【Javaエンジニア】※ホワイト企業認定取得／残業5h程度／月1回で勉強会実施／資格取得手当あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アスカ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/13 更新日:2026/04/13
仕事内容
【Javaエンジニア】※ホワイト企業認定取得／残業5h程度／月1回で勉強会実施／資格取得手当あり
〜チームアサイン／安定した就業環境で着実にスキルアップが可能／上流工程へのキャリアパス充実／教育制度 ／残業5h程度／ホワイト企業認定取得〜
職務内容：
システムソリューションプロバイダとしてワンストップ・ソリューションサービスを提供する当社にて、アプリエンジニアを募集いたします。着実にスキルアップしたい方や組織の中心となっていきたい方大歓迎です。
職務詳細：
金融基幹系システム、生損保系の業務系システムにおけるソフトウェア開発をお任せいたします。社内メンバーで3〜5名のチームを組み、顧客先にて就業いただきます。キャリアプランと志向性を考慮の上、ご自身の志向性や今後の目指すキャリアに応じて柔軟にアサインを決定します。
＜開発事例＞
・金融基幹系システム：大規模システムの要件定義〜開発まで
・保険関連会社：アプリの改修・改善の提案~開発までの全て
・会員証（おさいふケータイ）機能のWebアプリの開発 その他多数
開発環境：
・言語…Java/Python等
・DB…Oracle/MySQL/PostgreSQL等
・OS…Windows/Linux/UNIX等
社内風土：
月1回の帰社日を設定し、社員同士の交流を深めています。また、終了時間を16：30とし、後の時間は自由にされており、毎月帰社日に技術研修や技術発表の時間を作るなど、着実にキャリアアップ出来る環境を提供しています。
ワークライフバランス：
JWSホワイト企業認定を取得しており、月平均残業5h程度となっております。また、全社的に残業を抑える方針であることや、一人一人の業務ボリュームを適切にコントロールし、残業は抑える体制です。
配属先情報：
第2ソリューション事業部（平均年齢34歳）への配属となります。
当社の特徴：
飛鳥時代は、政治・経済・社会の各方面で試行錯誤と努力を積み重ねて100 年以上続いたとされる時代区分です。現代社会において日々進化する IT 業界のニーズに柔軟に対応しながら、100 年以上にわたって信頼され愛される企業でありたい。アスカという社名にはこうした想いが込められています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・Javaでのシステム開発経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円〜500,000円
＜月給＞
340,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
顧客先（常駐）
住所：東京都23区内
受動喫煙対策：その他（顧客先による）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均5時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：諸条件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・専門分野研修（Oracle Hands Onセミナー、LPIC L1研修等）
・資格取得制度
・資格取得奨励金制度
＜その他補足＞
JWSホワイト企業認定取得済
時短制度について：育児(3歳未満の子)又は介護の為の短時間勤務制度有り(入社後1年より適用可能)
その他の各種制度：親睦会制度、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、メンター制度／エルダー制度
旅行代金補助（ITS旅行パック）
スポーツ施設利用割引
保養施設利用割引
関東ITソフトウェア健康保険組合加入
DL BenefitPremium加入
※在宅勤務について：現場によって有無や頻度が変わります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、誕生月休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、裁判員休暇、治療休暇、ワクチン休暇、有給休暇の計画的付与制度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アスカ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 企業概要
創業40周年を迎えたシステムソリューションプロバイダです。
ビジョン
お客様に最も信頼される「システムソリューションプロバイダ」になるため、アスカのワンストップ・ソリューションサービスを駆使してお客様のIT資産に付加価値を提供すると共に社会の発展に貢献していきます。
事業内容
・ITソリューション（アプリケーション）
金融、官公庁、医薬、電力などをターゲットにしたアプリケーション／パッケージ開発を行っています。上流〜下流工程まで一貫した開発実績があります。
・ITサービス（インフラ）
金融、通信、電力などをターゲットにインフラ基盤の設計、構築、運用を行っています。旧システムから新システムへの移行対応やEOL対応などで豊富な実績があります。
・クラウドサービス（AWS／Azure／VPC）
通信、金融、民需などをターゲットにクラウドサービスの設計、開発、構築、運用を行っています。オンプレからクラウドへの移行対応やクラウドサービスのエンハンス対応などで数々の実績があります。
過去実績：
・金融機関向け勘定系／情報系システム開発
・調査機関向けリサーチシステム開発
・中央省庁／社会インフラ基盤におけるシステム更改
・クラウドサービスの新規開発、設計構築（用途：リモートアクセスサービス、大規模WEB/メールサービスなど）