【愛知県/大治町】生花店スタッフ 地元に根差して25年【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アオキスーパー [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【愛知県/大治町】生花店スタッフ 地元に根差して25年
仕事内容:
「アオキスーパー大治南店」の隣に位置する「花いちば アズガーデン」にて、以下業務に従事いただきます。
主な業務内容:
・切花:販売対応、花束・アレンジメントの作成、ラッピング、売場バケツの水交換、配送受付、電話応対など
・資材:販売対応、定番発注、商品補充、定番品以外の仕入れや商談、フォークリフトの運転など
・植物:販売対応、売場植物の管理と水やり、市場での仕入れや各メーカーや問屋との商談
・出荷:市場での仕入れ、花束加工、出荷・仕分け業務、各店の注文をパソコンで受注し、まとめるなど
1日の業務スケジュール(出勤〜退勤までの流れ):
切花 午前:売場のバケツの水替え/午前・午後:墓花や仏花の作成、花束・アレンジメント・ラッピングの注文があれば対応 月水金は入荷日なので11時頃から花束の加工
資材 午前・午後:売場の整頓、品出し、日・水の午後は定番の発注
植物 午前:売場の清掃/午前・午後:売場の手入れしながらお客様の対応(品出しがあれば品出しや水やり)、月・木の午後はスーパーへの鉢物・苗物の出荷作業
出荷 午前:出荷・仕分け業務/午後:花束加工
業務の魅力:
オープンして25年目になりますが、安定した売上を保ち、お客様に支持され続けている店舗です。自分で好きな商品が仕入れられるので、売れた時の達成感を味わうことができます。
店舗の雰囲気:
・普段は落ち着いた雰囲気ですが、繁忙期は慌ただしくなります。平常時と繁忙期の差はかなり大きいです。
・出荷作業場は、午前中は出荷業務で慌ただしさはありますが午後は落ち着いた雰囲気で作業しています。
社員・パート構成:
・店舗(社員9名、パート17名)、出荷(社員2名、パート13名)
入社後の研修・OJT:
・研修はありませんが、担当の先輩社員による指導を行います。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
生花業務のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
390万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜265,000円
<月給>
220,000円〜265,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与実績:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
アズガーデン
住所:愛知県海部郡大治町大字三本木字金久48番地
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
アズガーデンを現在は1店舗のみ運営しております。
今後事業拡大に伴う転勤がある可能性はございます。
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
8:00〜17:00
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
残業:月平均30時間程(繁忙期である4月・5月・8月(お盆)・12月(年末)は35〜40時間程)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(片道2km以上対象)
家族手当:配偶者8,000円、お子様5,000円(最大3名)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
継続雇用有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度/研修支援制度有
<その他補足>
財形貯蓄制度・積立貯蓄制度/総合福祉団体保険制度/福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入/奨学金返還支援(代理返還)制度/低用量ピル服用費全額補助制度/禁煙サポートプログラム全額補助制度/髪型・髪色自由/ネイル・ピアス・指輪・ネックレス可能(一部部門を除く)/育児・介護時短勤務制度/従業員割引制度/軽装出勤可能(本社私服可能)/近距離モビリティ『WHILL(ウィル)』福利厚生パッケージ
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件の変更はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
月8〜9日のシフト制(毎月3日間希望休が申請可能)
有給休暇:入社半年経過後10日〜最高20日
※希望日を出してもらえば取得できるようにしています。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アオキスーパー
- 業種
- スーパー・CVS・生協
- 事業内容
- 〜創業80年超/創業以来の無借金経営による健全な経営基盤/平均勤続年数15年以上の定着率/「愛知県」密着の優良食品スーパーマーケットチェーン〜
事業概要:
現在、愛知県西部を中心に50店舗のスーパーマーケットと1店舗のガーデニング専門店を展開しています。食料品と一部日用雑貨に特化して地域の皆様に「よい品をお値打ちに」提供しています。また、当社は現在、他業種への展開は考えていません。同じ店舗内で衣料品などの販売を行うこともできそうですが、それらの商品を扱ったがゆえに食料品の価格を上げるような事態になれば本末転倒、と考えているためです。「新鮮でよい品をお値打ち価格で提供する」この考えを大切にしながら、「食品スーパー」の本業を着実に、堅実に営んでいます。
スーパー業界の中で成長し続けている理由
1.愛知県内のみの店舗展開:愛知県内には世界に名だたる企業が数多く存在しています。この豊かな市場に根付き、県外進出するのではなく、創業の地「愛知県」で、地に足のついた健全経営を続けています。
2.商品へのこだわり:最近のスーパーには、PB(プライベートブランド)商品が数多く並んでいますが、当社はこのPB商品は販売しません。当社ではNB(ナショナルブランド)のみを「お値打ち価格」で提供しています。また、生鮮食料品においても、味と価格のバランスがもっとも優れた一定基準の商品しか販売しません。いつでも美味しい、新鮮な商品が並んでいるのが当社の強みです。
3.情報共有とデータベース化による効率のよい経営:当社では、社内業務の多くを専用サーバーで管理しており、全店、全部門の日別の売上実績や商品情報を全社員が見られるように情報開示しています。これにより作業の合理化を実現したと同時に、店舗間や部門間での健全な競争環境が生み出し、全社的な売上向上にも繋がっています。