【札幌】設備施工管理〜1894年創業のゼネコン／ＰＬＴグループ／国立新美術館等の実績〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社松村組 （パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ） ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 札幌市 、その他北海道
掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/20
仕事内容
【札幌】設備施工管理〜1894年創業のゼネコン／ＰＬＴグループ／国立新美術館等の実績〜
【元請け中心／1894年創業の実績と信頼／PLTグループの安定性と先進技術／関西国際空港旅客ターミナルや東名高速道路などの有名な建築実績多数】
具体的な業務：
基本計画、積算、現地調査、提案図書作成、プレゼンテーション（顧客折衝）、実施設計（構造・設備・法規取り纏め）、各種申請業務、工事監理、工程・安全管理、施工図面作成、スケジュール調整、工事業者手配、アフターメンテナンス等。
ご入社後の流れ：
札幌支店にて、設備施工管理を担当いただきます。ご活躍や入社時期にもよりますが、1〜2年程度での課長昇格を想定しています。
なお、札幌支店では0名〜数名程度の規模の設備施工管理のメンバーマネジメントをお任せする予定です。
働き方の魅力
・年間休日124日
・月平均残業時間40h程
・基本的に夜間工事の発生無し
∟案件受注に関しても社員に無理をかけないように受注しております。
・完全週休2日制
・転勤はほとんどのケースで発生いたしません。
∟東京・大阪拠点のみとなります。
※平均勤続年数19年以上と、働きやすさと定着率の高さが特徴
当社の魅力ポイント
【パナソニック×トヨタ自動車の共同出資企業】
両企業の特性を活かした、シナジー案件の受注が特徴です。（工場の跡地を活用する等）工事規模としても20〜30億円程度の受注が多いです。そのため、分業制ではなく一通りの現場の流れを学ぶことが可能な環境です。若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。現場所長等キャリアアップが可能です。
【多岐にわたる施工実績】
大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
【風通しの良い社風】
少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。
社員の声を吸い上げる文化も定着しており、実際に社員の声をもとに評価制度の改正なども行われております。
施工実績：
日本万国博覧会パビリオン、関西国際空港旅客ターミナル、国立新美術館、外務本省など、大型建築施工の実績多数。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
管工事施工管理技士1級、もしくは電気工事施工管理技士1級の資格保持者
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：管工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円〜500,000円
＜月給＞
370,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給：年1回
賞与：年2回
※課長職になった場合、750万前後となる想定です
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道
＜勤務地詳細＞
札幌支店
住所：北海道札幌市中央区大通東2-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
エリア総合職での採用となる為、転勤はございません。
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間 40時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：月10,000円〜／子女教育として2,000円〜
住宅手当：月11,500円〜18,000円 ※地域に拠る
寮社宅： 特記事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度有65歳まで
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
導入教育／新入社員研修、フォローアップ研修、OJT教育
その他／技術社員研修、階層別教育、資格免許取得奨励制度、他
＜その他補足＞
確定拠出年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
特記事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、長期勤務リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社松村組 （パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ）
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
各物件に求められる機能や顧客ニーズ掌握、また、技術提案から工事のトータルな管理・推進を担っています。
・建設工事の請負並びに企画、設計、監理
・建設コンサルタント業務
・不動産の売買、仲介、賃貸借並びに管理
・建設機械の製造修理並びに賃貸販売
・再生可能エネルギーによる発電及び売電事業
・前記各号に関する一切の業務
企業の特徴：
松村組は明治27年創業、131年の歴史を持つ老舗の中堅ゼネコンです。資本金は5億円、売上高は393億円(‘25年3月)の規模を誇ります。これまで「関西国際空港旅客ターミナル」、「国立新美術館」など数々の歴史に残る建造物について施工実績があります。特に同社は商業施設や集合住宅の設計・施工に強く、完工高の内訳は建築比率が高いのが特徴です。2020年1月にパナソニックとトヨタ自動車が設立した街づくり事業を推進する新会社プライム ライフ テクノロジーズ(以下、PLT)のグループ会社となりました。今後はPLTの一員としてパナソニックとトヨタ自動車の技術を融合し、家電や住宅設備などのIoT化やモビリティにおけるCASEなどを取り入れた街づくりを目指します。
建設業の種類：
土木工事業 / 建築工事業 / 大工工事業 / 左官工事業 / とび・土工工事業 / 石工事業 / 屋根工事業 / 電気工事業 / 管工事業 / タイル・れんが・ブロック工事業 / 鋼構造物工事業 / 鉄筋工事業 / ほ装工事業 / しゅんせつ工事業 / 板金工事業 / ガラス工事業 / 塗装工事業 / 防水工事業 / 内装仕上工事業 / 熱絶縁工事業 / 造園工事業 / 建具工事業 / 水道施設工事業