業界未経験歓迎【神田】事務職(生産管理のフォロー)年休127日/創業80年以...

三笠産業株式会社

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業界未経験歓迎【神田】事務職(生産管理のフォロー)年休127日/創業80年以上・国内シェア70%以上【dodaエージェントサービス 求人】

三笠産業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/09 更新日:2026/04/09

仕事内容

業界未経験歓迎【神田】事務職(生産管理のフォロー)年休127日/創業80年以上・国内シェア70%以上

〜面接1回!/残業ほぼ無し/完全週休2日制/基本内勤/正社員雇用/事務スキル×生産管理や購買が身につく!/創業80年以上の安定企業/国内シェア70%以上の建設機械メーカー/「世界が認めるMikasa」/社会インフラに貢献〜

\求人のポイント/
年間休日127日・残業ほぼ無しで退勤後のプライベートも充実
創業80年以上の安定企業で長期就業可能
落ち着いた雰囲気の組織!ご入社後は丁寧にフォロー

業務概要
国内シェアは70%以上を誇る小型建機メーカである当社にて、生産管理に関わる事務職を募集いたします。

<具体的な業務内容>
生産管理に関するデータ作成や事務業務をメインでお任せいたします。
・資材調達に関する事務業務
・調達資材の在庫管理業務
・国内外への受発注手続き
・仕入れに関する経理処理業務 等

組織構成
男性6名、女性2名で構成されます。
40代〜50代の方が多く落ち着いた雰囲気です。
ご入社後は女性社員2名の方にしっかりとフォロ—いただきますので
生産管理の業務未経験でも安心です。

働き方
・残業ほぼ無。年間休日127日です
・長期就業者多数。安定して長く働ける環境です。
・平均残業時間:1.5時間/月(会社全体の平均残業時間)
残業時間規定は、月最大21時間迄、一日最大5時間迄、午後10時以降の残業は禁止、となります。会社全体として残業しない風土が根付いており、
メリハリをつけた働き方が可能です。

当社の特徴
(1)国内シェア70%
道路のコンクリートやアスファルトをを固める際に使用する小型締め固め機械の分野では非常に高い国内シェアを確立しており、北米、欧州の市場でも高いシェアを誇っています。

(2)アフターフォローに強み!
製品の使用の講習会の実施や部品発注の対応の速さなど、お客様に継続して長く製品を使用いただけるサービスが充実しています。そのため既存のお客様からのリピートをいただく事も多く、堅実にシェアを広げています。

(3)国内外で活躍する製品!
海外市場に進出して約50年の歴史があり、現在では80カ国以上に輸出しており、「世界が認めるMikasa」の地位を確立しています。
国内では震災後の復興、あるいは、インフラ再整備の動きの中で需要が高まっています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
必須条件:いずれか必須
・事務職の経験
・生産管理の経験
・購買/購買アシスタントの経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
304万円〜363万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜230,000円
その他固定手当/月:34,500円〜40,500円

<月給>
224,500円〜270,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルによって提示年収は変動の可能性がございます※

昇給・賞与:
昇給…年1回 (6月)・賞与…年3回 (5月・7月・12月)※5月は決算による期末賞与
令和5年度実績、合計6ヶ月支給(初年度2ヶ月)※期末賞与含まず


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田猿楽町1-4-3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給 上限100,000円/月
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:2年以上の勤務

<定年>
62歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTでの教育となります。

<その他補足>
各種社会保険、家賃補助、海外研修旅行、語学研修、退職金制度、保養所 その他
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

有給休暇(入社3ヶ月経過後5日、更に3ヶ月で+5日)



完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
三笠産業株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
概要:
当社は、1947年に設立された小型建設機械メーカーです。2012年4月、ベトナム北部にある工業団地に当社にとって初めての海外生産拠点である「三笠ベトナム」を設立するなど、海外進出も積極的に行っており、国内外問わず、小型建設機械マーケットにおいて高いシェアを持つトップブランドです。

概要:
建設機械の製造・販売

取り扱い製品:
ランマー、コンパクター、コンクリートバイブレーター、振動ローラー、コンクリートカッター、等小型建設機械

魅力・特徴:
主力製品であるランマー、コンパクターは国内シェア70%以上のシェアを誇っています。
国内のみに留まらず、当社は50年近くも前から海外市場に進出しており、現在では80カ国以上に輸出、北米、欧州の市場でも高いシェアを持っています。また、アジア、中東、アフリカ等にもネットワークを強化しており、「世界が認めるMikasa」の地位を確立しています。国内では震災後の復興、あるいは、インフラ再整備の動きの中で、需要が高まってます。
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