【熊谷】労務・総務※給与計算・文書管理等 残業ほぼ無し・土日休 大手食品企業の物流を支える安定企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ワンロジスティクス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 埼玉県
掲載開始日:2026/03/30 更新日:2026/04/09
仕事内容
【熊谷】労務・総務※給与計算・文書管理等 残業ほぼ無し・土日休 大手食品企業の物流を支える安定企業
〜産育休や手当 ／伊藤忠食品株式会社様やコカ・コーラ等大手企業と取引実績有〜
業務概要：
【「運ぶ」を通して、安心、安全な暮らしを支える】を経営理念とする成長中の総合物流グループである当社。全国展開のための社内人事異動に伴い、強化するべく総務人事ポジションを増員にて募集します。
業務詳細：人事と総務業務を1：1の割合でお任せいたします。
【人事】
・給与社保：給与計算の基礎となるデータ入力等（Excel使用・社員120名規模の対応）
・労務：勤怠管理（有給や育休、休職等対応含む）、労災や傷病の手続き（月１〜2回程度）労基署対応※契約している社労士への書類提出が中心です
・従業員サポート（ハラスメント相談窓口やトラブル対応を将来的にお任せしたいと考えています。）
【総務】
・就業規則や福利厚生等の会社諸規程の管理、改定
・契約書等文書管理
・健康診断の手配
・衛生委員会の運営
組織構成・キャリアプラン：
総務人事課は６名（男女比＝１：１）が在籍しております。年代は20代から60代まで幅広く活躍しています。
役職者もおり、将来的に昇格を目指すことも可能です。人事総務の中でご自身が極めたい分野を極めていただくことも可能です。
働き方：
・残業はほぼなく、定時退社が多いです。繁忙期でも月10時間程度となります。
・土日はお休みとなり、祝日も年の7割程度はお休みとなります。
・10日から最大で20日ほどの有給支給がございます。
・産休育休も積極的に活用されており、子供手当や親孝行手当等もございます。
当社の取り組みの紹介【全国コールドチェーンプロジェクト】
〜より豊かな社会実現の一助となるために〜
冷凍物流業界は、拡大する需要に対して倉庫の老朽化や少子高齢化による働き手不足など、様々な課題を抱えています。そこで私達ONELOGIでは、現在のニーズに最適化された冷凍冷蔵物流センターを全国に建設し、社会に新たな価値を提供するコールドチェーンを構築します。 ポイントの一例：働き方改革法の改正に伴い、トラックドライバーの時間外労働が制限されたことで、これまでの長距離輸送が難しくなりました。そこで、往復8時間以内で荷物を運べる物流網を作ることで、これからの働き方に対応した物流インフラを整えます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・給与計算の経験
・PCスキル（Excel※VLOOKUP関数が使えるレベル）
歓迎条件：
・労務経験（勤怠管理や労務相談窓口等）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜426万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜245,000円
その他固定手当/月：70,000円〜84,000円
＜月給＞
270,000円〜329,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験やスキルに応じて条件は決定いたします。
賞与：0.5〜１か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県熊谷市佐谷田1631
勤務地最寄駅：秩父鉄道線／ソシオ流通センター駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜勤務地補足＞
マイカー通勤可
＜転勤＞
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は月１時間〜１時間半程度と働きやすい環境です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：非課税限度内にて全額支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：社内規定による
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修
＜その他補足＞
資格支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
※1年間の祝日のうち、7割程はお休みとなります。
慶弔休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ワンロジスティクス
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- 事業内容：
輸配送事業、物流センター事業、共同配送事業
事業の特徴：
（1）輸配送事業…創業以来、食品の運送を行ってきた当社では、「冷凍・チルド・常温」を問わず、関東一円をエリアとして、配送の依頼を受けています。当社の車両は、2温度帯（2層式）の冷凍車ですので、各店舗への配送にも適しています。また、ルート配送（店舗配送）においては、配送先の顧客との信頼関係を築くべく、「挨拶」「最適な配送時間でのお届け」「報告・連絡・相談」を徹底しています。また、センター間輸送や市場への配送においても、各センターのルールを知り尽くしたプロドライバーならではの品質の高い輸送を実現しております。
（2）物流センター事業…円滑な物流システムを実現するため、「輸送配送」「共同配送」「3PL」を軸に、物流センターからの入出庫管理から輸送まで、幅広い物流サービスで顧客のニーズに応え高品質とコスト削減の両立を実現します。消費者の低価格志向が強まりを見せる中、物流コストの削減がお客様には経営上の大きなファクターとなっていると考え、自社運営を実践し活動コストの低減化に日々努めています。また、首都圏へのアクセスに最適な立地で365日24時間体制で、顧客企業の物流拠点として最大限に運用します。県内4拠点を保有する物流センター最大の特徴は、食品物流というカテゴリーに特化しているとともに、ドライ・チルド・フローズンの3温度帯への対応が可能な事です。
（3）共同配送事業…コストダウンにも繋がる共同配送（ドライ・チルド）にも対応しています。共同配送（共配）とは様々な企業が、それぞれに配送するのではなく、「特定の商品や地域を対象に」まとめて一緒に届け先へ配送することです。同社では、得意先の商品をクロスドッキングを行い、低コストで且つ高品質な物流を目標に、情報の一元化と配送商品の束ねによる効率的な配車業務を行っています。共同配送は、得意先への物流品質の向上（コストメリット）と社会環境への配慮を目的とするものです。同業他社と物流拠点を共同利用することで、同一ルートへの配送を一元化できる「共同配送」は、物流コストの大幅な削減が期待できるのはもちろん、さまざまなメリットがあります。システム強化された物流サービスを利用する事で、コストを大幅に削減できます。