【名古屋市天白区／転勤無】＜建設ディレクター＞地域密着型の安定企業｜資格取得支援制度有｜最新技術導入【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社竹居組 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【名古屋市天白区／転勤無】＜建設ディレクター＞地域密着型の安定企業｜資格取得支援制度有｜最新技術導入
〜地元に根付いた安定企業／転勤無／資格取得支援制度有／明確な中長期計画／インフラに関わるやりがいある仕事／公共案件７割以上／売上右肩上がりで利益率もアップ〜
業務概要：
「建設ディレクター」として、土木工事（道路・河川・橋梁・公園等）の施工管理のサポート業務を行って頂きます。
業務内容：
＜1:公共工事関係＞
着手届、代理人届、工程表
リサイクル法書類（契約用）
コリンズ登録
請求書
完了届
＜2:民間工事関係＞
工事請負契約書作成
見積綴りの整理
施工体制台帳の作成
＜3:施工管理補助＞
杭ナビ測量
ＣＡＤ図面作成（簡単なもの）
工事ＰＲ作成・実施
現場位置図作成／写真整理／ＦＡＸ
定型書類作成補助（特定建設作業届など）
道路占用申請／道路使用許可申請
※まずは簡単なことからお任せいたします。徐々に活躍の場を広げ、工事部の中心となって現場を回していただくことを期待しております。
地域貢献：
地域のインフラの課題や将来像を考えるきっかけになってほしい、との想いから
地域の小学校へ出前授業や中学校の職場見学、高校生のインターンシップ受け入れなども行っています。
持続可能なインフラづくりのため、地域と繋がり続けることも大切にしています。
やりがい：
自分が携わった道路や橋、公園が人々の生活を豊かにし、地域社会の発展に貢献する喜びをダイレクトに感じられる仕事です。
地域に根ざした安定企業で、地図に残る仕事に挑戦し、確かなキャリアを築いていきませんか。
組織構成
配属部署には20代〜60代までの幅広い年代が在籍しております。
経験豊富なベテラン層はもちろん、20代〜30代の若手も在籍しておりなじみやすい社風です。
ご入社後はOJTを基本として実務を習得いただきますが、わからないことがあってもすぐに聞きやすい環境です。
当社について：
・株式会社竹居組は1968年に創業して以来、ひたむきに仕事に向き合い、名古屋の都市インフラをつくりながら、技術力をつけてまいりました。会社の夢は、いい仕事をしてお客様を笑顔し、利益を社員に還元することです。そして、共に成長し、持続可能な地域の発展を支えたい。この夢を共有しながら、社員それぞれが成長していく。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・建設業界でのご経験をお持ちの方（施工管理/設計/積算/現場作業員 など）
・普通自動車免許
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜400,000円
＜月給＞
250,000円〜400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（7月、12月）業績により期末手当あり（4年連続支給中）
※実力主義の給与体系・評価制度を導入
※年齢、経験、資格等によって考慮します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市天白区元八事1-54
受動喫煙対策：その他（屋内禁煙あり）
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：30歳未満の若手に対しては補助あり（最大３万円）
社会保険： 社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり
研修制度：
・社会人マナー研修、測量・施工管理研修、3次元CAD研修、建設ICT実習 など、レベルアップのための研修受講を会社が全面的にサポートします。
＜その他補足＞
通勤手当あり（上限1.5万円）
住居手当あり（30歳以下、会社から3ｋｍ圏内、一人暮らしの社員対象
・家賃の最大半額（上限3万円）を給与に上乗せ）
資格手当：０円〜３万円/月
職務手当：〜５万円/月
役職手当：〜２０万
施工管理は車貸与
制服貸与
優秀な工事実績に対する社長賞あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
1ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日
休日休暇：
・日曜、祝日、第二、第四土曜日、夏季休暇、冬期休暇
その他、育児、介護、通院、子の介護のための休暇制度あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社竹居組
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
・一般土木工事
・舗装工事
・下水道工事
・宅地造成工事
・解体工事
「なごやSDGsグリーンパートナーズ」認定エコ事業所：
・私たち株式会社 竹居組は、環境に配慮した取り組みを自主的かつ積極的に実施している事業として「名古屋市認定エコ事業所」として認定されました。
子育て支援企業認定：
・私たち株式会社 竹居組は、子育てにやさしい地域づくりを進める事業として 「子育て支援企業」として認定されています。 例えば、お子さんの卒業式や運動会などの学校行事への参加をサポート！ 家族あっての仕事です。家族のために働き方を変えたい！といった方やライフステージに応じて働き方を見直したいという方など、全力で応援いたします。
青色防犯パトロールの協力認定：
・平成１６年から現在に至るまで、毎月、交通事故死ゼロの日などに、地域防犯パトロールを実施し、こども見守り活動を実施しています。
その活動が評価され、愛知県知事や消防署などから多くの感謝状を頂いています。
株式会社竹居組はISO9001認定企業です
社是（ビジョン）
・お客様が笑顔となるものづくりをすること
・社員に利益を還元し、共に成長を続けること
・地域に寄り添いながら、持続可能な発展に寄与すること