募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
必須条件：
・オフィスソフト（Excel、PowerPoint、Word）が扱える方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
420万円〜470万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,800円〜229,800円
その他固定手当/月：15,000円
固定残業手当/月：43,563円〜47,250円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
269,363円〜292,050円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験や能力を最大限考慮のうえ、決定します。
昇給：有
賞与：年2回（平均3〜5ヶ月分 ※過去3年間の支給実績）
モデル年収：
・年収450万円／入社2年目／若手
・年収500万円／入社5年目／中堅
・年収600万円／入社8年目／ベテラン

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
【東京本社】
住所：東京都千代田区麹町3丁目5番地2 BUREX 麹町 B1F
勤務地最寄駅：地下鉄線／麹町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
※可能性はゼロではありませんが、当面は転勤は予定しておりません

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※残業は月20〜30時間程です。繁忙期など、時期によって多少変動します。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給あり
家族手当：扶養手当
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援・手当あり
社員研修の実施

＜その他補足＞
各種社会保険完備
交通費支給（上限月30,000円）
出張手当
扶養手当
退職金制度
慶弔規定（結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金、死亡弔慰金）
資格取得支援制度
優秀社員表彰制度
会社PC貸与
会社携帯（iPhone）貸与
服装：オフィスカジュアルOK
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

週休2日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇等

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社プランニングオフィスエスエムエス

業種

広告・デザイン・イベント

事業内容

事業内容
当社は、イベントプロモーション、WEBマーケティング、広告・映像制作など、多岐にわたるサービスを提供しています。リアル・オンラインのイベント、ホームページ制作、SNS広告、動画、WEB集客、ポスターやチラシの制作など、顧客のニーズに合わせた提案が可能です。「心を動かすコトをデザインする」を企業理念に、コミュニケーションの創造をとおして「感動」「笑顔」を社会に提供しています。
クライアント企業ごとに専任の営業担当が付き、ワンストップでサービスを提供する体制が評価されています。

イベント実績例
グローバルフェスタJAPAN
外務省が主催する、豪華なステージや100をこえる大使館ブースを設置した国際協力イベント

イオンサステナキャンパス
タレントを起用し、イオンに訪れるお客様に環境問題やSDGsに関心を持っていただくイベント

Anker Power Conference
Anker グループの最新の取り組みや新製品等をご紹介するプレスイベント

社員・社風
当社では、20代・30代の社員が全体の70%以上を占めており、若手が大きな裁量を持って活躍しています。
男女比はほぼ半々で、性別に関係なく多くの社員が第一線で力を発揮しています。
明るく、人とのコミュニケーションが好きな社員が多いため、職場にはいつも活気があります。
また、若い管理職も多く、上司と部下、先輩と後輩の距離が近いフラットな関係が特徴。
風通しの良い職場環境で、意見交換や相談もしやすい雰囲気です。

キャリアアップ
当社では、社員が早い段階から責任ある仕事を任されるため、成長やスキルアップのスピードがとても早いのが特長です。
成果をしっかり評価する文化があり、20代・30代で管理職や取締役に抜擢される社員もいます。
年齢に関係なく、やる気と実力のある人にはどんどんチャンスを与える社風です。