【三重・東員町】生産管理※年休120日以上／大手取引で安定基盤のワイヤーハーネスメーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社デルタプラス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 三重県
掲載開始日:2026/04/09 更新日:2026/04/09
仕事内容
【三重・東員町】生産管理※年休120日以上／大手取引で安定基盤のワイヤーハーネスメーカー
職務内容：
毎日お客様や取引先から納品される内容を見て、生産計画の調整や各方面への連絡をするお仕事です。毎日同じ仕事はなくスピード感もあるため、臨機応変に対応できる方を募集します。
・お客様から発行される注文書を基に、社内生産ラインや設備のキャパ、協力会社様のキャパを見て生産計画を立案
・生産計画と生産実績の差異から、社内外とコミュニケーションを取り、生産を調整
・生産に使用する部品在庫の管理（部材欠品状況の把握）
・日々発生する追加注文・特急注文・キャンセルへの対応
働きやすい環境：
・人を幸せにする技術として3＋（もう一つ上の創意、もう一つ上の熱意、もう一つ上の誠意）というコンセプトのもと、社員同士がお互いを支え合う職場です。
・完全週休二日制、年間休日120日、工場の中は空調管理された明るくてきれいな職場です 社員は女性が多く、クリーンな環境です。
・入社後はベテラン社員が丁寧に教育しますので、未経験でもご応募お待ちしております。
当社について：
・当社は、三幸電機のグループ会社として1988年(昭和63年)に設立されました。
・国内外グループ工場のハーネス加工に関する技術及び品質支援をしながら、主に日本特殊陶業株式会社様向け「自動車用酸素センサーハーネス」の製造・販売を行ってまいりました。
・大手メーカーより120万本／月の注文を頂いており、安定受注を獲得しています。ワイヤーハーネスの製造の他、独自技術を活かしたハーネス用部品の開発も行っています。
・海外現地工場とグローバルに連携するデルタプラスネットワークとして、日本のみならず北米、東南アジア、中国にも拠点をもっています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・資格不要〜
必須条件：
・基本的なPC（Excel、Word、Outlook、Access）スキル
・コミュニ—ケーションが取れる方（客先・協力会社・社内との日々の納期調整が発生します）
歓迎条件：
・製造業での就業経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜375,000円
＜月給＞
250,000円〜375,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：年2回支給 ※実績、業績により算定／過去経済状況が厳しい中でも支給されなかったことはありません。
昇給：年1回の昇格機会あり／年2回の昇給評あり（年功序列型×実力主義型のハイブリッド制度）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：三重県員弁郡東員町大字六把野新田1122-1
勤務地最寄駅：三岐鉄道北勢線／穴太駅
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
・三岐鉄道 北勢線 穴太駅 徒歩20分
・マイカー通勤可／従業員専用駐車場あり
通勤圏例：愛知県愛西市、弥富市、あま市、三重県四日市市、三重郡菰野町、桑名市、いなべ市など
＜転勤＞
有
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：80分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
・慶弔支援（結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金）
・健康診断の実施、AED設置、ヘルスケアサポートあり（専門家への２４時間年中無休の健康、介護、医療、育児電話相談、メンタルケアカウンセリング電話サービス）
・育児支援（育児休暇、子供の看病休暇）
・財形貯蓄制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・年末年始/GW/夏季
・慶事休暇/服喪休暇/生理休暇/罹災休暇/子供の看護休暇/育児休暇/育児にかかわる時短勤務あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社デルタプラス
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 私たち株式会社デルタプラスは三幸電機グループの一員として1988年に創業し、以来、三幸グループにおけるワイヤーハーネス製造会社としてお客様のニーズに応え続けてきました。
国内外グループ工場のハーネス加工に関する技術及び品質支援を行いながら、主に日本特殊陶業株式会社様向け「自動車用酸素センサーハーネス」の製造・販売を行ってまいりました。自動車の安全性能や環境性能が進化する中で、多様なご要望にお応えするため、車載用ハーネスの生産技術、品質をさらに深化させてまいりました。
また、2022年に三幸電機三重工場からハーネス事業を統合する大きな一歩を踏み出しました。それにより自動車用のみならず、冷熱装置や産業設備、さらには住宅向けハーネスまで、あらゆる用途のハーネスの製造・販売を手掛けております。
事業内容：
酸素センサーリード線ヒーター組立品製造
超小型ワイヤーハーネス部品製造
ワイヤーハーネス製造
・車載用から産業設備、住宅用途まで、あらゆる場所で必要とされるワイヤーハーネスを提供いたします。
・試作を含む少量生産から国内外での大量生産まで、幅広いニーズに柔軟に応える体制を整えております。
・部品調達から最終的なユニットの組み立てに至るまでの全工程、さらには製品軽量化のアイデア、厳しい品質要求を満たすための工程・工法の提案もいたします。