【豊洲】百貨店の催事企画・運営 仕組みづくり・改善に携わる 出張手当あり/土...

株式会社タイムレス

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【豊洲】百貨店の催事企画・運営 仕組みづくり・改善に携わる 出張手当あり/土日祝休み/賞与年2回【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社タイムレス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/02 更新日:2026/04/02

仕事内容

【豊洲】百貨店の催事企画・運営 仕組みづくり・改善に携わる 出張手当あり/土日祝休み/賞与年2回

〜業績好調 バイセルグループが運営する日本最大級『タイムレスオークション』展開〜

業務内容:
百貨店の催事場におけるイベント開催に向けた、企画・準備・運営全般をお任せします。

〇企画・準備
出展社との打ち合わせ・新規企画の立案

〇事務推進
出展社と確認事項のやり取り・広告物制作依頼・会場レイアウトの作成・資料作成

〇設営・運営管理
施工業者との打ち合わせ・搬入出スケジュールの管理・査定員サポート

募集背景:
当社は、ブランド品・貴金属・アパレル等のリユース事業を展開しております。事業の拡大および、益々の催事開催の需要が増えており、リアル店舗ならではの「体験型イベント」の重要性が高まる中、より質の高い催事を安定して運営するための増員募集です。

期待する成果:
・3ヵ月:催事運営のフロー(事務手続き、広告物作成依頼、什器手配等)を理解し、既存プロジェクトのサポートメンバーとして一通りの実務を完遂できる。

・半年から1年:担当案件を持ち、出展社とのやり取りやスケジュール管理を自立して行える。売上分析に基づいた改善提案や、新しい企画のアイデア出しに貢献する。

提供できる価値:
急成長中の事業での“仕組みづくり・改善”の経験
まだまだ成長途中の組織だからこそ、「こうしたほうがいい」という提案が歓迎される環境のため、チームや役割の枠を超えて、仕組みづくりや業務改善などにも積極的に関われる

スピード感のあるキャリアアップが可能
成長フェーズの事業・組織の中で、役割の広がりや昇格のチャンスも豊富。希望次第で、将来的にチームリーダーや新規事業の立ち上げにも関わることができます。

働く組織/メンバー:
・チャレンジ×安定の企業基盤
・意見交換しやすい雰囲気

キャリアパス:
まずは推進担当として経験を積み、将来的には「催事プロデューサー」として年間予算を管理する立場や、新規事業の企画担当へのステップアップが可能です。

変更の範囲:当社業務全般

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・基本的なPCスキル(Excelでの数値管理、PowerPointでの資料作成)
・社外の提携企業と円滑に連携できるコミュニケーション能力
・何らかの事務実務、または接客・販売の経験

歓迎条件:
・イベント業界、百貨店、または広告代理店での実務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,000円〜266,000円
固定残業手当/月:48,000円〜64,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円〜330,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はスキル・ご経験に応じて確定いたします。
昇給:年2回
賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
豊洲オフィス
住所:東京都江東区東雲1丁目7-12 KDX豊洲グランスクエア6階2階
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/豊洲駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※豊洲駅発着の無料のシャトルバスあり

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 平均年齢20代
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定あり)
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・研修費用全額会社負担
・書籍費用全額会社負担 など

<その他補足>
・出張手当:1日3,000円
・健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種全額補助
・社用携帯電話
・社用PC
・提携不動産会社紹介
・出産祝金
・表彰式(年1回)
・歓迎会、社内イベント
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中も待遇は変わりません
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・結婚休暇・慶弔休暇 など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社タイムレス
業種
その他流通・小売
事業内容
【事業内容】
ブランド品買取・販売事業  オークション事業  オンラインで査定を行う買取サポート事業
【事業詳細】
ブランド品、時計、ジュエリーを中心とした百貨店専門の高品質な総合買取サロン「TIMELESS」、古物商向けオークション「タイムレスオークション」を運営しております。特に10年以上の歴史がある「タイムレスオークション」の運営により培った真贋及び鑑定力は定評をいただいており、現在は全国の買取店・質屋など同業種に対しオンラインでの遠隔査定・買取を行っております。2021年7月より本オンライン査定システムを活用し、既存のリユース業以外の企業でもリユース品の査定・買取業務を実施可能とすることを支援する目的で、新たに買取サポート事業「タイムレスエクスプレス」のサービスをローンチしました。
ネット型リユース事業では国内でも最大手に属する株式会社BuySell Technologiesのグループ会社として、リアル店舗およびオークションでの販売に強みを持つ同社のシナジー効果で今後も事業拡大を目指します。
【CEOメッセージ】
私たちはブランド品の買取・販売及び、日本最大級の専門オークションを主催し日本国内および世界各国の買取販売業者様と取引を行なっております。
リユース事業、特にブランドリサイクル事業は、この数年飛躍的に成長しているビジネスです。ブランド品の流通を通じて、当社に関わる全ての方に満足し、喜んでいただくために、私たちは『誠実に努力し続けること』、そして『感謝の気持ちを大事にすること』を行動規範として掲げました。商品や価格だけでなく、ちょっとした『気遣い』、そして『心』が大切であると私たちは考えているからです。
ブランド品の流通を通じて、人と人・モノとモノとをつなぐ架け橋のような存在を目指し、私たちは努力し続けて参ります。
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