【平塚／未経験歓迎】リフォームの施工管理 未経験から入社したメンバー活躍中／年間休日125日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ｇｒａｎｄｓ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/20
仕事内容
【平塚／未経験歓迎】リフォームの施工管理 未経験から入社したメンバー活躍中／年間休日125日
不動産仕入れから建築まで自社で完結。新たなビジネスモデルを確立し、事業拡大中
業界では珍しくIT化を推進。自社システムによる事務作業の効率化により残業時間を短縮しています。また社内SNSを使用し役員と社員の垣根を超えたコミュニケーションが活発に行われています。
仕事内容：
買取再販物件のリノベーションの施工管理・お客さまからご依頼いただいたリフォーム・リノベーションの施工管理をご担当いただきます。
対応物件は戸建てのフルリフォームがメインで、キッチンバストイレといった一部分リフォームよりも、間取り変更などの大規模リフォームが多いです。
入社後半年は、先輩の業務フォローによるOJTを予定しています。
業務範囲：
・ヒアリング、現調、工程表作成などの工事管理業務をお任せします
・工事手配
・工程管理、完了検査などの現場管理
・アフターメンテナンス
やりがい：
買取再販では主に木造建てを扱っており、築古物件のフルリノベーションはやりがいを実感できます。
当社ならではの魅力：
平均残業月20時間、100%自社物件のためやり取りもしやすい仕組みとなっています。休日出勤が確定した段階で事前に振替休日を設定する仕組みで、休みも必ず取れる環境です。
部署間の垣根がなく、チームで連携しやすい社風 現場・営業がフラットにつながる風通しの良い職場です。
当社について：
リノベで世界をHAPPYに」というミッションのもと、自社で中古戸建を仕入れてリノベーションを実施しています。将来はミッション達成のため、全国各地に店舗を設け現在の買取再販だけでなく、日本中の「負動産」を活用していくビジネスを 展開していきたいと考えています。そのためには会社として圧倒的な力が必要であり、成長の過程の中で上場も視野に入れています。
当社は不動産もリフォームの施工もすべて内製化している業界では珍しい会社です。中間コストの削減・スピーディーな対応・一貫した高品質の提供が可能となりお客様から高い評価をいただいています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜業種未経験歓迎／職種未経験歓迎〜
必須条件：
・普通自動車運転免許
・家づくり空間づくりに関心がある方
歓迎条件：
・業界経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
336万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：242,100円〜288,000円
固定残業手当/月：37,900円〜45,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
280,000円〜333,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
車両を業務使用で持込む場合、月30,000円の車両手当有
【固定残業制45時間の場合は以下（年収400万円以上）】
・月給：334,000円〜420,000円
・基本給：247,100円〜310,700円
・固定残業手当 月45時間／86,900円〜109,300円（超過分は別途支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
神奈川本社
住所：神奈川県平塚市田村7-26-17
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
受け入れ後先輩同行によるOJT体制
＜その他補足＞
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
自転車通勤可
服装自由
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
水曜、日曜、祝日休み
年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ｇｒａｎｄｓ
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
中古物件の買取からリフォーム（リノベーション）の企画・施工までを自社で一貫して行う「買取再販が」主な事業です。
多様な価値観とニーズ、そして様々な事情にも応えることが出来る、コストパフォーマンスの高い再生住宅を市場に供給しています。
・中古住宅買取再販
仲介会社様を通して中古住宅を仕入れ、リノベーションして価値を高め、再度販売する業務です。
・リノベーションの設計デザイン・施工
エンドユーザー様からリフォーム・リノベーションのご依頼を頂き、デザイン・施工を行う業務です。
ビジョン：
住む人本位の価値を探求し、社会全体の豊かさに貢献する、中古住宅再生のパイオニア
目標・展望
まずは中古住宅後進国の日本でNo.1となり、次にアジア、そして世界中の人への貢献を目標としています。
No.1とは売上だけを指すものではありません。
仕事を通じて沢山の人の幸せや豊かさを育み、社内外で生まれる笑顔の数でNo.1となる会社を目指しています。
当社について:
・grandsでは、専門知識や高い技術を持つ専門職の人材を社員として迎え入れています。フルリノベーションの企画から施工・品質管理、アフターケアに至るまで、全ての工程を一貫して行うことで適切にコントロールができ、お客様に様々なメリットを還元いたします。
組織風土：
働く人の「幸せで充実した人生」の一部となり、所属していることを誇らしく思える会社でありたいという想いを胸に、社員の働きやすさにも力を入れています。