【在宅勤務可】プロジェクトマネージャー/金融系コンタクトセンター向け フルフレックス×副業可/丸紅G【dodaエージェントサービス 求人】
丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【在宅勤務可】プロジェクトマネージャー/金融系コンタクトセンター向け フルフレックス×副業可/丸紅G
〜商社SIとして商材力と技術力が強み/離職率5%以下/残業平均20時間以下/リモート8割〜
金融業界向けのコンタクトセンターのシステム構築におけるプロジェクトマネージャーをお任せ致します。プライム案件で裁量大きく、直接顧客折衝をしながら業務を進めていただきます。
業務詳細
・中、大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャー
・プリセールス、デリバリ(要件定義〜サービスイン)までのプロジェクト遂行の実施
・プロジェクト遂行におけるQCD(品質、コスト、納期)の担保
・将来的には運営を含めたラインマネジメント業務もお任せします。
補足
入社は「丸紅I-DIGIOホールディングス」ですが、本求人はあらゆる産業のITライフサイクル全般に対するソリューションを提供する事業を担う「丸紅情報システムズ」へ出向となります。
※就業規則や人事制度、勤務地等は同じ条件となります。
コールセンターソリューション「Avaya」
・大量の電話やEメールへの対応を、限られた要員数で高品質に処理するシステムから、TCOの大幅な削減を可能にする運用/管理ツール、ホスト連携ツールまで、国内外で大きな実績を上げているコンタクトセンター関連アプリケーション(CTI)を多彩にラインナップしています。
・積極的に開発への投資を行っており、非常に先進的なプロダクトです。
魅力:「総合商社力&SI企業としての強み」
当社は商社SIとして商材力と技術力を強みとしています。商材力の面では、シリコンバレーにある駐在拠点で最新のIT動向を把握し、他社に先駆けより良い商材を見つけ出す工夫を行っています。またSI力の面では顧客提案から導入サポートまでをエンジニアがすべて携わることで、顧客と同じ目線で会話のできるエンジニア集団として技術力を高めています。
研修制度:社員一人ひとりのスキル向上をバックアップしています。
・選択型研修(ビジネス基礎/対話力・交渉力/課題解決/マネジメント等)
・グローバル研修(語学研修/語学力試験TOEIC/海外ビジネス研修制度)
・職種別専門スキル研修(技術研修/営業研修/実務研修)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・要件定義〜リリースまでの一貫したプロジェクトマネジメントの経験、実績を有する。もしくはリーダーの経験を5年有する方
歓迎条件:
・プロジェクトマネージャもしくはPMPの資格を有する
・コンタクトセンターシステム(AVAYA、クラウドPBX、通話録音等)の構築経験
・金融/公共のプロジェクトマネージャの実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
920万円〜1,250万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜450,000円
<月給>
400,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※キャリア、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により処遇
※年収には毎月20時間相当の残業代を含む想定です。
※管理監督者として採用の場合は残業手当の支給なし。
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
丸紅情報システムズ株式会社(在籍出向)
住所:東京都文京区後楽2丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー(総合受付:28階)
勤務地最寄駅:都営大江戸線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:15〜17:30
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
残業平均月20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:一定額まで支給(特急、乗車券は不可)
家族手当:扶養の子1人あたり:10,000円
住宅手当:30,000円/月
社会保険:厚生年金基金加入
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、OJT研修、新人フォロー研修、階層別研修、選択型研修、選択型E-ラーニング等、各種研修制度あり
<その他補足>
在宅勤務制度:有(週3日応相談)
産休(産前、産後8週 有給) 育休/産休:有
副業可(申請必須)
慶弔年金保険、住宅資金貸付制度、財形貯蓄制度、ホームヘルパー制度
福利厚生倶楽部、グループ保険等
時間外、住宅手当※但し支給条件あり、遠隔地採用手当※但し支給条件あり、家族手当(弊社規程による)、通勤(実費精算)等
住宅手当(30,000円※但し支給条件あり)
サテライトオフィス・フリーアドレス・セルフビズ等
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始、ファミリーサポート休暇(5日)、リチャージ休暇、特別休暇、慶弔休暇、クリエイティブ休暇(5日※入社時期により付与日数が異なる)年次有給休暇(入社時12日※入社時期により付与日数が異なる) 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容:
製造ソリューション
製造業界に深く入り込み、
業界・顧客の課題起点のビジネスを展開。
【事業概要】
日本を代表する大手自動車メーカー・重工業・家電等を中心に製造業界に特化したソリューション提案し、製造プロセスに変革をもたらす付加価値の高いソリューションを提供します。
流通・産業ソリューション
丸紅グループおよびコンタクトセンター業界を中心に、業界・顧客の課題起点のビジネスを展開。
【事業概要】
丸紅グループ向けのSI開発事業・大手金融業界に向けたコールセンターシステムの開発等を主体とし、大手のアカウントへ向けて豊富なシステム構築から得たノウハウを活かし、お客様へ寄り添うソリューションを提供します。お客様のあらゆるニーズに対応したコンサルティングから稼働後の保守サポートまで、一貫して行います。
デジタルソリューション
テクノロジー起点で潜在的な顧客課題にアプローチし、丸紅I-DIGIOグループならではの価値を創造・継続提供する。
【事業概要】
セキュリティ、ネットワーク、ストレージ、RPA等の多種多様なITソリューションを通じて、業界問わず様々なお客様の課題解決へ導き、DX化を推進していきます。
IT基盤サービス
顧客のITインフラ・I-DIGIOグループの事業基盤を下支えし、差別化・競争力の源泉となる。
【事業概要】
お客様の要望や課題解決を起点として、DX基盤を支える最適なICT環境を提供します。ネットワーク構築、無線通信の提供、 IT基盤サービスの提供・構築、クラウドサービスへの移行等を通じてITインフラの構築に貢献し、お客様のビジネスに直結する価値を創出していきます。