【東京】客先常駐ゼネラルサービスマネージャー(総務・ファシリティ管理) 英語力／外資系／年休120日【dodaエージェントサービス 求人】
グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【東京】客先常駐ゼネラルサービスマネージャー(総務・ファシリティ管理) 英語力／外資系／年休120日
【英語を活かしてバックオフィス経験が積める／国内外大手2社の合弁会社で安定基盤の外資系企業】
業務内容：
東京都千代田区に位置する、当社のクライアントである外資系企業の東京オフィスにて、当社メンバーと共に常駐していただき、取引先オフィスの総務・ファシリティ管理およびオフィスサポート業務を統括管理するゼネラルサービスマネージャーとしてご活躍いただきます。
常駐先現場の責任者として、お客様との日々のやり取りを通じて良好な関係を維持し、お困りごとに迅速に対応するとともに、サービス提案や追加売上の獲得に向けた取り組みをリードしていただきます。
※当現場の社内公用語は英語であり、会議においても英語でのコミュニケーションが必須となります。
業務詳細：
・総務・ファシリティ・オフィスサポート業務の運営管理
└主な業務例：オフィス・会議室のレイアウト変更、備品管理、AV機器サポート、受付対応、社内外イベントの設営・運営など
・当社受託業務に関するニーズの把握・交渉・サービス提案・実行
・社内および社外へのレポーティング業務
・当社の協力会社やクライアント先のベンダーとのコミュニケーション
・自社チームの管理、育成、人事評価などのマネジメント業務
・APAC地域との国際会議への参加（各国・各現場の最新情報の共有、VIP出張情報やイベント情報の共有など）
- 事故・災害発生時の緊急対応およびリスクマネジメント・BCP（事業継続計画）施策の策定
魅力ポイント：
・責任者として現場マネジメントの経験を積むことができます。
・APAC地域との国際会議への参加等、より難易度の高い英語使用が求められますので、そういった環境にて英語を活かすことができます。
当社について：
＜国内外大手2社の合弁会社で、高い安定性を実現！＞
ビルメンテナンスの国内パイオニアであるグローブシップ株式会社と、世界の総合施設管理大手の仏ソデクソ（Sodexo S.A.）との合弁会社が、「グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社」です。
両社のノウハウやネットワークを生かして、国内の工場や事業所向けに清掃や警備、備品調達など、総合施設管理事業を展開。これにより、今まで以上のサービス展開、質の向上、安定した取引を実現させています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
- 基本的PCスキル（Word/Excel/Outlook/PowerPointなど）
- 顧客折衝経験
- 責任者もしくはその代行としてのチームマネジメント経験
- 英語力（ビジネス英語レベル以上）
- 日本語能力試験N1レベル以上
歓迎条件：
- 総務・ファシリティマネジメントなどの実務経験者
- ソフトサービス・ハードサービスの両方のご経験をお持ちの方
- 収支管理、売上管理ができる方
- 複数業務を並行して管理し、柔軟に問題解決ができる方
＜語学補足＞
英会話力：ビジネスレベル必須
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
700万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円〜535,000円
＜月給＞
500,000円〜535,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※上記年収は賞与年2回分を含みます。
※管理監督者のため残業代の支給対象外
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京都千代田区常駐先
住所：東京都千代田区
勤務地最寄駅：山手線／東京駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
東京駅より直結
＜転勤＞
当面なし
会社の定める場所で相談させていただく可能性あり（通勤可能範囲内でご相談させていただきます）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※勤務内容・裁量による勤務時間の変更あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（2km以上）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：規定あり
＜定年＞
63歳
再雇用：65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
＜その他補足＞
介護保険（40歳以上65歳未満の場合）
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇は試用期間後に支給
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
※土日祝を基本とする現場カレンダーによる週2日程度の休日
※休日出勤の場合は平日に振替休暇取得可能
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 事業内容：
IFMサービス（Integrated Facilities Management）※フードサービスを含む
事業の特徴：
同社は特にグローバルマインドセットをもった顧客の要望に応えることを目指しています。
（1）日本国内でのIFMへの移行
（2）顧客に最適なサービスやテクノロジーの提供を可能とするグローバルレベルでのネットワーク
同社の使命：
専門的知識と豊富な経験を有する同社は、顧客のIFMへの移行を推進し、組織の変革をサポートします。顧客との長期的なパートナーシップを築くことで、生産性とQOLを高めます。また、同社の幅広いサービスメニューと最先端のデジタルテクノロジーを持って、発展的な職場環境を実現します。
同社サービスの特徴：
・ワークプレイスサービス…社員同士の交流が生まれるような職場環境をつくることによって相乗効果を促進し、生産性を高め優れたパフォーマンスを生み出すためにQOLを改善することを目指しています。
・ソフトFMサービス…清掃や警備、ビジネスサポート業務まで、顧客が必要とする各種サービスを最適な形で提供します。医薬品製造品質管理基準等、様々な規制が設けられた場所でのサービスも取り扱っています。
・ハードFMサービス…新築のオフィスビルでも、築50年以上の生産施設でも対応します。各種資格と十分なスキルをもった3,000名以上の技術者によって、日本中どこでも、設備の種類を問わず対応します。