【つくば】非常用発電装置の性能検査 転勤、夜勤無/年休128日 創立100年超/老舗発電装置メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社東京電機 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 茨城県
掲載開始日:2026/04/09 更新日:2026/04/28
仕事内容
【つくば】非常用発電装置の性能検査 転勤、夜勤無/年休128日 創立100年超/老舗発電装置メーカー
\経験を活かし更なる活躍へ・創立100年超老舗企業・年休128日・腰を据えてスキルアップ目指せる /
当社について:
株式会社東京電機は、防災用・非常用自家発電装置の設計・製造・据付・メンテナンスまでを一貫して手がける専門メーカーです。
募集背景:
地震・台風・豪雨などの自然災害が多発する日本において、
非常用電源の確保は社会インフラとして不可欠なものになっています。
需要拡大に伴い、品質を支える体制強化のため、品質保証・検査職の新メンバーを募集します。
業務概要:
製造部門から独立した品質保証部門にて、非常用発電装置(完成品)の性能検査を担当していただきます。
業務詳細:
・製造現場での完成品検査(品質保証部門が独立して実施)
・非常用発電装置の完成帯における性能検査
※建築業界に関わる仕事のため、大規模な建設現場に関与する機会あり
検査内容例:
・エンジンへの注油作業・注水作業
・各種性能確認・動作チェック
・消防法を中心とした法規・認証対応業務
社内検査と現地対応のイメージ
社内検査:8
現地対応(出張):2
※現地での検査・立ち会い作業もありますが、必ずチームで行動し、単独作業はありません。
出張・現地作業について:
外出・出張頻度:多い方で週3回程度
主なエリア:茨城県内が中心(全国対応あり)
立ち会い時間:1回あたり2〜3時間程度
※全国各地の建設現場に行く機会があるため、
幅広い知識と経験を積むことで、より幅広い案件に関わるチャンスも広がります。
キャリアパス:
入社後は、検査業務を通じて製品・構造・法規の理解を深めていただきます。
将来的には以下の上流の工程や業務についても携わって頂く予定です。
・検査基準・検査フローの策定
・品質保証部門の中核メンバー
・後輩指導・教育担当
会社・求人の魅力:
当社は、防災・非常用自家発電装置において業界トップクラスの実績を持つメーカーです。災害時にも電力を止めない製品は、病院や金融機関、商業施設などで幅広く採用されています。長年培った発電機技術を強みに、社会インフラと人々の生活を支え続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
上記にさらに以下いずれかのご経験をお持ちの方
・品質検査、品質管理、品質保証いずれかのご経験
・理系の仕事に携わられていた方
・製造業(電気系)に携わられていた方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):165,000円〜260,000円
その他固定手当/月:9,000円
<月給>
174,000円〜269,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定
・その他固定手当/月 :食事手当9,000円
・賞与:年2回 (前年度合計5カ月分)※業績による
・昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県
<勤務地詳細>
本社工場
住所:茨城県つくば市桜三丁目11番地1
勤務地最寄駅:TX線/つくば駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可 駐車場有
<転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:10〜17:10 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時間外労働:月平均20時間 ※全社平均算出のため部署により異なります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:弊社規程に基づく
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格手当
資格手当制度 ほか
入社時研修・外部研修・各種OJT
<その他補足>
企業型確定拠出年金
財形
保養所
育児介護休業制度 ほか
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日
GW、夏季休暇、年末年始
有給休暇は入社時に3日付与。その後、4月〜9月入社の場合は入社半年後に7日付与で、10月〜3月入社の場合は付与基準日に準ずる。なお付与基準日は4月1日。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社東京電機
- 業種
- 精密機器・計測機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
自家発電装置の製造・販売
〇非常用・防災用発電装置のリーディングカンパニー〇
同社は創立105年という長い歴史を持つ、防災用及び非常用自家発電装置の販売台数で業界トップクラスを誇るメーカーです。
震災以降、非常用電源の確保に対する関心が急激に高まり、弊社製品が注目を浴びることになりました。
突然襲ってくる風水害、地震、また火災等による緊急時においても、電気エネルギーの確保は必要不可欠であり、非常用発電装置の存在は大きなものになってきております。
会社資格
電気工事業:国土交通大臣許可(般−30)第019234号
機械器具設置工事業・管工事業:国土交通大臣許可(般−28)第019234号