募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験歓迎！／
必須条件：
・経理もしくは、総務の実務経験が2年以上ある方
※あくまで目安となります。

こんな方におすすめ：
・売上規模の大きな会社で働きたい
・従業員数の多い会社でキャリアを築きたい
・年齢に関係なく活躍できる職場がいい
・経験したことのない業務にもチャレンジしたい
・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜340,000円

＜月給＞
280,000円〜340,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）
モデル年収例：
年収510万円／35歳／入社1年後（経験者）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都千代田区神田北乗物町1-1 イトーピア神田共同ビル8F
勤務地最寄駅：神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上が対象

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
資格取得報奨金
各種研修制度あり

＜その他補足＞
資格手当
地域手当
独身寮あり (月5,000円で入居可／光熱費込)
35歳以上はがん保険加入
社員旅行 (年1回：各拠点／3年1回：全社員)
※社員旅行は、ご家族も一緒に参加できます。社員はもちろん、その家族も大切にする社風です。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の賃金に変更なし

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数103日

日曜、祝日、会社指定の土曜日（月2回）
夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日（3/16）、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

藤工業株式会社

業種

プラント・設備関連

事業内容

事業内容：
電気設備工事設計施工
・ビル、工場、病院、学校などの電気設備の企画・設計・施工管理
情報通信工事施工
・ビル、工場、病院、学校などの通信設備、LAN設備の施工

当社について：
当社は1967（昭和42）年の設立以来、電気設備工事の設計・施工を手掛けてきました。
主に電気工事元請会社より受注し、弊社社員が元請会社の管理スタッフの立場となって、協力会社に対し指示・管理監督を行います。
大型現場案件では、100名超の協力会社の電工作業員を指示・監督し、直営作業員を持たない施工管理社員に特化している事が、当社の特徴であり強みです。