【静岡/経験者歓迎】住宅リフォーム営業 年休176日/残業月10h テレアポ...

新日本住建株式会社

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【静岡/経験者歓迎】住宅リフォーム営業 年休176日/残業月10h テレアポ・飛込無 育成環境充実【dodaエージェントサービス 求人】

新日本住建株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 静岡県

掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27

仕事内容

【静岡/経験者歓迎】住宅リフォーム営業 年休176日/残業月10h テレアポ・飛込無 育成環境充実

UIJターン歓迎/テレアポ・飛び込み無/育成体制 /ワークライフバランス /完全週休3日制/年休176日/残業平均10H/手当充実 /マイカー通勤可(駐車場有)/静岡県東部エリアで取扱い最大級の住宅メーカー

業務内容:
リフォーム事業部門で、営業(顧客対応)業務をお任せします!
<具体的には>
自社分譲住宅及び不動産仲介物件(一戸建て住宅、マンション住戸)のリフォーム工事に係る業務になります。
リフォームを実施されるお客様のサポート役として、リフォーム内容の打ち合わせから、引き渡しまでを担当いただきます。
・お客様との打ち合わせ(リフォーム内容など希望をヒアリング)
・設計、施工管理部門との打ち合わせ(お客様の希望を踏まえ社内で摺合せ)
・お客様へ工事進捗の報告 等
※上記に伴う事務作業も含みます。
※対応するお客様は、グループ会社(不動産部門)からの紹介のため、飛込み・テレアポなどはありません。

育成体制:
入社後、まずは先輩社員の仕事を見ながら少しずつ業務をお任せしていきます。
また、分からないことがあればすぐに質問できるので、着実にできることを増やしていってください。

働く環境:
・完全週休2日制(火・水)
・年休123日
・残業平均20H
・マイカー通勤可(駐車場有)
・家族手当・資格手当有
・働き方改革により勤務時間や有給休暇取得(年5日以上)を徹底しておりますので、資格取得に向けた勉強や趣味などの自分時間をつくりながら働けます。

配属先情報:
就業場所では23名が在籍しています。

当社の魅力:
静岡県東部エリアで取扱い最大級の住宅メーカーです。不動産売買、新築・中古戸建はもちろんマンションやリフォームも取り扱っています。
会社創立以来着実に伸ばし続け、安定企業を遂げています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須要件
・リフォーム会社の営業経験
・注文住宅販売の営業経験
・2〜3名程度を見られるマネジメント・リーダーの類での経験

<年齢制限>
65歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜700万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜430,000円/月16日間勤務想定

<想定月額>
300,000円〜430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:1月あたり7,000円〜10,000円(前年度実績)
賞与:年2回※業績による


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
静岡支店
住所:静岡県駿東郡清水町八幡45-1 JSQUARE静岡
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
アクセス:
・JR三島駅/JR沼津駅から車で10分
※喫煙は食堂のみ可
※マイカー通勤可(駐車場有)

<転勤>

【転勤範囲:東京本社】

<オンライン面接>
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00〜17:00
9:00〜18:00
9:30〜18:30
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
※上記のうち希望する勤務時間を選択可能 残業:月平均10時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額25,000円 ※自家用車での通勤・営業活動
家族手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
65歳
継続雇用制度有

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・OJT指導

<その他補足>
車通勤OK:
※駐車場の利用費用は無料です。
家族手当:
・配偶者(扶養)20,000円
・子(19歳未満)15,000円
資格手当:
・宅地建物取引士30,000円
・建築士50,000円
・インテリアコーディネーター3,000円
他各種資格手当有
インセンティブ制度
役職手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件
休日・休暇
完全週休3日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数176日

休日:火・水曜日固定+シフト休1日(各週)の完全週休3日制
GW・夏季休暇・年末年始休暇、慶弔休暇、バースデー休暇(1日/年)、アニバーサリー休暇(1日/年)、リフレッシュ休暇(1日/年)

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
新日本住建株式会社
業種
建築・土木・設計
事業内容
事業内容:
自社マンション・建売住宅・宅地分譲事業、不動産販売代理業/リノベーション事業/不動産売買仲介業、不動産賃貸仲介業/不動産賃貸管理業/注文住宅請負事業、通信機器販売業/OA機器販売業/PC及びPCソフト販売業、ホームページ制作・運営業/事務機器レンタル・リース業

事業の特徴:
(1)マンション分譲事業…各種調査から企画開発、販売まで、一括して自社内で管理・運営しています。
(2)戸建分譲事業…マンション同様、自社内での管理・運営を実行しています。
(3)販売代理業務…マンション・戸建住宅などの不動産販売を代行しています。
(4)不動産仲介事業…土地建物の売買など、各種仲介業務を行っています。
(5)建設事業…自社物件はもとより他社物件も含めて、幅広く建設を行っています。
(6)設計事業…一級建築士事務所として、自社物件の設計だけでなく、顧客からの依頼にも対応し、多種多様な建築物の設計が可能です。
(7)リフォーム事業…自社物件はもちろん、他社物件、仲介物件問わず、あらゆる住まいやオフィスのリフォームに対応しています。
(8)リノベーション事業…建物性能を単に回復させるだけではなくさらに向上させる、最適なリノベーションを行い展開しています。
(9)コンサルティング業務…不動産の取得・譲渡・相続などのアドバイスを行っています。法務・税務上の専門的な処理については実績ある提携スタッフが対応します。
(10)賃貸・管理事業…オーナーに代わって賃貸マンション・アパートなどのサブリース・管理・斡旋を実行しています。
(11)トータルオフィスソリューション事業…オフィスに関連する様々な設備や用品の販売、レンタル&リースを実施しています。
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