【池袋】内勤営業※マネージャー候補 インバウンド中心/服装・ネイル自由/市場...

株式会社トリアイナ

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【池袋】内勤営業※マネージャー候補 インバウンド中心/服装・ネイル自由/市場規模3兆円リユース事業 【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社トリアイナ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27

仕事内容

【池袋】内勤営業※マネージャー候補 インバウンド中心/服装・ネイル自由/市場規模3兆円リユース事業

令和の虎など数々のメディアに出演する三浦会長設立の成長企業/未経験者活躍中/内勤営業/月収28万円〜/転勤無し/残業10〜15時間程度/リユース事業を展開

仕事内容
当社のコールセンター部にて、インバウンド対応を中心とした内勤営業業務をお任せします。
まずはお客様からいただくお電話対応や、出張買取の日時調整などの一次対応を習得いただき、将来的には 業務改善・マニュアル整備など、組織運営を担うマネージャー候補 として活躍いただくポジションです。

業務詳細
<入社後すぐにおまかせする業務>
お客様からの受電対応(インバウンド中心)
└ お問い合わせの背景確認
└ 出張買取の日時調整
└ 買取品の事前ヒアリング
対応件数:1日平均20件程度
お客様層:50代〜80代の方が中心

<将来的におまかせする業務>
プレイヤーとしての業務習得後、以下のような 組織推進・改善業務 に関わっていただきます。

・業務改善(KPI設計、オペレーション改善)
・マニュアル作成・更新
・新人研修・教育設計

キャリアパス
当社は年功序列ではなく、本人の実績を評価していくため、実力次第で早期マネージャーに昇格することも可能です!

組織構成
約20名の社員が在籍をしています。未経験入社から活躍している社員も多数いますので安心してご応募ください。

働きやすい環境
休む時はしっかり休んでほしいというのが当社の考えで残業は減少傾向です。家族や子どもを持つスタッフも多く在籍しており、中には「毎日定時から30分後までには帰る」というスタッフもいます。

会社の将来性
年々深刻化するゴミ問題。そこに大きく貢献をしているリユース・リサイクル事業は、SDGsの流れもあり、ここ数年飛躍的な伸びを見せています。13年連続で拡大を続ける市場で2025年には4
兆円を超える市場になると想定されており、今後もさらなる事業拡大を目指し社会問題を解決していきます。

当社について
同業他社は数多くある中で、当社は【利益が出ると分かっているもの】ではなく【誰にもマネできないもの】に挑戦することを大切にしています。安心してトライ&エラーをしてほしいという想いがあります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件
・顧客との折衝経験をお持ちの方
・マネジメント経験がある方

歓迎条件
・コールセンターでの業務経験者
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜220,000円
固定残業手当/月:80,000円〜130,000円(固定残業時間46時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円〜350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
池袋支店
住所:東京都豊島区東池袋4丁目21−6 第三キンズメンビル4F
勤務地最寄駅:埼京線/池袋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
希望によって将来的に各拠点への転勤もOK(引越し、住宅サポートも相談に応じます)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 残業が少ない
  • 平均年齢20代
勤務時間
<勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当: 規定有
社会保険: 社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
研修費用全額会社負担

<その他補足>
インセンティブ制度(奨励金支給)
社員割引(ブランド品、宝飾品など)
健康診断
キャリアチェンジ制度完備:
・希望や適性によって内勤営業から本社勤務、店舗買取、販売事業部、法人部などへの異動も可
食事会、イベント
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

年末年始休暇(2025年度:9日)、GW休暇(2025年度:4日)、夏季休暇(2025年度:4日)、慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社トリアイナ
業種
その他流通・小売
事業内容
事業概要:
・リサイクル事業(宝飾品(ジュエリー)/ブランド品/洋服/バッグ/ヴィンテージ家具やミシンなどの買取、販売)
※古物商許可番号:第305511104562
事業内容:
・リユース事業
・オークション事業
・販売事業
・鑑定士育成スクール事業
・フランチャイズ事業
・メディア制作事業
・融資コンサルティング事業
企業理念&ミッション:
・Quest for Value循環型消費を支え、持続可能な未来を創造します
・MISSION存在意義:
・QUEST FOR VALUE 「価値の探求」
・VISION目指す方向性:
・多種多様な商材の流通を常に開拓し取り扱い商材を広げることで顧客にニーズに応えることができる環境を提供していきます
・一つひとつの商品と向き合い、よりその商品が生きる道を探し出すことを使命とします
・一人ひとりが自分の能力を発見し、互いに高め合える、能力を育てていける環境を提供していきます
・VALUE行動指針:
・常にニーズに応える姿勢や行動
・変化に強い人材
・個人の成長と共に会社の成長
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