【八王子/リモート可】光学設計(デジカメ・映像関連製品) 年休129日・フルフレックス 【dodaエージェントサービス 求人】
OMデジタルソリューションズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/16 更新日:2026/04/16
仕事内容
【八王子/リモート可】光学設計(デジカメ・映像関連製品) 年休129日・フルフレックス
【コンシューマ製品や産業向け製品の光学系の開発・設計・評価までお任せ/世界最高水準のカメラメーカー】
業務概要:
デジタルカメラおよび映像関連製品などの光学系設計・開発・試作評価を行って頂きます。ご経験・ご要望に応じて下記のポジションをご担当いただきます。
<職務詳細>
デジタルカメラ用交換レンズの光学設計
産業用途向け光学ユニットの光学設計
量産性を確保するロバスト設計および試作評価による設計改善
迷光解析ツールによる迷光の回避設計および試作評価による設計改善
※英語の使用頻度:通常業務では使用機会ほぼ無し(中級レベルあれば望ましい)。ベトナム工場でのコミュニケーションや海外向けのプレゼンなど、稀に可能性はございます。
本ポジションの魅力:
・光学設計の中でも最も難しい設計の一つとなるデジタルカメラ用ズームレンズを設計いただきます。OJTを通して技術を習得していただきますので、高度な設計技能が身に付きます。
・仕様検討→設計→試作→評価まで製品開発の一連の業務に携わることができます。
・私共の製品はコンシューマ製品となるため、自ら設計した製品を選んで頂いたお客様を日常で見かけたり、生の声を聞いたりする機会もあり、次の開発へのモチベーションにつなげることができます。
・産業用途の光学ユニットは、新事業領域における課題解決や新たな価値提供により社会への貢献を実感することができます。
組織体制:
6名(40〜50代/男性6名)が在籍しています。人数は少ないですが、各々光学系のエンジニアとしてのスキルが高く刺激になります。メンバー・職制間の交流は活発であり、質問などしやすい職場の雰囲気です。他部署との垣根も低く活発な交流があり、より良い製品を世に送り出せるよう、全社一丸となって取組んでいます。
キャリアパス:
光学設計のエンジニアとしての知識・技能を積み上げながら
業界トップクラスの光学設計のスペシャリスト
製品プロジェクトのリーダーとして製品開発の推進役
など、適正と希望に応じて様々なキャリアパスがあります。
働き方:
リモートワークの活用状況:設計期間は週2〜3日程度在宅可、試作期間は基本出社をお願いします。
海外出張:数年に一度程度で、短期海外出張があります。
変更の範囲:ご本人の適性や事業方針により当社業務全般に変更の可能性があります。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・光学設計ソフトウェア(例えばCodeⅤやZemaxなど)を用いて光学設計やシミュレーション評価の経験がある
・ロバスト設計および迷光解析などの経験
・光学ユニットの試作評価(光学測定、データ分析など)の開発業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜500,000円
<月給>
300,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は手当、残業代を含まない金額です。詳細は年齢・経験・スキル等を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都八王子市高倉町49-3
勤務地最寄駅:JR東日本中央線/豊田駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。
- 交通
- <転勤>
当面なし
配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:福利厚生欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出
<定年>
60歳
継続雇用制度:有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
・財形制度
・時短勤務制度
・在宅勤務制度
・リフレッシュプラン
・退職金制度(確定拠出)
・産休・育休制度
・次世代手当(子ども手当/子1人につき月2万円※満18歳まで)
・カフェテリアプラン
・団体生命保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数129日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- OMデジタルソリューションズ株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
カメラ等の光学機器やその他精密機器の製造販売、修理並びに賃貸