【京都/右京区】内部監査/自動車部品の世界シェア約20%/東証STD上場/年...

サンコール株式会社

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【京都/右京区】内部監査/自動車部品の世界シェア約20%/東証STD上場/年休121日【dodaエージェントサービス 求人】

サンコール株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 京都市、その他京都府

掲載開始日:2026/04/09 更新日:2026/04/09

仕事内容

【京都/右京区】内部監査/自動車部品の世界シェア約20%/東証STD上場/年休121日

【世界的自動車関連部品メーカーで内部監査・統制を担当/社長直轄の組織で経営層との連携/福利厚生充実/グローバル展開/ワークライフバランス良好な社風】
業務概要
当社のグループ全体における業務監査、または内部統制評価業務を担当します。
京都本社を拠点に、国内外の各拠点を対象とした内部監査業務を行い、業務プロセスの有効性などを評価します。経営層や監査等委員とも連携し、グループ全体の視点で事業推進に貢献します。

業務詳細
・国内外拠点への往査による内部監査の実施(業務監査、内部統制監査等)
・監査計画の実施、報告書作成
・被監査部門とのコミュニケーション、改善のための提言
・監査結果に基づくフォローアップ
・関連する各種資料作成
・内部監査業務に関する情報収集・研修受講

扱うサービス
当社は自動車関連部品、電子・情報機器部品、光通信機器部品など多様な分野で世界トップクラスのシェアを誇り、材料から製品までの一貫生産体制を強みとしています。

組織構成
室長1名、課長1名、係長1名、正社員2名の計5名体制。社長直轄の組織で風通しが良く、経営層と直接連携できる環境です。

業務の魅力
グローバル展開する当社グループの監査・統制業務を通じて、幅広い業務経験が積めます。自らスケジュールを組み立てやすく、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

教育体制
OJTに加え、専門別教育や階層別研修、次期リーダー教育など成長機会を積極的に提供します。主体的なキャリア形成が可能です。

就業環境
完全週休2日制、年間休日121日、残業月10時間程度。社員食堂や持ち株会、退職金制度など福利厚生も充実しています。

想定されるキャリアパス
実務経験を積み、将来的には監査部門の中心メンバーや管理職を目指すことができます。

企業の特徴/魅力
創業80年以上、精密加工技術を基盤に自動車分野で世界トップクラスのシェアを持ち、安定した経営基盤と成長環境が魅力です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件
内部監査業務や財務・経理業務の実務経験(年数問わず)
英語力(メールでコミュニケーションできるレベル)
歓迎条件
論理的・批判的思考力により情報を分析し、評価し、合理的な結論を導ける方

<語学補足>
英語力(メールでコミュニケーションできるレベル)

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜400,000円

<月給>
240,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与年2回(6月・12月)を含む。給与は年齢や経験等を考慮のうえ決定。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市右京区梅津西浦町14
勤務地最寄駅:阪急嵐山線/松尾大社駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
阪急電鉄「阪急嵐山線 松尾大社駅」 徒歩10分、京都市バス「梅津西浦町」バス停より徒歩 1分

<転勤>
当面なし
当面無(総合職採用のため、後々は可能性あり)
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜16:45 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:50分(12:20〜13:10)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月10時間程度。配属や時期により変動あり。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円/月
家族手当:会社規定による
寮社宅:独身寮(京都のみ)、借上社宅(転居を伴う場合のみ)
社会保険:伊藤忠連合健康保険組合
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定給付年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTや階層別・専門別研修、資格取得支援、通信教育全額補助など充実。

<その他補足>
持ち株会、財形貯蓄制度、融資制度、医務室、社員食堂(日替わり定食260円)、クラブ活動(野球、サッカー、バスケット、テニス、写真など)、育児休業、介護休業、伊藤忠連合企業年金基金、長期障害所得補償保険、教育制度、資格取得支援、通信教育全額補助等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
期間2ヶ月、補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※会社年間カレンダーによる
GW、夏期休暇、長期休暇(年末年始など)、年次有給休暇、慶弔特別休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、子の看護休暇、ファミリーサポート休暇 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
サンコール株式会社
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
事業内容:
同社は1943年の創業の自動車関連部品、電子・情報機器部品、光通信機器部品のメーカーです。材料から加工品までの一貫メーカーとして業界で高い評価と幅広い支持を得ており、自動車関連部品マーケットで高いシェアを保っています。

事業詳細:
【材料関連事業】
サンコール最大の強みである材料から製品までの一貫生産工程において、材料工程を担う中核部門です。"伸ばす"、"曲げる"を基本に、引抜加工を施すダイス開発や圧延技術、熱処理技術を応用して、主に自動車に使われる高精度なばねに用いる線材を生産します。
【自動車関連事業】
特に厳しく安全性が要求される事業です。ハイブリッド・電気自動車用部品、安全装置用部品など、機能材料から加工までの一貫生産によって、厳しい品質保証体制のもと、さらなる高精度、高品質なものづくりをめざして挑戦しています。
【プリンター関連事業】
世界No.1の販売実績を誇るサンコールのインクジェットプリンター用セラミックローラー。プリンターを進化させる大きな原動力となった技術は、新たな用途に対応する次世代ローラーの開発へと大きく可能性を広げています。
【通信関連事業】
情報インフラを支える製品に、マイクロメートル単位の微小なずれも許されない同社の精密加工技術が活かされています。今後、新たな要求に応える製品の開発、製造、供給に寄与し、さらなる市場の活性化に貢献しています。
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