募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：＜業界未経験歓迎＞
・法人営業経験（3年以上）
・提案型営業において継続的に成果を創出してきた経験
・チームリードまたはマネジメント経験（人数不問）

歓迎条件：
・IT／SaaS／広告／人材など無形商材
・顧客課題を理解し、提案型で成果を出してきた経験
・医療・ヘルスケア領域への関心

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
700万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：490,390円〜565,556円
固定残業手当/月：74,414円〜148,729円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
564,804円〜714,285円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賃金改定年2回（4月/10月）
賞与年2回（6月/12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東新橋2-3-3 ルオーゴ汐留5F
勤務地最寄駅：各線／汐留駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
※標準となる1日の労働時間：8時間（※当社規定による）

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月5万円まで）
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、社内勉強会、集中レビュー会、Rubyコミッターの技術顧問、社外勉強会参加推奨、AWS等クラウドサンドボックス提供、技術研修費負担、エンジニアカンファレンススポンサード

＜その他補足＞
従業員持株会
社員紹介制度（最高20万円支給）
ヘルスケアサポート
・医療相談サービスの利用（ご家族も利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中も待遇に変更はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜30日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（3日）※7月〜9月の間で自由に取得
年末年始休暇（6日）※12月29日〜1月3日
年次有給休暇（入社後半年で10日間付与）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児/介護休業

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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企業情報

社名

株式会社メディカルノート

業種

インターネット関連

事業内容

【Yahoo!と検索連携、月間約1,200万人のユーザーが利用「Medical Note」運営／医療機関・製薬企業・保険会社向けにも様々なサービスを提供・連携】

病気になった人、病気になった家族を持つ人が、病気について正しく理解したい、最適な医療が何かを知りたい、自身が納得できる治療を受けたいと思うのは当然のこと。
しかしながら、診療時間の制限、正しい情報にアクセスできる場の制限などから、医師と私たちの間には大きな情報格差があります。
正しい医療情報を届けたいと思う医師と、患者さんやその家族をインターネットによって繋げ、誰もが満足のいく医療を受けられる世界を実現したい。メディカルノートは医療を受けるすべての人に貢献することを目指し、2014年に設立しました。
創業当時から変わらないビジョンは「医師と患者をつなぐ」。

医療情報サイトや医療ベンチャーはあまたありますが、私たちが掲げるビジョンや姿勢に賛同いただき、大学病院の教授・准教授、地域医療を支える医師などを中心に各診療科や疾患のスペシャリストである著名な先生方が情報提供として協力。
約4,500名の著名な医師や専門家、1100にのぼる医療機関の協力体制のもと、ヘルスケアプラットフォーム『Medical Note(メディカルノート)』を運営しています。
ヤフーやアフラックなどのパートナー企業との業務提携も行い、今後も様々なパートナー企業とのアライアンスを拡大予定。
すべてのユーザーが病気への不安を払拭し、最良の医療を受けられる世界の実現を目指し、ヘルスケア領域の最先端サービスを提供していきます。