【岐阜/中津川】物流管理(在庫管理システム管理・物流仕組み改善)※次期リーダー候補/年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社デンソーテン [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 岐阜県
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【岐阜/中津川】物流管理(在庫管理システム管理・物流仕組み改善)※次期リーダー候補/年休126日
<家賃手当・家族手当有り・働きやすい環境で長期就業 /残業月平均20時間程度・在宅勤務相談可能/「デンソー×トヨタ」の2社を主要株主に持つ大手自動車部品メーカー>
業務内容:
生産管理室にて、車載用製品の材料となる様々な部品の構内運搬管理、在庫管理、それらに関係するしくみ改善、外部借用倉庫の在庫・運用管理、改善を担当いただきます。
業務詳細:
主に下記業務に従事いただきます。
部品の在庫、入出庫の社内システムを使用した実績管理
現場業務の改善支援
運用フローのしくみ改善
※構内運搬など実務は別のメンバーが担当しており、
社内システムを使用した実績入力・仕組み改善などをご担当いただきます。
業務の魅力
生産ラインの安定稼働に直結する領域を担当し、課題を構造化して改善につなげる力を発揮できます。仕組みが形となって現場に反映されるため、成果を実感しやすい環境です。
働く環境
生産管理室の中で改善意欲の高いメンバーが集まる組織で、OJTや研修制度も充実しています。現場との距離が近く、実践で学びながらスキルを高められます。
働き方
・フルフレックス(コアタイムなし)
・在宅勤務は状況に応じて相談可
・年間休日126日・残業20時間程度でプライベートと両立しやすい環境です。
・住宅手当や家族手当など豊富な福利厚生が完備されており、育休・産休も取得しやすい環境です。
・OJT制度だけでなく様々な研修制度を設けているため、スキルアップも叶う環境です。
キャリアパス
本ポジションで経験を積み、リーダー・マネジメントへのステップアップを想定しています。生産企画など、他の生産管理領域へのローテーションも可能です。
企業魅力
デンソー・トヨタを主要株主に持つ自動車部品メーカーで、車載電子機器の領域で世界的実績を保有しています。福利厚生や育児支援制度が充実し、長期的に働き続けられる環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【業界未経験】
必須条件:以下いずれも該当する方
・物流業務もしくは生産管理経験をお持ちの方
・リーダー経験もしくは業務改善経験をお持ちの方
歓迎要件
・DXスキルを用いた業務改善経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜770万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):287,000円〜450,000円
<月給>
287,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・資格等を考慮し、当社規定により決定します。
賞与:年2回
昇給:年1回※個人業績評価に基づき昇給有無・率決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
<勤務地詳細>
中津川製作所
住所:岐阜県中津川市苗木2110番地
勤務地最寄駅:中央本線/中津川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:15〜17:00
<その他就業時間補足>
月平均残業:20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(月額50,000円まで)
家族手当:「ファミリーアシスト給付」(育児支援を目的とする)
住宅手当:一定条件に基づき支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度を設けており社員の成長育成をバックアップしております
(コンピテンシ強化、グローバル研修、プロフェッショナル人材育成、学校・留学制度、自主自律型人材・育成する風土作り)
<その他補足>
選択型福利厚生制度、企業年金、持株会、財形貯蓄、独身寮、食堂、保養所など
※育児支援制度充実
・時短勤務:お子様が小学校を卒業されるまで利用可
・育休取得日数:女性・男性の平均78.9日
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇0日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
GW休暇、夏季休暇 他
有給休暇については入社直後に0〜20日付与(入社日により日数は異なる)になり、翌年度以降は毎年20日付与となります。
※10連休以上の大型連休有
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社デンソーテン
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- 企業概要:1983年に車載用CDプレイヤーを世界初で開発したことを皮切りに、Audio・Visual・Navigationを一体とした「AVN」の開発、クルマの360度周辺監視を実現する三次元仮想投影技術(文部科学大臣「科学技術賞」受賞)を使用した「マルチアングルビジョン」など、先進的な製品・技術を世に生み出し、常にクルマ社会の進化をリードし続けてきた。