【大阪/転勤無】設備工事の巡回監理 資格を活かしたい方歓迎/内勤メイン/週3〜4勤務相談可(正社員)【dodaエージェントサービス 求人】
オサオクリエーション株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【大阪/転勤無】設備工事の巡回監理 資格を活かしたい方歓迎/内勤メイン/週3〜4勤務相談可(正社員)
管工事施工管理技士一級または電気工事施工管理技士一級をお持ちの55歳以上の方へ。現場作業中心ではなく、設計・監修を軸に経験を活かせるポジションです。週3〜4日勤務を想定しており、無理のないペースで建築設備分野に携われる環境。設計室と協業しながら、新築・改修案件を技術面から支えていただきます。
どんな会社?
2014年創業、建築設計・施工を手掛ける総合建築会社です。商業施設、医療施設、オフィス、住宅など幅広い案件を企画設計から施工まで一貫して行っており、建築を主軸とした体制の中で設備分野も高い品質を実現。設計力と調整力を強みに、安定した元請案件を継続受注しており、今後も体制強化を目指した募集です。
求人概要:
設備設計監修・現場巡回
仕事の詳細 具体的には・・・
・新築案件(設計)の設備監修および設計補助(設計室と協業)
・新築案件(施工)の現場監修、定期巡回
・改修案件(設計)の現地調査、設備監修、設計補助
・改修案件(施工)の現地調査、現場監修、巡回
・設計プレゼン時の設備監修、役所対応
※関西・東海・関東エリアにて1〜2日程度の短期出張あり
<キャリア>
これまで培ってきた設備分野の専門性を活かし、後進育成や品質向上に貢献できるポジションです。
業務の特徴(やりがい・特徴)
・現場常駐ではなく、オフィスワーク中心
・スポットでの現場巡回、役所対応が主
・週3〜4日勤務を想定し、繁忙期・閑散期で調整可能
組織・社風
約30名規模の組織(平均年齢40代)
———部門を越えた連携を大切にする、落ち着いた社風です。
はたらき方
・週3〜4日勤務想定
・勤務曜日、時間は柔軟に調整可能
・出張時の移動、宿泊は会社負担
\この求人のポイントについて/
(1)資格と経験を活かし、体力的負担を抑えて働ける
(2)設計・監修中心で現場常駐なし
(3)ベテラン歓迎、柔軟な勤務日数
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:
普通自動車免許をお持ちで下記いずれかに該当する方
・管工事施工管理技士1級資格をお持ちの方
・電気工事施工管理技士資格をお持ちの方
歓迎条件
・上記資格をいずれかお持ちで監理者講習がお済の方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、管工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):205,700円〜273,640円
固定残業手当/月:59,300円〜83,500円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
265,000円〜357,140円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※詳細は年齢・経験・前職給与を考慮の上決定致します
昇給:年1回
賞与:年2〜3回※過去実績4ヶ月分(業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪本部
住所:大阪府堺市堺区錦綾町3-3-10
勤務地最寄駅:南海高野線/浅香山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
家族手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格取得支援制度(国家資格等の取得費用を会社が全額負担※合格した場合)
<その他補足>
役職手当
資格手当
健康診断(社員・配偶者)
社員旅行
制服貸与(夏服・冬服共に、上下・ポロシャツ2着ずつ支給)
通勤手当:全額支給※マイカー通勤の場合、ガソリン代を全額支給(別途メンテナンス代として毎月1万円支給)
自転車通勤可(全従業員利用可)
服装自由(全従業員利用可)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土曜(会社カレンダーによる)、日曜、祝日 ※平日休みの場合有 ※振替休日可能
GW(暦通り)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(10日)、有給休暇(連休取得可)、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- オサオクリエーション株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容:
企画設計施工まで手掛ける総合建設業です。
・ビル、オフィス、集合住宅の新築及び外壁改修工事。リースアップ工事
・集合住宅の原状回復工事
・大型商業施設の大規模修繕、原状回復及びテナント工事
・注文住宅の新築、リノベーション工事
・歯科、医科、飲食店、美容室等のテナント工事
・各種外構・造成工事