募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜
必須条件：
基本的なPC使用経験（Outlook,Word,Excel等）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
340万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,900円〜250,000円

＜月給＞
212,900円〜250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験、年齢によって考慮します
昇給年1回（5月）
賞与年2回（7月、12月）　※昨年実績3か月分
会社業績により期末手当有り（3月）15年以上連続支給実績あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
柏営業所
住所：千葉県柏市船戸1691-19
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／柏たなか駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：38時間12分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30

＜その他就業時間補足＞
残業：平均5時間／月　※ほぼ無し。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関利用全額支給
家族手当：子供1人につき10,000円
住宅手当：世帯主手当10,000円~15,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：ポイント制退職金制度（勤続3年以上）

＜定年＞
65歳
70歳まで再雇用制度あり。

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
公的資格取得支援制度
社内研修、社外研修
外部セミナー無料受講支援制度

＜その他補足＞
保養所（新潟県舞子高原）
ゴルフ同好会、サッカー（フットサル）同好会
従業員持株会制度
役職手当（役職に応じて支給）
再雇用制度（70歳まで）
社員旅行（過去セブ島、グアム、北海道など）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

偶数月の第一土曜日は出勤。
土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、能力開発休暇、その他各種休暇制度有り

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

荻野化成株式会社

業種

その他商社(その他)

事業内容

事業内容：建築向け塗料や防水材、その他関連資材の卸売を行う専門商社です。塗装業界のトータルコーディネーターとして、メーカーとユーザー(塗装店や建設会社等)を結ぶ役割を担っています。関東圏内に7営業所を展開。1981年の創業以来、2008年度20億円→2014年度45億円→2023年度82億円と、業績を順調に伸ばし、成長し続けている会社です。「ありがとうと笑顔のあふれる会社」を理念に、街の環境色彩、人々の暮らしに貢献し、建築汎用塗料販売業界での日本一を目指しています。

＜業界唯一の組織「荻野化成友の会」＞：荻野化成を中心とした「製(メーカー)」「販(商社)」「装(塗装店等お客様)」の企業の集まりです。塗装店の方への情報提供、メーカーの方の情報発信の場、会員同士の交流・親睦の場として、25年以上活動を続け、約180社が入会しています。日本どこを見ても、他の塗料ディーラーでは行っていない、当社独自の取り組みです。弊社が日本一となるために不可欠な「自社のブランド創り」や「お客様との信頼」を高め、他との差別化を行うことに有益なものとなっています。

組織風土：毎年恒例の社員旅行やBBQ、ゴルフコンペ等のイベントも多く、活気あるアットホームな職場が特徴です。