募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・不動産業界における用地仕入れ経験（分譲・収益・商業いずれも可）目安5年以上
・契約・決済・開発フローの実務経験
・宅地建物取引士資格

歓迎条件：
・戸建・収益開発・造成いずれかの実務知見
・マネジメントまたは後進育成の経験

＜必要資格＞
歓迎条件：宅地建物取引士

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
700万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：312,000円〜429,000円
固定残業手当/月：48,000円〜131,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
360,000円〜560,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します。
※固定残業代は、グレードにより金額・みなし残業時間が変動します。
賞与：年2回〜3回
└賞与／7月・12月（昨年度実績：3.5カ月）
└決算賞与／6月（業績により支給）
インセンティブ：有（昨年度部署平均：約140万）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都練馬区関町東2-13-12
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：8.1時間（昨年度の部署実績）

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期払い、または通勤費・日額後払い
住宅手当：単身者1.5万円／扶養者2万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
わたしブラッシュアップ制度…自己研鑽にかかる経費（セミナー受講、書籍購入、サブスク契約等）のうち8割を、社員一人につき年間10万円まで会社が負担します。

＜その他補足＞
資格手当（宅地建物取引士、不動産コンサルティング技能士）
役職手当　※該当者のみ
永年勤続表彰での休暇
└10年勤続で5日間の休暇、10万円のお祝い金支給
└20年勤続で10日間の休暇、20万円のお祝い金支給
資格取得お祝い金
確定拠出年金制度
スマートフォン貸与
時短勤務制度
人事評価制度
健康診断（オプション診察を一部会社負担。二次検査費用：全額会社負担）
忘年会
エンジョイ有給休暇制度（2日以上の連続した有給休暇を申請した際に1万円を支給）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※会社カレンダーがあり、祝日で一部出社日あり
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、5日以上の連続休暇OK

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社大興ネクスタ

業種

不動産

事業内容

事業内容：
不動産の分譲、売買、仲介業、賃貸管理
建築工事の企画、設計、施工管理及び請負
リフォーム工事事業
財産コンサルティング事業

特徴（TOPICS）：
大興ネクスタは、「人と環境にやさしい住まいづくり」をモットーに、多領域で事業を展開しています。
幅広い職種が活躍できるフィールドがあり、様々なキャリアを歩むことができます。
分譲事業
不動産の分譲を行っています。物件の仕入れや自社で建築工事の企画、設計施工管理など幅広く取り組んでいるため、不動産に関する様々なスキルが身につきます。
リフォーム
外壁・屋根の塗替えから、住宅設備、メンテナンスまで幅広く取り扱っています。お客様にとってマイホームは唯一無二の大事な財産。信頼関係を大事に施工をおこなっています。
賃貸管理
入居者の斡旋や部屋の維持管理、会計業務などさまざまな業務を取り扱います。オーナー様の収益の最大化を図り、入居者様の快適な生活を支えます。
不動産コンサルティング
等価交換、底借地整理などさまざまな業務を取り扱います。創業より40余年、権利者様と共同で推進する事業実績を通じて培ってきたノウハウで、自然とスキルを身につけられます。

組織風土：
社員こそが主役です。私たち大興ネクスタは、社員個々の個性を尊重しながら、一人一人がリーダーシップを発揮し、自由闊達で自立した組織を目指しています。
「社員一丸の精神」。組織の枠を超えたチームワークで、様々な問題点を解決していきます。