【リモート可／未経験歓迎】システム運用・保守担当 社内DXを推進 丁寧なOJT体制 残業15h以内【dodaエージェントサービス 求人】
太陽企画株式会社 ［人材紹介求人］
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/06 更新日:2026/04/06
仕事内容
【リモート可／未経験歓迎】システム運用・保守担当 社内DXを推進 丁寧なOJT体制 残業15h以内
【未経験からITに挑戦できる／事務職からのキャリアチェンジ実績あり／老舗CM制作会社／残業15h程度・実働7h／WLBを保った働き方に対応】
採用背景
将来を見据えた増員であり、時間をかけて育成していく前提でお迎えします。
業務概要
社内の業務を支える基幹システムの運用・改善に関わるポジションです。システム開発は外部ベンダーが担うため、専門的なプログラミングスキルは不要です。
入社後は既存マニュアルの理解からスタートし、徐々にシステム改修のサポートや各部門と連携した業務改善、問い合わせ対応にも携わっていただく想定です。将来的にはデータを基に会社の課題を見つけ、改善提案を行う役割も期待しています。
業務詳細：
・基幹システムの管理・運用
・社内問い合わせ対応、不具合対応
・各種マニュアル作成
・システム改修／新規開発に伴う調整（ベンダー折衝、スケジュール・コスト管理、検収）
・業績管理・管理会計のためのデータ集計・分析
キャリアについて
保守運用にとどまらず、新規機能の開発やデータ集計・分析も積極的に行っており、業務改善や社内調整といった上流工程にも関われます。
AIや各種ITツールも積極的に導入しており、みずから課題を発見し、解決策を提案・推進することが高く評価されます。
働き方
フルフレックス制で実働７時間と柔軟な働き方が可能です。リモート勤務も導入しており、業務状況と部署の判断の上、在宅勤務が可能です（随時相談となります）。残業は月5~15時間程度と少なく無理なく働ける環境です。
組織構成：
正社員３名、契約社員１名で構成されております。社内の各部門や経理、現場担当者などと連携しながら業務を進めていきます。
当社の魅力・特徴
当社はTV-CMの制作をメインに行ったいる総合制作会社です。TV-CM（年間約300本制作）をはじめ、プロモーションビデオ、CG、イベント映像、Web制作等幅広く手掛けています。「モノ作りの理想的な環境」を追求した結果、企画から一般の方の目に触れるまでの全工程を同社の中で行えるようにし、互いが相談・意見し合える大きなクリエイティブ集団となりました。
全てのパートと設備を組織内に構える映像制作会社です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint、Googleワークプレース等）
・社内外とのコミュニケーションに抵抗がない方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
320万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：266,000円〜375,000円
＜月給＞
266,000円〜375,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
正社員登用後、住宅手当とは別に自己賃貸に対する手当あり（35歳未満対象、その他条件あり）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋5-21-1
勤務地最寄駅：銀座線・JR線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
フレキシブルタイム：有 （業務状況と部署の判断の上）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限は、1ヵ月の定期代（最大5万円）
家族手当：扶養人数に応じて、1.5万円〜2万円支給
住宅手当：1万円支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付年金、選択制確定拠出年金
＜定年＞
60歳
定年後、再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修、自己啓発への費用援助あり。
＜その他補足＞
健康診断受診、人間ドック・脳ドック受診補助、インフルエンザ補助金あり
社外健康カウンセリング制度（EAP）あり
リゾート施設優待制度
PC／スマホ貸与
社内交流会（ランチ会開催）
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
6ヵ月ごとに契約更新もしくは正社員登用を検討
＜試用期間＞
6ヶ月
住宅手当：試用期間中なし
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有 通算契約期間上限5年0ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日
年末年始
年間有給休暇：入社月により変動
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 太陽企画株式会社
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- 事業内容：
TVCMをはじめとする、広告宣伝全般/コミュニケーションコンテンツの企画・制作を手掛けています。
・CM / PV / MVなどの映像コンテンツ
・WebCM / Webサイトなどのデジタル・インタラクティブコンテンツ
・CG / VFX / EDIT / SOUND DESIGN
・VR / AR、ドーム映像
・新規事業の研究・開発
同社の特徴：
TV-CMの制作をメインに行っている総合制作会社です。CM制作は年間で約300本に及びます。その他、プロモーションビデオやCG、イベント映像、WEB広告など幅広く手がけています。近年、CMとWEB広告が連動するケースが増えてきており、トータル的な制作力を持つ同社の引き合いが増えています。クロス型の幅広い広告コミュニケーションを手掛られることが強みです。
ビジョン：
前例のない広告表現には、制作フローはありません。その都度の手探りの積み重ねによって、新しいビジネスモデルができあがっていきます。舞台が整っていないところを舞台とする。その原動力となっているのは、映像制作で培った技術や演出力などの「ものづくり魂」です。同社はこれからも挑戦し続けます。
組織：
プランニングからフィニッシュに関わる全部門を一つ屋根の下におき、大きなクリエイティブ集団を作っています。近年ではメディアフリーなプロジェクトが多くなり自由なチーム編成が組めることが求められます。同社では様々な分野の広告制作プロフェッショナルが社内に存在するため多様なプロジェクトに対応可能です。