募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・データ解析／実装スキル
・センサデバイスや通信に関する知識

活かせる知識：
・プログラミング（C/C＋＋/Python/R/SQL等）
・アルゴリズム
・機械学習やディープラーニングの知見
・通信プロトコル
・センサインターフェース

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：283,000円〜400,000円

＜月給＞
283,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
昇給年1回
賞与年2回（6月・12月）※別途決算賞与（8月）を支給する場合あり
年収例：
860万円／プロジェクトマネージャー/入社4年（月収47万円）
680万円／プロジェクトリーダー/入社8年（月収37万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、
岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、
その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県
＜勤務地詳細1＞
東海（愛知県/岐阜県/三重県/静岡県）
住所：愛知県/岐阜県/三重県/静岡県の各クライアント先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
関西（大阪/京都/兵庫/滋賀/奈良/和歌山）
住所：大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、奈良県、和歌山県の各クライアント先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
各クライアント先（関東）
住所：東京都神奈川県千葉県埼玉県 希望の勤務地を考慮し、最大限希望に叶うようにアサインします。
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
※研修後は取引先構内に配属となります。

＜転勤＞
有
※ただし、希望を考慮します


＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※プロジェクトによりますが、全社的な月平均残業時間は20時間です。
残業代は1分単位で支給します。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円/月（自動車／公共交通機関）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：社員寮（単身・家族）月2〜3万円＋光熱費を個人負担
社会保険：社会保険完備、労働組合あり
退職金制度：確定拠出型年金制度

＜定年＞
60歳
再雇用あり／70歳以上の現役エンジニアも在籍

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

＜その他補足＞
【各種手当】
赴任手当、役職手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、資格取得一時金テレワーク手当

【その他】
慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
無期雇用派遣での勤務となります。

＜試用期間＞
2ヶ月
採用条件の変更はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土日祝休み（※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）
年末年始、有給休暇（夏季取得推奨日あり）、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇（上限5日）、災害時休暇（年5回、最大5日）

完全週休2日制

注意事項

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社テクノプロ

業種

その他サービス

事業内容

事業内容：
正社員として雇用する30,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングスの中核企業です。およそ3,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。
カバー技術領域：
・情報システム…業務系システム開発、業務アプリケーション開発、SaaS/Iaas等Webシステム開発
・ITインフラ…ネットワーク及びサーバ設計構築、仮想化技術、クラウド技術、セキュリティ管理、運用及び保守
・AI/ビッグデータ…画像、センサデータ、自然言語等を活用したコンサルティング、PoC、モデル作成、システム開発
・電気電子…自動車／航空機／大型医療機器等の回路設計、評価、生産技術
・組込制御…AD・ADAS／電動車／装置制御等へのIoTおよびAIロジック・制御ソフト開発
・機械…自動車／航空機／医療機器等の機械設計、CAE解析、生産技術、技術コンサルティング事業
・半導体…パワーエレクトロニクス／LSI回路設計／評価、半導体製造装置設計、プロセス開発
・化学バイオ…化学／バイオ全般の研究開発、実験、医薬品開発、臨床開発
コンプライアンスおよび働きやすい環境構築への取り組み：
企業価値の向上、拡大発展すべくコーポレートガバナンス（企業統治）の重要性の認識はもちろん、コンプライアンスを重視した体制を構築し、企業倫理の確立に向け、コンプライアンスの強化および徹底に取り組んでいます。施策として、専門特化した部署の設置、リスクマネジメント事務局による徹底した管理体制を推進しています。さらに、個人情報を正しく扱うための基本方針制定、より安定したエンジニアリングサービスの供給に向けて取り組んでいます。
またテクノプロ・ホールディングス株式会社と株式会社テクノプロは、東京都の「働き方改革宣言事業」に賛同しています。