募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
必須条件
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

歓迎条件
・機械いじりや運転が苦にならない方
・中型自動車第一種運転免許

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
320万円〜400万円

＜賃金形態＞
月給制
月給制。基本給のほか営業手当を支給。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：178,000円〜298,000円
その他固定手当/月：33,000円

＜月給＞
211,000円〜331,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与年2回（計4ヶ月分）あり。営業手当33,000円/月を含む。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

栃木県
＜勤務地詳細＞
関東営業所
住所：栃木県佐野市久保町150-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
※マイカー通勤可

＜転勤＞
当面なし
基本的に転勤の発生は想定していませんが、長野営業所で欠員が発生した場合は異動の可能性あり。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 残業が少ない
• マイカー通勤可
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:10〜17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月平均20時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
60歳以上の再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、工場研修、営業実務研修、メンテナンス研修、住まい・食事サポートあり。

＜その他補足＞
育児・介護休暇制度、誕生日休暇必須取得、教育研修制度（新入社員研修、3DCAD講習、貿易実務講習）、製品知識の学習、技術理解サポート、配属後のフォロー体制（先輩同行・相談窓口明確）、本社CS課・設計部門への相談可、食事付き宿泊施設全額会社負担、出張時宿泊費9000円/泊・日当1700円/日支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

休日・休暇

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

土曜は年間3回程度出社、祝日は基本出社。

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

和同産業株式会社

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

事業内容：
除雪機械・草刈機・農業機械の開発・設計・製造および販売
※主要製品…草刈機（自走型・乗用型）、除雪機（スノーブレード・小型・中型・大型各種）、農業機械（肥料散布機・豆刈機）、他

同社の特徴：
同社は、1941年5月に創業した東北資源開発株式会社から1946年5月に「和同産業株式会社」へと改称し、本社を花巻に移転しました。以来約70年、この花巻の地で多くの方々に支えられながら、現在、開発から生産・販売までを一貫システムで対応する中・大型除雪機生産高日本一（自社調べ）のメーカーとして事業を展開しています。

同社のコンセプト：
・雪国の生活を支える除雪機。農園で縦横に走る草刈機。鮮やかな和同レッドに身を包んだオリジナルブランドの製品は多くのユーザーから信頼を集め、あらゆる場面で活躍しています。農業機械で培った技術をベースに、家庭、業務用の除雪機の開発および生産システムを構築し、大手メーカーとのOEM生産をはじめ、中型、大型除雪機の国内生産台数トップを占めています。
・研究、開発型企業です。同社の特徴は研究開発部門を核とした独創性が一番にあげられます。地方ならではの発想と着眼点、中小ならではのフットワーク、鋭く切り込む機動力が研究、開発型企業の原動力となっています。同社が登録したパテントは累計100件以上になります。いままでもそしてこれからも想像力をカタチにする実現力にリミットはありません。
・「商品開発の原点は、ユーザーにあり」それが同社という開発型企業の意思そのものです。大手メーカーの協力企業が多い地方にありながら、自社ブランドを開発、製造、販売する同社の企業力には、ユーザーの視点に立った独自のマーケティング力と、オリジナリティを追求し続けるフロンティアスピリットがバックボーンとなっています。
・環境産業やシルバー産業などのビジネスフィールドは新たな可能性を秘めたマーケットです。時代を見据えた敏感な先見性と、ひとりひとりの創造力が試される時代だからこそ人間力を重んじています。「商品も技術力も、人間力で決まる」。既存のカテゴリーにこだわらないフロンティアスピリットと自由でフレキシブルな人材を大切にしています。