【大阪市/転勤無】自社ホテルの販売(セールス&マーケティング)担当 集客拡大・PR等 賞与4か月分【dodaエージェントサービス 求人】
SKハウジング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【大阪市/転勤無】自社ホテルの販売(セールス&マーケティング)担当 集客拡大・PR等 賞与4か月分
【 営業経験や、ホテル業界での経験活かす 成長事業に携わり、経営やマーケティング視点もスキルアップ目指せる環境 20年以内に20事業立ち上げで500億を目指す企業】
当社で成長中のホテル事業において、販売(セールス&マーケティング)をお任せします!インバウンド需要の回復が見込まれる中、自社ホテル物件を所有し、運営まで手掛ける成長事業!やりがいのあるポジションです。
仕事の詳細:
(1)販売セールス:メインミッションは、旅行会社をはじめホテルを利用する学校や地域への営業を通して、当社のホテルの認知を広げていくこと。
国内…旅行会社/ランドオペレーター/商談会/地域顧客(企業、学校等)
海外…狙っているマーケットの現地商談会があれば、将来的な開拓を行っていただきます
(2)予約サイトの販売管理:
各ホテルの支配人や販売担当と連携し販売管理を行う。また自社ホームページを含む複数サイトの画像やコンテンツ更新、ブラッシュアップをお願いします。
働き方:
・年休107日(週40時間の月間変形労働時間による)
・長期休暇も取得可能!リフレッシュ休暇制度を導入しており、年1回1週間の休暇を取っていただけます。※実際に使用実例も多数あり!
・安定した賞与あり:年2回(7月・12月:約4カ月分支給)
福利厚生 :
・退職金有り
・食事会
社員を大切にする考えが根付いています
将来的には…
ただ営業に行くだけでなく、効果測定や売り上げを高めるためのコンテンツ企画なども担っていただくため、ルールに捉われず試行錯誤しながら裁量権をもって仕事をしていただけます。
・年間の販売計画に基づき、販促企画やコンテンツ企画の立案
・コンテンツ制作から実施後の資料作成 など
キャリアについて:
グループ全体で新規事業の立ち上げも動いているため、事業責任者にチャレンジしていただく機会もございます。
※社員を大切にする社風があり、思いを共有して働く社内メンバーから幹部を選出していこうという考えを持っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須:※下記いずれか
・BtoBでの営業経験
・ECサイトの販売管理・マーケティングの実務経験
歓迎:
・旅行会社やチェーンホテル、ホテル・旅館の販売支援会社で実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):246,300円〜307,800円
固定残業手当/月:53,700円〜67,200円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円〜375,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※昇給:年1回(4月)
※賞与:年2回(7月、12月)※2025年実績:4か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区西天満5-2-18 三共ビル東館9F
勤務地最寄駅:南森町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
運営するホテルや商談における宿泊を伴う出張あり
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
所定労働8時間です
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険: 社会保険完備
退職金制度:3年以上勤続の方対象
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTを基本としています。
<その他補足>
役職手当
通勤手当
退職金有
食事会
<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定め無
<試用期間>
3ヶ月
給与、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
有給休暇:10〜20日※初回付与は3ヶ月後
リフレッシュ休暇制度あり(年1回/1週間)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SKハウジング株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 【オフィスビル賃貸業を主軸とし、稼働率97%以上/日本全国に自社物件を所有】
事業内容:
・不動産賃貸事業(ビル運営/管理を含む)
・ホテル事業
事業の特徴:
同社は、自社物件を保有・賃貸し、安定した経営を行っています。
(1)不動産賃貸業…大阪、神戸、広島、福岡、仙台、福島、東京など主要都市の市街地に建つオフィスビル、マンションなどの不動産を所有、賃貸しています。2022年には物流施設の開発、2024年には冷蔵倉庫への投資など新しいビジネスにチャレンジ、事業を拡大しています。 現在の所有棟数は25棟超ですが、将来的にはさらに500億円の追加投資を行い自社運営物件を50棟まで拡大することを目指しています。
(2)ホテル事業…現在、福島県、大阪市・神戸市に各1棟を自社で運営しています。今後は、10店舗/売上50億円を目指し、展開していく見通しです。