<香林坊/未経験可>商業施設の管理・運営<支配人候補>※転勤なし/テナント管理・イベント企画等お任せ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社リオ・モールマネジメント [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 長野県
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
<香林坊/未経験可>商業施設の管理・運営<支配人候補>※転勤なし/テナント管理・イベント企画等お任せ
【未経験からのキャリチェンジ歓迎!/街のランドマークともいえる商業施設『クラソ・プレイス香林坊』の管理・運営ポジション/基本的に転勤なし/リオ・ホールディングスG】
業務概要:
当社が運営する香林坊のランドマークである商業施設『クラソ・プレイス香林坊』をより魅力的な商業施設へと成長させるために、テナント管理・販促の両方の側面からニーズを捉える<管理・運営業務>をご担当いただきます。ショッピングセンターの支配人として、いろんな業者と打ち合わせたり状況を前に進めていく必要があります。
業務詳細:
テナント管理
・入居テナントの新規・更新契約
・入居時の区画内装工事や退去時の原状回復工事の管理
・テナントの収益管理
・その他
販促
・シーズン毎やテナント・お客様のニーズを踏まえたイベントの企画や調整
・商業施設運営におけるDM、チラシ、ポスター制作
・その他
当ポジションのミッション:
踏襲ではなくチャレンジを。香林坊を更に活気づけるために常に新しい価値提供のための『+α』を私たちは追求し続けます。
配属先組織構成:
モール事業部:正社員2名、契約社員2名の計4名所属しております。
身につくスキル:
収益拡大やモール内のテナント構成について戦略的観点からアイデアを構築するため、創造力やコンサルティング能力が身につきます。
就業環境:
本ポジションはシフト制となり、前月中旬頃に休日希望日を申告の上、調整します。希望がある場合は、2連休も取得可能です。また基本的に転勤はなく、安定して長期的に働ける環境です。
当ポジションの魅力:
・『クラソ・プレイス香林坊』は、ファッション、グルメ、サービスなど多彩な店舗が揃う街のランドマークの運営管理に携われるやりがいのあるポジションです。
・収益拡大やモール内のテナント構成について戦略的観点からアイデアを構築するため、創造力やコンサルティング能力が身につきます。
・母体である株式会社リオ・ホールディングスは社員数300名以上の規模を誇ります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・店長やマネジャーなど業者とのやりとりを経験されてる店舗運営経験
・建物やマンション、設備等の管理経験
・工事関連の知識やご経験
・なにかしらの営業のご経験(業界不問)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,896円〜369,920円
固定残業手当/月:94,104円〜130,080円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
375,000円〜500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 長野県
<勤務地詳細>
クラソプレイス香林坊
住所:石川県金沢市香林坊2-1-1
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
ー
<その他補足>
・時短制度(勤続年数1年以上等の諸条件あり。10〜16時のコアタイムあり。)
・産前産後休暇および育児介護休業制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 月9休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数104日
前月中旬頃に休日希望日を申告のうえ調整。2連休取得可能。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社リオ・モールマネジメント
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 事業内容:
・商業施設の運営をメイン業務として行っております。