【福岡】社内SE(ネットワーク機器導入等)※ミドル歓迎 管理職候補/働き方改善が叶う/残業10h以下【dodaエージェントサービス 求人】
嘉穂無線ホールディングス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2026/04/09 更新日:2026/04/23
仕事内容
【福岡】社内SE(ネットワーク機器導入等)※ミドル歓迎 管理職候補/働き方改善が叶う/残業10h以下
【「学べるホームセンター」のIT基盤を牽引するネットワークチームリーダー/インフラ戦略の推進を通じて事業成長に貢献】
業務概要
当社が北部九州を中心に展開するホームセンター「グッデイ」をはじめ、各拠点のネットワーク・電話・サーバー等のITインフラ全体を統括するポジションです。ネットワークチームのリーダーとして、設計・構築・運用に加え、メンバーマネジメントやプロジェクト推進を担い、安定したIT基盤の構築および高度化をリードしていただきます。事業運営に直結するインフラ領域において、企画段階から関わり、全体最適の視点で意思決定に携わることができます。
業務詳細
・ネットワーク機器(スイッチ、無線アクセスポイント等)の設計・構築・運用統括
・電話システム(PBX含む)の導入・保守
・AWS・GCP等クラウド環境におけるネットワーク/サーバー基盤の設計・運用
・社内各部署および外部ベンダーとの調整・折衝、プロジェクト推進
・新店舗や新拠点立ち上げに伴うITインフラ導入の企画・推進
・チームメンバーの育成、業務改善、技術標準化の推進
組織構成
システム部門所属には12名在籍しており、役割ごとに5つのチームに分かれております。同ポジションの配属はインフラチームとなり、現在メンバーが1名おりますので、リーダーとしてチームを牽引いただきます。
当ポジションの魅力:
「グッデイ」の運営で得たITのノウハウを元に小売り業界のDXを目指す成長中の企業です。新しいIT技術に触れる機会も多くやりがいや自身の成長も大きく感じられます。
平均残業時間10h以下とメリハリをつけた働き方が可能です。
当社の特徴:
当社は設立から60年以上の歴史を持ち、「家族でつくるいい一日」という理念のもと、園芸やDIY等を中心にホームセンター事業を展開してきました。現在では地元福岡を中心に北部九州・山口で64店舗を構え、親身な接客で地域の方々に支持されています。社会の成熟やITの進化等により、人々の関心が「モノ」から「コト」へ移り変わっている現代において、「家族」という社会組織の最小単位をより良くしていくことで、新たなライフスタイルを提案し、これからの社会づくりをリードしていきたいと考えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件
・物理ネットワークの設計及び構築経験
・リーダー経験(メンバー2〜3名程度)
歓迎条件
・L2/L3スイッチ、ルーター、無線LAN(AP)の設計
・冗長化、VLAN、VPN、QoS、セグメント設計
・AWS、GCPのインフラ・サーバー構築経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
610万円〜670万円
<賃金形態>
月給制
月給には基本給が含まれます。残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。
<賃金内訳>
月額(基本給):405,300円〜445,300円
<月給>
405,300円〜445,300円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
賞与実績:年2回、昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル14F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
当面無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 資格取得支援制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間10h、残業撲滅運動実施
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、研修支援制度、グロービス単科派遣、資格取得補助制度あり
<その他補足>
企業年金
確定拠出年金制度
LTD(所得補償)保険
従業員持ち株
団体扱保険
労働組合
社員割引制度 等
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
- 休日・休暇
- 月9休制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日
月9日休み+リフレッシュ休暇年4日、年間休日108日
※基本土日祝休みですが、新店対応やトラブル対応があった場合は土日や夜間の対応が発生する場合があります。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 嘉穂無線ホールディングス株式会社
- 業種
- ホームセンター・DIY
- 事業内容
- 事業内容:
当社は、グループの中枢企業であるホームセンター「グッデイ」をはじめ、学習工作キットメーカーの「イーケイジャパン」、次代のデータ活用事業「カホエンタープライズ」創業事業である電子パーツ販売の「カホパーツセンター」等、4つの事業を統括しています。