【東京/港区】エンタープライズセールス<既存営業> 年休123日・土日祝休み/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ゼロボード [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【東京/港区】エンタープライズセールス<既存営業> 年休123日・土日祝休み/フレックス
【環境省より「エコ・ファースト企業」に認定実績あり/大手企業中心に2,600社の導入実績/SDGsに貢献!顧客のCO2削減・サステナビリティ経営を支援するSaaS企業】
ミッション:
既存顧客を「契約した顧客」から継続的に価値を生み出す戦略アカウントへ進化させ、ARR最大化・LTV最大化・顧客価値最大化を同時に実現する。
業務内容:
1)アカウント戦略設計
・担当アカウントの中長期アカウントプラン作成
・顧客組織構造/意思決定者マップ
・未導入プロダクトの拡張余地検討
・ARR成長シナリオの設計(Upsell/Cross-sell)
2)既存顧客への提案・商談推進
・既存顧客へのアップセル/クロスセル提案
・経営層・部門責任者クラスとの商談設計・実行
・課題ヒアリング〜提案〜クロージングまで一貫対応
3)社内連携・オーケストレーション
・CS・FS・プロダクト・マーケとの連携
・顧客要望・課題の社内フィードバック
・プロダクト改善・新サービス企画への示唆出し
4)数字管理・改善
・担当アカウントのARR/Expansion ARR管理
・パイプライン管理・改善
・再現性のある勝ちパターンの型化
アカウントグロース部について:
アカウントグロース部は、以下を統合的に担う組織です。
・既存顧客のアップセル・クロスセルの設計と実行
・中長期のアカウント戦略(Account Plan)の策定
・顧客の事業・ESG課題に踏み込んだ価値提案の高度化
・FS/CS/Product/Marketingを横断した収益成長のハブ
当社について:
「世界をクリアに変えていく」をミッションに掲げる、2021年創業のClimateTechのスタートアップ企業です。
企業のGHGデータの算定・可視化を入り口に、ESG領域の情報を幅広く収集・可視化するプロダクトや専門チームによるコンサルティングを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・法人営業経験(2年以上)
・既存顧客との中長期的な関係構築経験
・顧客課題を構造的に整理し、提案に落とせる力
<業界未経験歓迎>
歓迎条件:
・SaaS/IT/コンサルティング領域での営業経験
・アップセル・クロスセル経験
・エンタープライズ顧客との折衝経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,200円〜504,500円
固定残業手当/月:98,600円〜177,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
378,800円〜681,900円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
※休憩時間:1日の間で1時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
事業領域に関する研修及び資格取得支援制度
<その他補足>
PC/スマートフォン貸与
健康診断・婦人科検診費用負担
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
休日:完全週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇:法定による(入社時5日の事前付与あり)
その他休暇:年末年始休暇、慶弔休暇、傷病休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ゼロボード
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 当社は、GHG(温室効果ガス)排出量算定・ESGデータ管理・サプライチェーン全体の可視化を実現する
クラウドプラットフォーム を自社開発・提供しています。
事業内容
・GHG(温室効果ガス)排出量算定・可視化ソリューション「Zeroboard」の開発・提供
・サステナビリティ経営に関するコンサルティング
特徴
複雑な規制対応や企業の脱炭素目標達成を、データ×テクノロジー×コンサルティング の3軸で支援し、
製造業・エネルギー・金融・商社・流通など、国内外の大手企業 / エンタープライズ領域 で多数導入されています。
また2023年にタイ現地法人を設立し(ASEAN展開スタート)
企業の海外サプライチェーン対応ニーズに応え、アジアを中心に拡大中です。