサービス 求人】
日本フクラ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 岐阜県
掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/03/31
仕事内容
【岐阜県海津市*転勤なし】高級ソファ製造(組立)※未経験から職人へ 働き方 ・育成体制
〜イノアックコーポレーション子会社/高級家具メーカー・セミオーダーのソファー製造/モノ作りが好きな方歓迎 /残業少なめ・土日休み・年間121日・有給も取りやすい環境〜
≪“同じ作業の繰り返しじゃない”毎日ちがう製品に向き合い、職人を目指せる環境≫
業務内容
・高級ソファを中心とした家具製造工程(布地の裁断→縫製→組立→検査)の中の組立業務をお任せします。
・ライン作業ではなく、製品ごとに工程や段取りの異なる“非ライン生産”
・手作業を多く含むため、モノづくりが好きな方・丁寧な作業が得意な方が活躍しやすい環境です。
業務詳細
当社の商品は、セミオーダーによる受注生産品です。
モデルによって異なりますが、10センチ刻みでサイズ調整や好きな布地を選択することや座り心地を選ぶことが可能です。
特徴である座り心地は親会社のイノアックから仕入れたウレタンを使用しており、主な作業は ウレタンの貼り付け・接着、タッカー(ホチキスの大型工具)での固定、カバー取付 などです。
製品ごとに厚み・硬さ・曲線が異なるため、毎回「どう貼るか」「どこを均一に仕上げるか」を考える必要があり、単純作業ではなく技術と工夫が求められる工程です。
未経験の方はまず、ウレタンの基礎貼りや小さめの部材からスタートし、2〜3年かけて丁寧に育成します。
組織構成
南濃工場全体で約60名が所属しております。
今回お任せする組立は約15名が在籍しており、何十年経験しているベテラン社員も多くいます。
入社後の流れ
新入社員研修として、製造・物流など全ての主要部署を一通り経験し、製品や工程の流れを理解していただきます。
その後、配属先で OJTを通じて実務を習得していただきます。
働く環境
残業:新生活需要で2〜4月が繁忙期となりその期間は平均30時間ほど。閑散期は残業はほぼなし。(年間平均10時間以下/月)
休憩:改装された社員食堂があり、日替わり弁当注文OK・持参も可
冷暖房:工場には空調設備あり。スポットクーラーやビニールの仕切り、冷たい飲料1本無料支給、防寒具の付与など働く人の身体への負担軽減に努めています。
有給:取得しやすい環境で付与日数の半分以上の利用が会社目標
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種未経験/業種未経験歓迎 ><第二新卒歓迎 >
必須条件
・モノ作りが好きな方
研修制度があり未経験の方でも活躍できる環境です
ライン作業ではなくモノを作っている感覚を感じられるお仕事です
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜365万円
<賃金形態>
日給月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円〜210,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:31,500円
<想定月額>
216,500円〜241,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※固定手当:内訳/地域手当(21,000円)勤続手当(10,500円)
※基本給は経験や能力を考慮の上同社規定により決定
昇給:年1回
賞与:年2回(3.44ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
<勤務地詳細>
南濃工場
住所:岐阜県海津市南濃町吉田240
勤務地最寄駅:近鉄養老線/美濃松山駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※マイカー通勤可
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
7:50〜16:50 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※閑散期:0時間/繁忙期(2〜4月):約30時間(受注量による)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定により全額支給
家族手当:配偶者月12,000円、第一子月5,000円など
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年後
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社後OJT
<その他補足>
社員割引制度
地域手当
勤続手当
家族手当:扶養配偶者月12,000円/その他扶養家族5,000円(2人まで)
昼食手当:100/日
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
完全週休二日制(土日休み)
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本フクラ株式会社
- 業種
- インテリア(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容・ビジョン:
日本にウレタン技術を導入したパイオニアであるイノアックコーポレーションとドイツフクラ社の合弁会社として日本フクラ社は設立しました。「その国に根ざしたモノづくりであって、はじめて喜ばれる家具になる」という理念に基づいて、日本の暮らしに適し家具の製造と販売を行っています。
設立以来のこだわりである「美しいフォルム」「使い心地のよさ」「高品質」をベースに、心地よいくつろぎとやすらぎのトータルインテリアをめざした家具づくりによって、国内でもトップクラスのシェアを誇ります。
会社の強み:
コーディネーションの多彩さと耐久性の高さに惚れ込むお客様も多く、リペアを繰り返しながら20年以上使用する方や、親子3代にわたりフクラファンとなっているユーザーもいます。
【事業所】東京営業所/名古屋営業所/福岡営業所/大阪営業所/南濃工場
【ショールーム】大崎/銀座/名古屋/大阪/福岡/南濃工場