【名古屋】ネットワークエンジニア(導入構築/上流から参画可能)年収UP実績115% 年収500万円〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社テクニカルエージェント [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/20
仕事内容
【名古屋】ネットワークエンジニア(導入構築/上流から参画可能)年収UP実績115% 年収500万円〜
<年間休日122日/社員満足度 /技術者として成長できる環境です>
業務内容:
・大手Sierでのネットワークベンダーとの導入構築調整業務をお任せします。
業務詳細:
・上流工程から下流工程迄の知識向上が可能
・大手自動車会社、グループ会社が顧客のため安定感のある業務ができます。
・将来的には、プロマネとして一人立ちが可能です。
※ネットワークベンダーSEからのステップアップが可能です!
※上記以外にも、ご希望やキャリアに沿った多数のインフラ関連のプロジェクトをお任せします。
この仕事の面白み、魅力:
・クラウドの勉強会もあり/クラウドの知識や経験も積むことができます。
・クラウド特化ベンダーやトヨタ系メーカー(インフラ)とのプライム取引が多数あり、創業から11年黒字計上継続中の安定した経営基盤で働くことができます。(2025年1月時点)
当社の魅力:
スキルアップもキャリアチェンジも自由/理想の働き方を叶えられる
案件はエンジニア本人が選択できる案件選択制だから理想のスキルが身につけられます。
当社では面接や面談にてエンジニア本人に案件を選んでいただくアサイン方法となっています。そのため自身が取り組みたい案件やスキルアップをしたいに応じてアサインする案件を決定する形です。
スキルの身につかない案件や、年収UPに直結しない案件を担当することはなくエンジニアが”1番良い”案件選びを叶えます。
福利厚生充実だから安心して働ける
年休122日、ハイブリット型のリモート勤務可能にてプライベートも充実させながら仕事に取り組んでいただくことが可能です。
またバースデーギフト(amazonギフト)などの福利厚生制度も用意をしており、社員が安心して楽しく働ける環境整備に努めています。
「やりたい!」を全力で応援!技術・学習支援制度あり
定期的な勉強会の実施、資格取得、書籍購入支援、e-learningといった技術・学習支援の制度が整っており、ご入社後もさらなるスキルアップを図っていける環境がご用意されています。
当社の教育・制度に関して
https://recruit-ta.jp/company-system/
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・ネットワーク設計・構築経験
歓迎条件:
・CCNA/CCNP保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜390,000円
固定残業手当/月:68,000円〜91,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
358,000円〜481,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細1>
お客様先常駐
住所:名古屋市
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
新名古屋本社
住所:愛知県名古屋市中村区名駅4丁目7−1 ミッドランドスクエア10F
勤務地最寄駅:各線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※久屋大通駅にある企業様へ常駐していただく予定です。
<転勤>
当面なし
※県外への転勤は無し
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
平均残業時間:5〜10時間/月(2025年1月時点)
※プロジェクト先により変動する可能性あり。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:上限5万円/月※家賃により変動
寮社宅:勤務地近隣にて、好きな賃貸住宅を選択できます
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上_標準モデル700万円程度(勤続35年
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
研修支援制度
<その他補足>
役職手当
リモートワーク手当
年に一度アニバーサリー休暇有
バースデーギフト(Amazonギフト券)
作業着貸出
私服可(客先による)
各種施設の優待割引
健康相談・健診機関紹介サービス
リファラル採用制度
引越しサポート
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇
※プロジェクト先によって変動する場合があります
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社テクニカルエージェント
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容:
(1)工業製品・生産設備/専用機の機械設計/製品設計、モデリング
(2)CADツールのカスタマイズ、CAD設計効率化支援コンサルティング
(3)リバースエンジニアリング・3Dプリンターによる試作品製作
(4)機械・電気電子・IT各分野の常駐支援
(5)クラウドに特化したオンラインスクール「とらくら」の運営
(6)クラウド関連の構築・設計・運用・保守・管理事業及びソフトウェア受託開発
会社の強み・特徴:
創業以来、モノづくり/CAD系の未経験エンジニアの育成に注力してまいりました。
また、派遣常駐だけではなく、試作品の設計製作、設計業務の効率化支援、自社内開発業務など、
モノづくり工程のコンサルティングを軸に付加価値の高い技術提供、技術支援をおこなっております。
常駐先の体制づくりや社内請負チーム・社内設計効率化支援チームとの連携を図り、
より深くお客様のモノづくり工程における技術支援をおこなっている点が強みとなっております。
直近の計画:
モノづくりとITを融合させた技術支援ができる会社を目指してます。
DX化加速の流れに乗り、AWSを中心としたクラウドインフラ環境の設計構築ができる体制、
モノづくりがわかる/できる・システムがわかる/できる・コンサルティング(見える化・改善活動)ができる
この3点を横串しでご提案できる体制構築を進めています。