【飯田橋】医療機器品質保証/伊藤忠商事100%子会社 海外メーカー担当/転勤なし/年休125日土日祝【dodaエージェントサービス 求人】
東洋メディック株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/13 更新日:2026/04/23
仕事内容
【飯田橋】医療機器品質保証/伊藤忠商事100%子会社 海外メーカー担当/転勤なし/年休125日土日祝
伊藤忠商事100%子会社/海外医療機器メーカー担当の品質保証ポジション/輸入前から市場不良対応まで品質のプロとして活躍できます/語学力のある方歓迎
業務内容:
医療機器を中心とした全取扱商品の品質・安全保証業務を担当いただきます。海外製品が約8割を占めており、輸入前の確認から市場での不良発生時の対応まで、一連のプロセスに関わることができます。
【主な業務】
・海外メーカーとの品質関連のやり取り(英語メールが中心)
・輸入前の品質条件・仕様に関する打ち合わせ・確認業務
・市場に供給する製品の品質不良管理(月20〜40件程度)
∟営業経由でお客様情報を収集し、不良内容を整理・分析
∟原因究明および再発防止策を検討し、製造元および社内関係者に報告
・品質不良の傾向分析と改善提案(データ収集・レポート作成 等)
・検査工程の管理(手順の確認、運用状況のモニタリング、改善提案)
・ISO規格(ISO13485等)の維持・運用に関わる業務全般
・東京の物流センターとの連携(検査指示、品質確認、是正対応のフォロー)
・役員との定例会議における、製品品質に関する報告・説明
海外メーカーは約10社をメインに、1人あたり3〜4社を担当します。コミュニケーションは英語メールが中心で、電話やWEB会議は多くありません。現在、英語での技術的なやり取りを得意とするメンバーは少ないため、読み書きで対応可能な方には、即戦力として大きな期待が寄せられています。
【入社後の流れ】
・まずは対象製品の特性や不良事例を学ぶところからスタートし、品質に関する故障・不良の傾向をOJT形式で身につけていただきます。
・外国メーカー1社の担当から始め、上長や先輩がフォローに入りながら、品質分析と再発防止に関する一連のプロセスを経験。
・1年目で基礎を固め、2年目には複数メーカーを一人で担当できるレベルを目指します。
・3年目以降は、不良傾向の分析や業務プロセスの改善など、品質レベル向上に向けた施策を主体的に企画・推進いただくことを期待しています。
当社の特徴
・考えや意見の言い易い、風通しの良い環境となっております。
・新卒入社後20年~40年と就業している方も多く、長期問安定的に働ける環境です。
変更の範囲:当社業務全般
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・医療業界(医療機器・医薬品など)での品質保証または品質管理の実務経験
・薬機法、QMS、ISO13485に関する知識および実務経験
歓迎要件
語学力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
404万円〜469万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円〜276,000円
<月給>
238,000円〜276,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢など考慮し決定します。
賞与実績:年2回支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区飯田橋3-8-5
勤務地最寄駅:地下鉄東西線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(11:45〜12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月次150,000円迄の実費
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:当社規定による
退職金制度:定年時は一時金か年金型か選択可
<定年>
60歳
65歳までは継続雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTとなります。
資格取得時講習会費用・受験費用会社負担(但し、受験費用負担は同一試験では2回まで)
海外研修(メーカートレーニング)
<その他補足>
永年勤続表彰
総合福祉団体定期保険加入
疾病入院実費補償保険
内閣府ベビーシッター券利用
保養施設利用(健康保険組合施設)
ベネフィットワン加入
無料ドリンク自販機あり(コーヒー・紅茶・炭酸・スープ等)
会社一部負担:SLクリエイションズ オフィス冷食(100円・200円)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
試用期間中の勤務条件変更はありません。試用期間は最長6ヶ月となります。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期5日、年末年始7日
※有給休暇:法定通り
慶弔等特別休暇、子の看護休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東洋メディック株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- 東洋メディックとは:
同社は1982年に創業以来40年以上にわたり放射線に関連する測定装置・医療機器を中心に事業を展開しております。同社の事業には,創業当時からの人・物との出会いを大切にする心,お客様を大切にする心が浸透し現在も深く存在し続けていると感じています。今後もその中心となる事業を「人々の心と体の健康に貢献できる企業」として成長していくことを目指していきたいと考えています。
会社概要:「人々の健康と明るい生活に貢献する」という経営理念のもと、主に以下の3つの分野に絞った製品展開を行っています。
(1)放射線治療を中心とした医療分野での診断・治療用線量計、日常使用するQA機器、リファレンス線量計等々、幅広いラインアップを取り揃えています。
(2)診断や測定の分野では、骨密度測定装置(X線・超音波)、解析ソフト、体成分分析器等を展開しています。(3)医療以外では、研究開発における分析や原子力分野での安全管理で放射線測定機器を、また、人体への影響や地震の研究等で電磁波測定機器やヘルスケアに関連する器機をお使いいただいています。さらには、お客様が安全・安心にお使いいただけるよう、販売後のアフターサポートにも力を注いでいます。
事業概要
・放射線診断・治療関連機器:会社設立時より実績を積み重ねてきました、医療分野における診断・治療用線量計を中心として、毎日使用するQA機器類からリファレンス線量計など幅広いラインアップを取り揃えています。また、最新の放射線治療に対応した測定機器類も展開しています。
・X線測定・診断装置:骨折予防や転倒予防に資する装置を販売し、付随するソフトウエアTBSiNsightや3D-SHAPER等を展開しています。
・放射線計測機器:放射線測定機器は医療の分野だけでなく、研究開発における分析や原子力の分野における安全管理など、幅広い分野で活用されています。さらには、人体への影響に関心が高まっている電磁波測定器等の技術分野やヘルスケアに関する分野へも取り組みを進めています。