【名古屋】拠点長 ゲーム事業を中心にグローバル展開 数億円規模のP/L管理と組織の経営を担う【dodaエージェントサービス 求人】
ポールトゥウィン株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【名古屋】拠点長 ゲーム事業を中心にグローバル展開 数億円規模のP/L管理と組織の経営を担う
【顧客は大手ゲーム会社や海外タイトルを主とする企業／東証プライム上場Gの安定×裁量権／拠点マネージャーをお任せ／経験活かしてキャリアアップ】
業務概要：
クライアントや営業と連携し、ゲームの品質保障やカスタマーサポートを行っている事業部のセンターでのマネージャーポジションとなります。
配属予定の部門は「ゲーム・エンターテインメント事業部」となり、当社の主力事業である「ゲームデバッグ・カスタマーサポート」のサービスを展開している部門となります。
全国各センターでは、セクションに分かれた複数チームが稼働しており、当ポジションではマネージャーとして拠点の全体的なマネジメントを担当していただきます。
各プロジェクトにはリーダーがおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行するポジションです。
同ポジション社員の声：
・ベンチャー気質の風土があるので、意見が通りやすく、実現したいことを叶えられる職場です。
・拠点長としての裁量権が広いため、経営層に近いポジションで、発案し実行できるスピード感やダイナミックさが魅力です。
・社内外ともに関わる関係者が多く、周りを巻き込んで一緒にサービス作りに携われます。
グローバルのゲーム案件を一緒に牽引していきませんか？
業務詳細：
カスタマーサポート事業の拡大に向け、事業戦略・推進を担う拠点長のポジションとして、主に以下の業務を担って頂きます。
事業推進・開発全般
・売上計画立案〜実績管理
・人員計画立案〜実績管理
・新規サービス立案
・リスク管理〜発生対応
ピープルマネジメント全般（数百名規模）
・人事評価
・人材採用
・人材育成施策
・エンゲージメント向上施策
・労務対応
ゲーム・エンタメ関連プロジェクトマネジメント全般
・プロジェクト計画立案
・進捗管理
・品質管理
ステークホルダーとの連携・折衝
・顧客へのプレゼンテーション/改善提案
・他部門・拠点との人員調整
・上層部への実績報告
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
※いずれか必須（ゲーム業界経験者歓迎！業界未経験者の方も、もちろん応募可能です。）
・BPO業界においてKPI/KGIに基づいた売上拡大のご経験
・部署における人材の育成、進捗管理、評価・配置およびPL（損益計算書）の管理経験
歓迎条件：
・エンゲージメント向上の施策検討〜改善経験
・研修施策の検討〜改善経験
・ゲーム業界もしくはカスタマーサポート業界での就業経験
・品質を追求するプロジェクトの実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
504万円〜758万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,366,200円〜6,556,080円
固定残業手当/月：56,850円〜85,360円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
420,700円〜631,700円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
給与改定（評価に応じる）：年2 回（4 月／10 月）
※経験や能力を考慮し決定します。
※年俸の14分割の選択可能です。
※年俸制の為賞与はありません。
※管理監督者は時間外の適用ありません。
※深夜手当は別途支給します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
名古屋センター
住所：愛知県名古屋市中区錦3−20−27 御幸ビルディング9F
勤務地最寄駅：地下鉄名城線・東山線／栄駅駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
＜転勤＞
無
補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定支給（上限5万円）
社会保険：介護保険（40 歳以上）
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得補助（最大５万円まで支給）
＜その他補足＞
・出張手当
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・表彰制度
・部活制度
・コーヒー／紅茶／緑茶無料、オフィス内お菓子販売（一部センター）
・保養施設
・社内ワンコイン整体、休養室（一部センター）
・資産形成セミナー
・ハラスメント対策（無料相談室など）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の賃金変更等はなし（有給休暇は3日間まで利用可）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
※完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）
年末年始休暇、有給休暇、フレックスホリデー（2日）、特別休暇、慶弔休暇、産前産後、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ポールトゥウィン株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業概要：デバッグ・ネットサポート・ソフトウェア品質検証事業
企画立案から、リリースされてからの運営・改善までの「サービス・ライフサイクル」の課題解決サポートを行います。
主な事業
・品質コンサルティング
・環境構築・移行サポート
・ゲームデバッグ
・ソフトウェア第三者検証
・モニタリング
・カスタマーサポート
・不正対策
・BPRサポート