【リモート可】プロジェクトマネージャ/プロダクトマネージャ エンタープライズ向け案件 フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Cuon ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/28
仕事内容
【リモート可】プロジェクトマネージャ/プロダクトマネージャ エンタープライズ向け案件 フルフレックス
〜エンタープライズ案件に携わりたい方歓迎／自社内開発〜
募集背景：
近年、企業の成長とともに、推進する案件が高難度化、大規模化してきております。オープンソースを利用した単純なWebアプリケーションの開発にとどまらず、コンテナ・マイクロサービスといったより先端を行くものや、Salesforceおよびその関連ソリューションを組み合わせたエンタープライズ向けアプリケーションの構築等の複雑性の高い案件におけるPM、PL、SEなどのマネージャ層の開発体制の強化が急務となっております。
マネージャーにチャレンジしたい方、１年程マネージャ候補（准開発リーダ職）としてスタートしていただきます。マネージャー職でなくとも、シニアエンジニアとして活躍も可能です。
業務内容：
クラウド上でのエンタープライズ向け業務Webシステムの開発提案から要件定義、案件管理、クライアント管理を行っていただきます。業務改善、効率化やサイト価値向上を行いたいというお客様に対し4〜5名の部下を率いて課題解決に最適なシステム開発、ソリューション提案を行います。
開発実績：
・金融機関向DX化開発
・大手システム会社向コーポレートサイト開発
・某人材派遣会社向けマイページサイト及び勤退システム開発
・大手事務用品ECサイト構築
・教育出版向生成AI導入支援 等
当社の特徴・魅力：
【エンタープライズ向け業務Webシステム開発における幅広い領域に対応】
OSSによるWebアプリケーション、SFDCおよび関連ソリューション、AWS等のIaaS基盤構築と、広い技術領域をカバーすることにより、多様なクライアントニーズに応えることが可能です。また、工程に関しても、コンサルテーション・企画・要件定義といった顧客とのコミュニーケーションを重視する上流工程、および設計・実装・運用という高い技術スキルを必要とする下流工程を、共に自社で対応可能な体制を敷いており、自身のキャリアも詰める環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・Web／オープン系アプリケーション開発経験（開発言語不問）、もしくはSFDC導入経験
・顧客に対し、技術的な説明や提案を行うことに関して成功体験がある方
・プロジェクトマネージメント経験
歓迎条件：
・マネージメント志向がなくとも可
・プロダクトマネージャとしての経験
・PMP、ITIL等の資格保有
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：304,250円〜507,000円
固定残業手当/月：87,750円〜135,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
392,000円〜642,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年2回（6月/12月）
賞与：年2回（6月・12月）+決算賞与
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル15F
勤務地最寄駅：JR中央本線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
＜アクセス＞
日本橋駅直結、東京駅より徒歩6分
＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（3万円まで/月）
社会保険：各種社会保険完備
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格支援制度及び報奨金制度/テラスカイでの研修制度
＜その他補足＞
育児有給休暇及び育児時短勤務
介護時短勤務
企業型確定拠出年金
リフレッシュ有給休暇及び報奨金制度
社員旅行他会社イベント
決算賞与
社食
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
・入社時有休付与
・リフレッシュ休暇
・年末年始休暇
・特別休暇、慶弔休暇
・産前産後休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Cuon
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容：
【エンタープライズ向け業務Webシステム開発】
当社では、最新技術を用いたOSSによるWebアプリケーション、SDFCおよび関連ソリューションを利用した基幹アプリケーション、セキュリティを考慮したAWS基盤を、ワンストップで対応可能です。これらを柔軟に組み合わせることにより、大企業からスタートアップ企業まで、企業規模を問わず、エンタープライズ品質な業務Webシステムを、クライアント企業に提供しています。
【ECサイト開発】
当社は、創業以来、数多くのECサイトを構築してきています。この十数年来のEC構築実績を活かし、OSSでのスクラッチ開発、Shopifyカスタマイズ、SFDC関連ソリューションであるB2C Commerce等、さまざまな要件に合わせたECサイト開発を提供しています。
【AIサービス開発】
当社は、生成AIを利用したサービス開発に、2023年から取り組んでいます。当社の事業領域である、システム開発におけるコンサルテーションと組み合わせ、チャットボット等にとどまらない、生成AIの業務利用の提案・実装支援を支援します。